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百色其他崗位招聘

桂聘提供2025年12月百色其他崗位最新招聘,右江區(qū)167條平果市25條,有五險等,更多其他崗位其他崗位其他職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-22
尹烈華
工作內(nèi)容:
1、有貨架,文件柜,家居置物架或櫥柜,餐邊柜,鋁型材制品等產(chǎn)品相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作,根據(jù)產(chǎn)品需求或者產(chǎn)品定義,擬制產(chǎn)品結(jié)構(gòu)功能技術(shù)方案。
2,完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)功能及零部件詳細(xì)設(shè)計,配合ID設(shè)計師共同完成產(chǎn)品整體設(shè)計。
3,輸出機(jī)樣試制相關(guān)技術(shù)文件,把控機(jī)樣試制質(zhì)量、進(jìn)度及成本,檢測評估機(jī)樣效果并持續(xù)改善。
4,配合解決產(chǎn)品制造過程問題,為產(chǎn)品順利量產(chǎn)提供技術(shù)支持,并持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化。
崗位要求:
1.大專,機(jī)械設(shè)計,機(jī)械設(shè)計制造及自動化、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計類型專業(yè);
2.有2年以上產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗;
3.熟悉塑膠、注塑、鈑金、五金、木制品材料及工藝,熟悉工程制圖規(guī)范,了解尺寸、材料的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及國標(biāo);
4.熟練運用Solidworks、CAD等3D軟件&2D設(shè)計軟件制圖
5.思維活躍,工作細(xì)心,敢于接受挑戰(zhàn),能承受壓力;

行政主管

3000-4000元
2025-12-22
楊正年
安達(dá)曼國際酒店四樓面試
任職要求:
1、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,具備豐富的行政管理工作經(jīng)驗、相關(guān)知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào)和組織策劃、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)管理能力。
2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強(qiáng),具備良好的溝通能力、責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、抗壓能力和服務(wù)意識。
3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備。
4、熟悉國家勞動法規(guī)政策,負(fù)責(zé)公司的法務(wù)咨詢、溝通和聯(lián)系。
主要職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務(wù)工作。負(fù)責(zé)公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調(diào)動等各項人事管理組織工作。
2、 建立、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。
3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質(zhì)。組織、策劃公司年會及團(tuán)建活動,統(tǒng)籌公司的各類會議。
4、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和處理公司的各種接待工作,根據(jù)公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。
5、 善于溝通上下級關(guān)系,員工投訴事務(wù)的心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)解決,具備解決總務(wù)方面問題的能力。
6、 負(fù)責(zé)做好公司各勞動崗位員工勞動紀(jì)律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況。
7、 負(fù)責(zé)對公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補(bǔ)充、完善工作。
8、 全面協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產(chǎn)管理、政府事務(wù)等工作; 負(fù)責(zé)做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;
9、 及時完成總經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-12-22
張思亮
招聘總經(jīng)理專職司機(jī)
現(xiàn)因工作需要,面向社會招聘司機(jī)崗1名,具體要求如下:
一、招聘崗位及人數(shù) 司機(jī)崗1名
二、招聘條件
1、 年齡:年齡40周歲以下
2、 健康狀況:身體健康,符合國家規(guī)定的機(jī)動車駕駛身體條件標(biāo)準(zhǔn)
3、 駕駛證類型與級別:要求持有有效的C1及以上駕駛證,并且駕駛證要在有效期內(nèi),無吊銷、注銷等情況
4、 駕齡:具有5年以上駕齡
5、 駕駛記錄:無重大交通責(zé)任事故記錄,近一年內(nèi)扣分不超過規(guī)定分?jǐn)?shù)
6、 退役軍人優(yōu)先
7、 素質(zhì)要求:具有強(qiáng)烈的安全意識,在駕駛過程中始終將安全放在首位,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,要有高度的責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的保密意識,不得泄露工作信息
8、 其他條件:無犯罪記錄證明
三、工資待遇:5000-10000元/月
2025-12-22
張勇
崗位要求: 7、熟練使用各種辦公軟件,打字速度快。 上班時間:上午8:30-12:30,下午14-18 備注: 月休4天
2025-12-22
楊正年
6、 負(fù)責(zé)做好公司各勞動崗位員工勞動紀(jì)律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況。

