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百色管理師招聘

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2025-12-13
黃女士
技能要求:
人力資源管理師
崗位職責:
1、負責公司的行政管理,協(xié)助總經(jīng)理做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)。負責對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實;
2、負責公司各項制度的制定和監(jiān)督執(zhí)行,負責公司各類文件的管理及發(fā)布;
3、負責公司的對外聯(lián)絡及公共關(guān)系,安排各類會議和接待工作;
4、負責公司資質(zhì)的申報及規(guī)劃,安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù);
5、負責公司的總務管理和安全保衛(wèi)工作;
6、負責企業(yè)文化的宣傳和建設,企業(yè)形象的建立;
7、負責公司組織架構(gòu)的設計、崗位描述,組織人員的招聘、培訓和考核;
8、負責員工關(guān)系管理及部門的團隊建設;
9、依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃,做好人才儲備工作;
10、負責公司員工的勞動合同變更、續(xù)簽、終止、提前解除等;
11、對離職員工會同相關(guān)部門及時辦理各項移交手續(xù),做好社會保險和人事檔案等內(nèi)容的移交工作,并進行離職原因分析;
12、完成上級交辦的其它臨時性工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,行政管理專業(yè)畢業(yè);
2、至少3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗。
1、要求本科及以上學歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先,持物業(yè)管理師資質(zhì)或物業(yè)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先。
2、具備10年以上物業(yè)管理經(jīng)驗,5年以上物業(yè)經(jīng)理或物業(yè)負責人經(jīng)驗,具備20萬平米以上大型樓盤物業(yè)經(jīng)理經(jīng)驗,有高端項目營銷中心物業(yè)服務管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、強調(diào)為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務,熟悉行業(yè)政策及法律法規(guī),熟練使用辦公及數(shù)據(jù)分析軟件,一定工程專業(yè)知識,具備物業(yè)公司組織協(xié)調(diào)、決策執(zhí)行、風險管控等能力,能獨立完成物業(yè)管理方案設計。
4、具備團隊管理能力,能夠帶領(lǐng)整個物業(yè)管理團隊實現(xiàn)項目各項目標,品行端正、職業(yè)操守好、工作勤奮、敢于突破自己。

汽輪機主操

5000-7000元
2025-12-11
肖女士
要求高中/中專及以上學歷,電氣、熱動專業(yè)、相關(guān)專業(yè)。3年以上汽輪機運行操作經(jīng)驗。身體健康,無職業(yè)禁忌癥,能夠適應倒班工作制。
約 3 個崗位
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