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八步區管理招聘

桂聘提供2025年12月八步區管理最新招聘,有五險等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-16
莫崇兵
一、崗位職責:
1.負責駕駛公司自有車輛安全準時運輸至目的地,確保貨物按時送達;
2.機動路線,跑市內或者鄰縣
3.運輸途中,需保證貨物的安全,避免貨物損壞或丟失;
4.按照車輛安全管理規定,保障車輛安全整潔。
二、崗位要求:
1.持有A2駕駛證,貨運從業資格證;
2.年齡在45周歲以下,身體健康,三年內無重大交通事故記錄,無不良駕駛記錄;
3.1年以上掛車實際駕齡,能開會倒;
4.服從公司管理制度,吃苦耐勞;
5.具有較強安全意識,有良好的職業道德素養,需要長期工。
三、薪資待遇
底薪+公里數補貼,綜合薪資10000-20000,多勞多得上不封頂。
2025-12-16
莫崇兵
日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核 和財務一起管理公司的采購數據 收款 應收應付及輔助性工作
任職要求:吃苦耐勞 細心 不矯情 會開車

專賣店店長

5000-10000元
2025-12-16
高聳立
上班時間:9:00-18:00
工作要求:有零售門店管理經驗。
工作內容:團隊建設,門店日常管理,銷售管理,品牌運營經驗
2025-12-16
黃普干
崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、

設計師

3000-5000元
2025-12-16
黃普干
崗位職責:1、熟練使用Photoshop,CAD,圓方等設計繪圖相關軟件,熟悉4.0管理流程;2、為客戶完成戶型量尺,能夠熟練使用相關軟件,并在規定時間內及時完成設計方案的效果圖;3、為客戶提供整體的家居搭配方案

會計

3000-4000元
2025-12-16
李濱
2.管理日?,F金和銀行收付款項,確保賬目清晰。 3.協助準備財務報表,包括稅務申報和財務文件的維護。 任職要求: 1.精通會計基礎知識,能夠獨立處理和解決財務問題。 …… 2.具備出色的數據分析能力,能夠有效管理和解讀財務數據。 3.良好的溝通技巧,能夠與不同部門合作完成財務相關的任務。

技術支持

2000-4000元
賀州-八步區 1人 網絡 投遞:1人 瀏覽:2
2025-12-16
呂兆紅
負責網絡及其設備的維護,管理,故障排除等日常工作
2025-12-16
黃普干
崗位職責:1、熟練使用Photoshop,CAD,圓方等設計繪圖相關軟件,熟悉4.0管理流程2、為客戶完成戶型量尺,能夠熟練使用相關軟件,并在規定時間內及時完成設計方案的效果圖。
2025-12-16
黃女士
任職資格: 1、大專及以上學歷,物業管理、房地產或管理相關專業優先; 2、有1年以上物業企業工作經驗; 3、熟悉物業管理操作流程

會計

4000-7000元
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2025-12-16
謝先生
人事
具有較強的邏輯思維能力、綜合分析能力和團隊合作精神; 二、經驗要求:1、有稅務會計或稅收籌劃工作經驗者優先,取得注冊稅務師、注冊會計師資格人員優先; 2、精通財政法規及國內的稅務體系和政策,有稅務管理 …… 、協調能力; 二、崗位職責描述 1、跟企業老板和財務負責人培訓,根據企業經營管理模式,提出稅收籌劃方案,涉稅流程設計和納稅風險檢測,合理利用稅收政策,優化公司稅務環境,有效地控制稅收成本,發揮稅務管理效益 …… 推動公司節約經營成本,提高經營運行效益; 任職要求: 1、全日制??萍耙陨蠈W歷,會計學或財務管理等相關專業畢業,持有會計從業資格證書; 2、45歲以下,初級會計職稱及以上; 3、至少4年以上會計工作經驗,掌握管理各項工作流程及統計報表優先

金融產品經理

15000-16000元
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2025-12-15
侯彰明
發展空間:業務運行五年,目前取得良好的貸后表現,今年大力擴編,人人都有晉升團隊長的機會,管理晉升機會極大! 開戶獎+階梯提成+在貸階梯+在貸績效,客戶后續循環用款都有提成。

債務優區域負責人

15000-30000元
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2025-12-15
陳傳毅
二、【工作介紹】 1、招聘、培訓、管理團隊。 2、組織各項沙龍活動。 3、開發整個市的資源。 4、完成至少20人團隊搭建。 5、處理團隊中的各項問題。 6、廣西總部安排的各項事務。
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2025-12-15
陳傳毅
二、【工作介紹】 1、招聘、培訓、管理團隊。 2、組織各項沙龍活動。 3、開發整個市的資源。 4、完成至少20人團隊搭建。 5、處理團隊中的各項問題。 6、廣西總部安排的各項事務。
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2025-12-15
陳傳毅
二、【工作介紹】 1、招聘、培訓、管理團隊。 2、組織各項沙龍活動。 3、開發整個市的資源。 4、完成至少20人團隊搭建。 5、處理團隊中的各項問題。 6、廣西總部安排的各項事務。
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2025-12-15
陳傳毅
二、【工作介紹】 1、招聘、培訓、管理團隊。 2、組織各項沙龍活動。 3、開發整個市的資源。 4、完成至少20人團隊搭建。 5、處理團隊中的各項問題。 6、廣西總部安排的各項事務。
約 160 個崗位

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