北流酒店客房服務招聘
桂聘提供2025年12月北流酒店客房服務最新招聘,平均工資約為2666元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多酒店客房服務酒店客房服務員酒店客房服務招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店客房經理
4000-5000元2025-12-22
李友崗位職責:
全面運營管理客房部整體工作,制定工作計劃并監督執行,確保部門高效運轉;
組織梳理服務質量標準與操作流程,監督檢查客房、公共區域衛生及設施設備狀態;分配督導員工工作,實施培訓、考核及獎懲,提升團隊專業能力;管控布草、客耗品、管理倉庫、協調工程維修事項
任職要求:
3-5年酒店客房管理經驗,連鎖酒店背景優先,熟悉客房部全流程運作,掌握服務標準與質量管控方法
具備較強的組織協調,熟練使用辦公軟件及酒店管理系統
福利:
五險、包吃包住、連鎖品牌提供廣闊晉升空間,完善培訓體系,助力職業發展,人性化管理,免費食宿(空調、洗衣機、烘干機等設施齊全) -
酒店客房服務員
2000-3000元2025-12-22
楊高淼崗位職責:
1. 完成每日客房服務工作,確保服務質量和客房整潔。
2. 負責客房內的清潔和消毒,包括茶具、杯具等物品。
3. 及時響應并執行前臺的服務指令,確保賓客需求得到滿足。
4. 及時向上級反饋工作結果,并協助處理客房服務相關問題。
5. 維護和保養客房服務相關設施,確保其正常運行。
任職要求:
1. 有良好的服務意識,能夠認真完成客房服務工作。
2. 能夠遵守工作流程和質量標準,確保服務質量。
3. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能有效配合團隊工作。
4. 能夠承受工作壓力,具備吃苦耐勞的精神。
5. 服從上級的管理和安排,完成上級指派的其他相關工作。 -
崗位職責:
1. 負責客房的日常清潔與整理工作,確保客房環境衛生;
2. 檢查客房內的設施設備是否完好,及時上報維修需求;
3. 完成上級分配的其他相關工作。
任職要求:
1. 身體健康,能夠勝任客房服務員的日常工作;
2. 有相關工作經驗者優先;
3. 細心且具備良好的服務意識。 -
打掃客房衛生 工資4000-6000
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酒店客房服務員
3000-4000元2025-12-22
寧水佳做好清掃,服務工作 【工作要求】 身體健康,能吃苦耐勞,工作勤懇,有責任心。嗯 -
酒店前臺
2000-3000元2025-12-22
林錦1.掌握 當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態 2.迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3. …… 協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助 4.提供留言、 叫醒及酒店各項服務設施 5.
約 6 個崗位
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學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林客房服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林客房服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。