技術(shù)員

3000-6000元
百色-平果市 1人 電子 瀏覽:37
2025-12-22
林榕
能吃苦耐勞、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、服從安排,崗位工資3000-10000元/月,試用期面談,轉(zhuǎn)正薪資按計件。
2025-12-21
藍(lán)先生
主管
2、按要求負(fù)責(zé)崗位區(qū)域巡檢路線進(jìn)行巡回檢查,并做好記錄。負(fù)責(zé)進(jìn)行輔料的配制,槽罐塔化學(xué)反應(yīng)過程的酸堿度分析等日常工作。 3、嚴(yán)格控制崗位的各項工藝指標(biāo),確保重點工藝指標(biāo)100%合格。 …… 4、負(fù)責(zé)崗位的所有設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,按時對設(shè)備進(jìn)行潤滑、切換工作,并認(rèn)真做好設(shè)備管理記錄。 5、負(fù)責(zé)區(qū)界內(nèi)檢修票證辦理、監(jiān)護(hù)工作; 6、負(fù)責(zé)當(dāng)班本崗位所屬區(qū)域衛(wèi)生清潔工作。
(二)工作經(jīng)驗:5 年以上工程咨詢行業(yè)投標(biāo)管理經(jīng)驗,3 年以上同崗位工作經(jīng)歷;熟悉工程招標(biāo)代理、工程造價、工程監(jiān)理等全鏈條業(yè)務(wù)的投標(biāo)流程與要點,具備成功主導(dǎo)大型工程項目投標(biāo)的案例。 …… 三、薪酬福利 提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬待遇,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定; 社會保險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等福利; 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,參與公司重大項目投標(biāo),助力個人專業(yè)能力與職業(yè)晉升雙提升
2025-12-19
邢松
按時支付; 8、應(yīng)收預(yù)收、應(yīng)付預(yù)付款的往來核銷,降低無效資金流轉(zhuǎn); 9、員工借支,其他應(yīng)收款和其他應(yīng)付款的往來核銷,減少資金占用; 10、為投資決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)報表; 11、管理下屬會計、出納崗位工作 …… 4、能夠接受偶爾加班,本職崗位工作未完成情況下,自我職業(yè)操守明確; 5、有長短期職涯晉升成長的規(guī)劃,不簡單做賬房先生,而是財務(wù)管理者; 6、能夠處理好家庭與工作之間的關(guān)系,不因工作原因怠慢家庭,也不因家庭的牽絆影響工作的開展

電工

4000-5000元
2025-12-19
生產(chǎn)操作與團(tuán)隊協(xié)作(核心要求): 在無緊急維修及維護(hù)任務(wù)時,根據(jù)生產(chǎn)部統(tǒng)一安排,參與生產(chǎn)線或相關(guān)崗位的生產(chǎn)作業(yè)。
2025-12-19
羅秋妮
崗位要求: 1、工作地點在四塘,介意者誤投; 2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 3、善于處理流程性事務(wù),熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件; 4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),吃苦耐勞,良好的溝通能力
2025-12-19
邢松
崗位職責(zé): 1、公司提供資源,無需自己開發(fā); 2、客戶主動報名咨詢,網(wǎng)絡(luò)客服進(jìn)行服務(wù); 3、只需要邀約客戶進(jìn)店了解,不需要本人銷售,有專人接待; 崗位要求: 1、有過電話客服經(jīng)驗,渴望長期穩(wěn)定發(fā)展者優(yōu)先 …… 2、有保險行業(yè),汽車行業(yè),金融行業(yè),三大運營商話務(wù)員工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、學(xué)歷不限,性格沉穩(wěn)溫和,有耐心,有禮教; 崗位薪資:無責(zé)任底薪2.5K+提成+獎金,綜合月均5k以上 崗位福利: 【
2025-12-19
邢松
10、總經(jīng)理安排的其他工作職責(zé) 崗位薪資:底薪+管理提成+工齡工資+全勤+年終分紅 崗位福利: 【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會、團(tuán)建活動、運動會、國內(nèi)外旅游
2025-12-19
邢松
主管崗位: 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)材料部部門團(tuán)隊管理,包括人員分工、培訓(xùn)、考核等,提高團(tuán)隊整體工作效率和專業(yè)水平。 …… 2.沒有裝修公司材料管理經(jīng)驗,但有管理團(tuán)隊經(jīng)驗,并且敢于挑戰(zhàn)該崗位的人,同樣有計劃獲得面試資格。
2025-12-19
邢松
任職要求: 1、性格外向開朗,有掙錢欲望; 2、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 3、能接受外出樓盤拓客; 崗位福利: 底薪+提成+獎金+全勤+工齡工資+年終獎 不定期外出團(tuán)建+不定期外出旅游
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