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百色數據整理招聘

桂聘提供2025年12月百色數據整理最新招聘,右江區10條平果市1條,更多數據整理數據整理數據招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-18
梁長青
崗位職責:
1.執行現場測繪工作,確保數據的準確性和可靠性;
2.參與測繪項目的規劃與實施,提供技術支持;
3.協助團隊完成測繪數據的收集、整理和分析;
4.確保遵守相關法律法規,保護數據安全和隱私。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效協調項目相關事宜;
2.對測繪技術有深入理解,能夠熟練操作相關軟件和設備;
3.具有較強的分析能力和問題解決能力,能夠獨立處理和解決技術難題;
4.能夠適應外出工作,具有良好的時間管理和組織能力;
5.熟練掌握gis,cad等相關辦公軟件;
6.接受臨時項目人員。
2025-12-17
劉文達
日常店內接待,邀約。協助銷售。日常數據整理,客戶售中售后維護。
2025-12-17
韓立鋒
工作職責:
一、 人力資源:1.招聘2.培訓3.績效考核4.員工關系5.外部關系維系。
1. 根據公司發展規劃,定期收集負責地區的人力資源政策,擬定公司人力資源制度及年度人力資源工作目標和計劃,并負責組織落實。
2. 負責公司激勵約束機制,組織工作分析,擬定部門職責和崗位說明書,定崗編制工作。
3. 協助完成公司組織基礎信息的收集及制定,包含不限于各部門崗位職責的收集梳理及制定,配合完成職位說明書、員工手冊的制定及更新;協調各部門人事員工關系。
4. 考核管理工作,協助負責員工試用期、調崗、輪崗、晉級以及離職等人事調整工作的手續辦理,合同的續簽等。
5. 負責公司員工社保及公積金的繳納及有關業務的咨詢辦理。
6. 負責公司培訓管理工作簡歷健全公司培訓體系,制定培訓課程,管理實施考察學習,評估培訓效果。
7. 配合政企有關政府職能部門的溝通,建議好的信任關系,負責對外公函,新聞通稿,包括不限于政府匯報材料編寫,協助政企關系處交辦的工作事項。
8. 新員工及人員培訓,考核,獎懲工作,崗位分析,工作責任權利,義務,協助任免調配工作。
9. 負責企業文化策劃、新聞通稿和組織實施工作。
10. 協助公司高層對公司的整體安全管理、內部事務計劃與督辦、外部單位對接等事務進行協調。
11. 協助場館副總、政企處對接新區外聯業務事宜,配合活動方案撰寫。
12. 協助政企關系主任,處理工商,消防,公安,執法大隊,安監等部門外聯工作。
13. 負責重大外事活動的安排,必要時和政企關系主任配合,來賓接待,重要領導來公司活動安排和對接工作。
14. 策劃組織公司團建活動,精神面貌提升,增強團隊凝聚力。
15. 上情下達,下情上傳。完成上級交辦的其它相關工作。
二、行政:1.基礎環境保障2.業務流程保障3.行為制度建設4.綜合事務管理
1. 負責管理及落實公司日常行政事務,建立并完善行政管理制度以及行政體系。監督并執行獎懲辦法,招聘信息的發布和執行,負責制訂并組織實施公司年度行政辦公目標計劃和預算。
2. 企業形象,員工形象,出勤在崗情況,儀容儀表規范。
3. 公司文件、會議文件、檔案、資料整理,分類,歸檔,記錄,快遞收發。
4. 協調配合各部門工作,階段性提出整改意見,會議通知、紀要發布,搜集各部門反饋信息匯總資料匯報上級領導。
5. 協助常務副總工作,起草信息,郵件,渠道信息,行程機票酒店預定,發票統計報銷。
6. 保密工作(公司內部信息,資料,文件,認識,檔案,會議,計算機等)。
7. 負責辦公用品,飲用水,員工工服,節日福利,禮品,計劃、采購、發放與日常管理,名片采購與管理成本控制。
8. 負責公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發,以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。
9. 負責入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。
10. 辦公用品及設備的采購與管理、固定資產管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。
11. 及時、公正、誠實地提供考勤數據:負責各部門的考勤統計并每月5號前準確及時匯總統計考勤數據,經員工確認,領導審批后提交至財務部。
12. 合理組織會議工作安排并統籌執行,項目復盤,為公司層面會議的召開提供及時、全面的保障。
13. 完成上級領導交辦的文件起草,制文,發文以及臨時安排工作。
14. 保障辦公室的安全,舒適,整潔,美觀,檢查電器電源,門窗關閉情況,全天維護。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,企業管理、行政管理、人力資源、心理學等相關專業優先。
2. 5年以上的企業行政、人力資源管理工作經驗。
3. 精通企業人力資源、行政管理知識等。
