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職位描述

崗位職責:1、負責檔案管理,歸檔分類。
2、人事招聘,錄用考核,員工培訓。
3、員工勞動合同的續簽辦理
4、公司行政方面的管理,
5、前臺部門的監管
6、公司相關證件的辦理與續存
上班時間:8:30—12:00 14:30—18:00
月休四天自由調休,包吃三餐

公司簡介

北海外琨塔海岸酒店是由北海外琨塔海岸酒店管理有限責任公司于2015年12月16日投資成立的空中別墅,樓高6層,總房間數79間,集旅游會議于一體的大型親海度假酒店。

酒店堅持“以人為本,企業為家”的經營理念,秉承“賓客至上,服務第一”的經營宗旨,用“賓客、企業、員工三贏”的愿景激勵著外坤塔酒店人不斷地超越自我,超越客戶的期望,堅守高尚的職業道德,是每一個外坤塔酒店人都應該具備的職業人格。“與人為善”的待人之道,投入滿腔熱忱、出色完成本職工作的人是公司最寶貴的資源。

酒店視員工為財富,深信具有競爭力的待遇及完善的培訓體系將使員工產生向心力,唯有員工的發展,酒店方能發展壯大。酒店重視人才培養,嚴要求、嚴管理,為員工進行職業生涯規劃,提供專業、細致的培訓,給予廣闊的發展空間,優厚的薪金待遇及優越的員工生活條件。

上班地點

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人力資源【2名】 基本薪資3K+崗位提成+補助 1、大專及大專以上人力資源相關專業的人士 2、有在其他相關企業單位HR部門1-2年的工作經驗。 3、熟知企業內部的各個崗位,熟悉招聘流程者優先, 4、熟知企業人員的績效考核制度并有一定的工作經驗者優先 5、注重形象,形象要求中等或以上 6、有一定職業修養
2025-12-18
張小霞
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崗位職責: 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規; 5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關專業大專以上學歷; 2、兩年以上人力資源工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。 工作時間::上午9::00~12:00 下午14:00~18:00
2025-12-18
北海-海城區
1、負責公司的人員招聘 2、每月員工考勤統計、核對和匯總; 3、每月員工工資核算,負責薪酬福利情況調查及計劃建議; 4、負責公司團建活動策劃和主持開展。 5、負責其他行政方面工作
2025-12-18
鐘斌
北海-銀海區
職責:負責北海銀基水世界樂園的人事管理工作。 要求:本科,2年以上人事工作經驗。 福利:五險一金、包食宿、帶薪年休假、免費游園、福利票等 工作地點:北海銀基水世界 工作時間:原則上雙休,但6-9月運營季期間以排休方式休息,旺季產生的加班工時,在淡季進行補休。 3月急聘崗位,符合條件者歡迎投遞簡歷
2025-12-18
李女士
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廣西合天寶龍食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、根據公司的崗位需求制度招聘計劃,積極開展各項招聘工作,完成招聘任務。 2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關統計報表和統計報告。 3、負責制定、修改公司各項人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規范化和科學化的人力資源管理體系。 4、有一定的寫作能力,負責公文的擬定及公司各類文件、通知的發布。 5、負責員工人事檔案管理及公司各類文件檔案管理工作。 6、完成新員工的培訓工作,協助上級指定員工培訓計劃。 7、完成公司的各項行政工作。 8、完成領導交代的其他工作。 任職要求 1、年齡在40周歲以下 2、人力資源管理、行政管理及相關專業大專以上學歷,有一定的公文寫作能力,有相關工作經驗優先錄取; 3、性格開朗,待人熱誠,形象氣質佳; 4、工作熱情積極、細致耐心,具有良好的溝通協調能力; 5、有較強的服務意識,懂得基本的商務禮儀;
2025-12-13
何先生
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1.網上發布招聘 2.預約面試 3.線上入職培訓 4.員工崗位考核及監督。
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北海-銀海區
崗位職責 1、負責制定公司年度人力成本預算,并在預算范圍內計劃組織完成薪酬、招聘等人事工作; 2、負責制定公司年度行政辦公費預算,并在預算范圍內計劃組織公司各項行政管理工作; 3、組織各部門對集團各項制度進行學習,并按要求進行監督和執行管理; 4、負責員工錄用、轉正、薪酬、培訓、員工關系管理及組織實施。 任職要求: 1、大學本科以上學歷,3年以上大型企業同等人事行政管理工作經驗; 2、有良好的職業操守,熟悉國家勞動法; 3、對人力資源六大板塊較熟悉,對行政日常管理工作較熟悉者優先錄用。
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崗位職責: 1、人事工作:招聘并跟蹤面試錄用等;入職辦理和檔案管理;考勤管理;社保和商業險增減員和申報繳費;流程設置;費用報銷; 2、行政工作:辦公用品采購;固定資產管理,公車管理、寬帶水電、接待交通住宿、運營物資管理等事務性工作; 3. 部門安排的其他或臨時工作。 任職要求 1.性別不限,本科學歷。 2.認真負責,執行力強,有承壓力,熟悉常用辦公軟件,有文字功底,性格外向,喜歡學習和嘗試新鮮事務。
2025-12-13
廣西外琨塔海岸酒店管理有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西外琨塔海岸酒店管理有限責任公司
所在行業 保險/餐飲/酒店
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 10人以下
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