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百色助理方案設計師招聘 logo

百色助理方案設計師招聘

桂聘提供2025年12月百色助理方案設計師最新招聘,右江區2條,平均工資約為5264元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多助理方案設計師室內設計師/家裝設計師室內設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-19
邢松
崗位職責:
1、 跟隨設計師學習談單、量房、做方案、做預算、簽合同等工作內容:
2、 設計師助理目的是培養成專業設計師,一般2-12個月可轉為設計師:
3、有專門一對一的培訓和設計師帶
任職資格:
1、 專業不限,室內設計專業,要求有上進心和責任心:對家裝設計行業
感興趣:
2、溝通表達能力好,形象佳優先:
薪資結構:試用期底薪1000每獨立量房100一套+出效果圖、施工圖300-500一套(按戶型結算〉,設計助理薪資范圍按個人能力。
2025-12-12
覃琪斯
【工作職責】
1、對客戶定位和需求有明確清晰的認識,準確把握整體風格,根據現場勘測情況,規劃設計方案,制作概念方案;
2、按公司規范量房,確保測量數據的準確性;
3、參加項目各節點內部會審工作會議,按會議要求執行相應職責的工作;
4、設計師將平面概念方案向客戶做系統全面的介紹后,助理記錄客戶反饋意見,以便下一步對方案的修改,配合順利簽訂《設計合同》;
5、設計合同簽訂后,按設計流程制度消化工作日程表,并按計節點要求完成制圖工作;
6、按制圖規范標準的要求,審核項目全部的設計圖紙,交設計經理蓋出圖章;
7、協調物料、工程、做好物料小樣的收集、施工組織計劃和報價的制作、確認工作,以便于順利簽訂《施工合同》
8、依照設計方案,陪同業務確定選材,保證設計落地效果;
9、開工前與項目經理、監理、采購就施工圖紙、施工組織計劃等開工前的籌備工作,進行會審和答疑;
10、做好項目交底工作,圖紙交付給工程負責人以后,依照圖紙向工程相關人員詳細介紹設計重點、難點、表達效果;每個項目關鍵節點時還必須到工地現場進行交底和指導;
11、從工程開工到竣工期間內,與工程部相關人員保持密切聯系,發現問題及時協調、處理,并不少于8次到現場進行勘驗、指導
12、施工期間的變項、增項,主動與客戶溝通確定,及時出圖,制作工程變更單,提交業主簽字確認;
【任職要求】
1、完全理解集享生活模式,熟知集享生活五大體系內容,熟知集享生活營銷產品內容;
2、了解裝飾裝修設計和施工工藝規范;
3、有較強的語言表達和理解溝通能力,可以滿足方案陳述及與客戶、設計團隊的溝通、協調工作;
4、有良好的創意和空間思維,軟裝搭配能力強;
5、自我學習意識強,對設計流行趨勢和新工藝敏感,不斷提高個人設計水平;
6、有滿足工作需要的計算機使用水平,能熟練操作office辦公軟件和相關設計軟件。
【工作時間】
上午9點-12點 下午14點–18點
【休息安排】
上6休1 周一/周二安排調休
約 2 個崗位
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百色室內設計招聘工資

¥ 5264
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 4.8%
    2K
  • 21.4%
    3K
  • 2.4%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
百色室內設計招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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