岑溪安全管理招聘
桂聘提供2025年12月岑溪安全管理最新招聘,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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全盤(pán)財(cái)務(wù)
3000-6000元2025-12-16
袁新雨崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)管理,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)符合公司政策及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2. 監(jiān)控和管理公司日常財(cái)務(wù)操作,包括但不限于賬目記錄、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析。
3. 參與公司的預(yù)算編制和成本控制,確保公司在預(yù)算范圍內(nèi)運(yùn)營(yíng)。
4. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃和納稅申報(bào)工作,確保稅務(wù)合規(guī)。
5. 管理公司資產(chǎn),包括資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和確保資產(chǎn)的合理使用。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門(mén)溝通協(xié)作。
2. 對(duì)財(cái)務(wù)管理流程有深入理解,能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)工作。
4. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的組織和分析能力。
5. 熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),能夠確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性。 -
阿里國(guó)際站
2000-6000元2025-12-16
袁新雨崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在阿里國(guó)際站的店鋪運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、價(jià)格調(diào)整及庫(kù)存管理;
2、進(jìn)行店鋪數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升流量、轉(zhuǎn)化率和銷(xiāo)售額;
3、處理客戶(hù)咨詢(xún)與反饋,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和服務(wù)質(zhì)量;
4、策劃并執(zhí)行店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
5、與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)保持良好溝通,及時(shí)反饋店鋪運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題與需求。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先;
2、具備阿里國(guó)際站店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則和推廣工具;
3、擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力,能制定有效的運(yùn)營(yíng)方案;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理客戶(hù)問(wèn)題,提升客戶(hù)體驗(yàn);
5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作,抗壓能力強(qiáng)。 -
阿里運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-12-16
袁新雨崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)商品的選品、上架、下架以及庫(kù)存管理。
2.通過(guò)數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略。
3.策劃并執(zhí)行各種促銷(xiāo)活動(dòng),提高店鋪的銷(xiāo)量和知名度。
4.及時(shí)處理客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴和售后問(wèn)題,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
5.優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面的設(shè)計(jì)、布局和內(nèi)容,提高店鋪的用戶(hù)體驗(yàn)。
任職要求:
1.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定運(yùn)營(yíng)策略。
2.具有較強(qiáng)的活動(dòng)策劃能力,能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行促銷(xiāo)活動(dòng)。
3.具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶(hù)的各種問(wèn)題。
4.能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通,共同完成店鋪運(yùn)營(yíng)任務(wù)。
5.熟悉社交媒體運(yùn)營(yíng),能夠利用社交媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣和產(chǎn)品宣傳。
重要提示:要求能夠獨(dú)擋一面、有全盤(pán)意識(shí) -
拼多多運(yùn)營(yíng)
2000-6000元2025-12-16
袁新雨崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拼多多平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理。 2.制定并實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略以提升店鋪曝光率和銷(xiāo)量。 3.分析市場(chǎng)趨勢(shì),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng)以提高用戶(hù)參與度。 -
行政人事經(jīng)理
8000-10000元2025-12-16
徐志謙2、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度,對(duì)公司的招聘計(jì)劃、薪酬福利制度、績(jī)效管理、培訓(xùn)、員工關(guān)系等方面進(jìn)行統(tǒng)籌管理; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定合理人才招聘及儲(chǔ)備方案以滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的業(yè)務(wù) …… 提高企業(yè)人才競(jìng)爭(zhēng)力; 6、組織開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化的形成; 7、適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求,及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃,做好人事行政工作的服務(wù)功能; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù),包括員工合同管理、人員變動(dòng)管理 -