4. 善于溝通;有責任心。
5. 具有較強的抗壓能力;團隊協作能力。
6. 工作規劃能力較強,善于時間管理。
7. 為人有耐心,親和力較強。
8. 做事結果導向,分析力和執行力較強。
9. 性格樂觀、積極。
10. 具有成本預算控制能力。
2025-12-13
王熊
10、數據統計:收集、整理和分析銷售數據,如預訂量、入住率、銷售額等,為銷售決策提供數據支持。
2025-12-13
邢松
3、每周定期督促各部門會議的正常召開并按規定收集會議記錄整理歸檔并上報總經理。 4、每月定期收集整理總經理需要的各部門報表數據。 …… 5、每月按規定督促各部門按統一時間撰寫述職報告并整理上報總經理。 6、每周協助總經理召集相關人員參加總經理辦公會等會議,協調并跟蹤解決公司運營中的矛盾和問題。
2025-12-13
邢松
7.收集、整理和分析材料采購等數據,為公司管理層提供決策支持,提出改進建議和措施。 二、任職要求 1.大專以上學歷,2-3年裝修公司材料管理經驗者優先,其中至少1年以上材料主管工作經驗。
2025-12-13
李堃
崗位職責: 負責定保到期、過保前、首保、活動目標、流失客戶等客戶信息整理及分析負責目標客戶入廠招攬; 協助完成招攬客戶抱怨/投訴修復及閉環; 負責客戶維系及關懷、預約管理工作; 客戶招攬客戶抱怨 …… /投訴修復及閉環; 客戶水平業務綁定數據跟蹤; 負責客戶來電/店預約、廠家微信端客戶跟蹤; 協助上級進行突發性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作
2025-12-13
邢松
工作內容: 1.組織制定、執行、監督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內部招聘和外部招聘; 3.公司各項信息及時錄入,并定期整理數據,向上級出具數據分析結果; 4.負責辦理員工入職、離職、轉正 …… 調薪等相關工作; 5.維護更新人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料; 6.勞動合同管理,新員工合同簽訂和老員工合同續簽;勞動關系梳理;解除勞動關系等; 7.負責考勤管理及人事各項表格,保證數據準確
2025-12-13
邢松
工作內容: 1.組織制定、執行、監督公司人事管理制度; 2.人員招聘,包括內部招聘和外部招聘; 3.公司各項信息及時錄入,并定期整理數據,向上級出具數據分析結果; 4.負責辦理員工入職、離職、轉正 …… 調薪等相關工作; 5.維護更新人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料; 6.勞動合同管理,新員工合同簽訂和老員工合同續簽;勞動關系梳理;解除勞動關系等; 7.負責考勤管理及人事各項表格,保證數據準確 …… 8.協助活動會場布置、組織、主持等工作 9.對接各部門負責人,制定每月部門招聘計劃人員 10.統計南寧總部所需的各項數據 11.協助上級完成其它臨時事項 任職要求: 1.大專及以上學歷
2025-12-13
邢松
5、協助總經理監督、管理設計部所有資料、數據、文檔按時保質保量整理上交。 6、配合橫向部門的工作,并對公司的運營給予支持及建議。 7、完成公司交辦的其他事務,包括:周、月、季、年度業績指標。
2025-12-13
黃將用
工作內容 1、根據部門的直播運營計劃,跟進好直播排期和內容,并對直播的銷售情況進行整理和反饋; 2、策劃管理店鋪直播的排期和內容,提高短視頻,直播間的流量及轉化率,完成漲粉,銷售目標; 3、負責編寫腳本 …… ,短視頻的發布、管理及互動、圈粉、粉絲運營,保證粉絲粘度; 4、對直播的效果進行統計和分析,整理和收集同行業的直播銷售數據,以便為上級確定新的優質直播機構提供依據和數據憑證; 5、主播,平臺的評論引導 …… 6、每日分析直播數據,并不斷提出改善優化方案; 7、負責對接*臺資源,為直播間引流,對數據結果負責; 8、負責直播活動報名,付款、產品寄樣跟蹤、達人開播跟蹤統計; 任職要求 1、熟悉抖音直播

客服部領班

3000-4000元
2025-12-13
呂勇
檢查客房的清潔狀況,包括床鋪整理、衛生間清潔、物品擺放等,確保客房達到酒店規定的清潔標準。 2. …… 填寫客房部的工作報表,記錄客房清潔、客人入住、物資使用等相關數據和信息。 2. 整理和保存客房部的工作文檔和資料,如培訓記錄、客人投訴記錄、物資盤點記錄等。 七、其他工作 1.

會計

3000-4000元
百色-平果市 2人 瀏覽:2
2025-12-09
具備良好的數據分析能力和邏輯思維能力; 5. 工作細致認真,責任心強,具有良好的職業道德和團隊協作精神; 6. 有3年以上會計或財務相關工作經驗者。 …… 2整理、裝訂和保管財務會計資料,資產核算管理,編制資產報表等確保財務檔案的完整性和可查閱性,核算薪資,申報稅務等。 3協助預算編制和跟蹤。參與財務制度的修訂和完善。與內部部門和外部單位溝通協調。
約 13 個崗位
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