直播中控
8000-13000元2025-12-16
林鼎盛有清晰的管理直播間思路 工作輕松 團(tuán)隊(duì)氛圍 好 崗位要求: 1本科以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 2能吃苦耐勞 3性格活潑好動(dòng)口齒伶俐 4有自己的直播規(guī)劃運(yùn)營(yíng)規(guī)劃場(chǎng)控規(guī)劃 5有服裝品類(lèi)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
機(jī)電主任
15000-23000元2025-12-16
柳朝陽(yáng)組織制定設(shè)備規(guī)范操作指導(dǎo)書(shū)、生產(chǎn)設(shè)備保養(yǎng)制度及檢修制度; 7、每月巡查全廠設(shè)備,及時(shí)下發(fā)問(wèn)題的設(shè)備整改通知書(shū),并全程跟蹤落實(shí); 8、定期抽檢下屬維修記錄,指導(dǎo)規(guī)范填寫(xiě)維修記錄; 9、督導(dǎo)下屬執(zhí)行維修管理區(qū)域內(nèi)的 -
財(cái)務(wù)主管
10000-15000元2025-12-16
蘇可茵負(fù)責(zé)向公司管理層及業(yè)務(wù)部門(mén)編報(bào)月度、季度、年度財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)分析報(bào)表,并根據(jù)分析數(shù)據(jù)反映出來(lái)的信息和業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行及時(shí)有效的溝通,讓業(yè)務(wù)部門(mén)了解有關(guān)業(yè)務(wù)管理上存在的問(wèn)題及風(fēng)險(xiǎn),并從財(cái)務(wù)角度提出建議,支撐業(yè)務(wù)改善經(jīng)營(yíng),提升公司管理效益 …… 一年一次的考核機(jī)會(huì),給快速成長(zhǎng)的小伙伴打開(kāi)晉升通道: 管理路線(xiàn):(職員)—>(領(lǐng)班)—>(主管)—>(經(jīng)理)—>(總監(jiān)) 技術(shù)路線(xiàn):(助理工程師)—>(工程師)—>(高級(jí)工程師) 專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)體系, -
工業(yè)會(huì)計(jì)
9000-12000元2025-12-16
徐志謙崗位職責(zé): 1、全面組織管理財(cái)務(wù)部的日常工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定; 2、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理,每月按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表、管理報(bào)表、項(xiàng)目分析表; 3、銷(xiāo)售及采購(gòu)合同的審核,合同管理表的編制 …… ; 4、負(fù)責(zé)與往來(lái)供應(yīng)商的帳務(wù)結(jié)算與統(tǒng)計(jì); 5、審核公司的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、付款申請(qǐng)等單據(jù); 6、負(fù)責(zé)成本核算管理; 7、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)及賬務(wù)的核對(duì); 8、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的核算及定期盤(pán)點(diǎn); 9、納稅申報(bào) -
資料員
8000-12000元2025-12-16
林鼎盛4,負(fù)責(zé)材料、設(shè)備的選購(gòu),參與采購(gòu)合同的管理。 5,負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備的驗(yàn)收和抽樣復(fù)檢。 6,負(fù)責(zé)材料、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)后的接收、發(fā)放、儲(chǔ)存管理。 -
工程部資料員
5000-8000元2025-12-16
徐志謙崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理施工現(xiàn)場(chǎng)的各種文件資料、施工圖紙等,建立項(xiàng)目工程資料檔案; 2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目監(jiān)理單位、施工單位及公司有關(guān)部門(mén)的資料收發(fā)、借閱,并辦理簽收手續(xù); 3、及時(shí)處理項(xiàng)目往來(lái)的工程函件 -
市場(chǎng)拓展-北海
3000-7000元2025-12-15
劉笑了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),為公司提供市場(chǎng)分析和決策支持 崗位要求: 1.一年以上市場(chǎng)推廣和拓展工作經(jīng)驗(yàn),喜歡手機(jī)等數(shù)碼產(chǎn)品; 2.熟悉市場(chǎng)拓展方法和技巧,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和抗壓能力; 3.達(dá)成公司的各項(xiàng)規(guī)范管理要求 -
市場(chǎng)拓展-百色
3000-7000元2025-12-15
劉笑了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),為公司提供市場(chǎng)分析和決策支持 崗位要求: 1.一年以上市場(chǎng)推廣和拓展工作經(jīng)驗(yàn),喜歡手機(jī)等數(shù)碼產(chǎn)品; 2.熟悉市場(chǎng)拓展方法和技巧,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和抗壓能力; 3.達(dá)成公司的各項(xiàng)規(guī)范管理要求 -
市場(chǎng)拓展-憑祥
3000-7000元2025-12-15
劉笑了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),為公司提供市場(chǎng)分析和決策支持 崗位要求: 1.一年以上市場(chǎng)推廣和拓展工作經(jīng)驗(yàn),喜歡手機(jī)等數(shù)碼產(chǎn)品; 2.熟悉市場(chǎng)拓展方法和技巧,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和抗壓能力; 3.達(dá)成公司的各項(xiàng)規(guī)范管理要求 -
城市經(jīng)理
5000-10000元2025-12-11
韓中山管理并優(yōu)化區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 4. 收集市場(chǎng)反饋,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)改進(jìn)。 任職要求: 1.
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