岑溪建筑招聘

任職要求：
1、年齡35-45歲，本科學歷以上，熱能與動力工程、硅酸鹽等相關專業；
2、從事10年以上大型陶瓷企業生產全面管理及3年以上同等崗位工作經驗；
3、精通建筑陶瓷企業運作、生產工藝及質量安全管理；
4、具備精益生產理念及豐富的精益生產實踐經驗；
5、掌握ISO質量管理體系和6S現場管理；
6、熟悉建筑陶瓷生產設備及設備管理。
崗位職責：
1、組織建立并完善生產基地相關制度、流程管理體系；
2、根據公司目標合理制定生產基地目標，并編制年度經營計劃；
3、組織制定并優化生產流程，提高生產效率；
4、指導、組織處理生產異常問題；
5、根據公司成本要求，組織開展產品成本分析；
6、提出成本優化建議，制定生產成本管控計劃并實施；
7、組織建立和完善公司品質管理體系；
8、監控車間質量達成情況，指導解決質量異常情況；
9、根據生產需求，審核設備采購、改良等需求計劃；
10、組織開展生產設備采購評審工作；
11、定期組織開展庫存情況分析；
12、制定并實施安全庫存管理制度。

任職資格：
1、年齡32-45歲，本科以上學歷，機電一體化或電子電氣專業等相關專業；
2、擁有專業的電氣及設備理論知識，具備建筑陶瓷行業工作經驗；
3、精通設備規范操作規程及設備運作、維修、保養及管理知識；
4、熟悉工廠設備分布，掌握陶瓷生產安全知識；
5、熟悉工廠設備工作原理及各類設備的性能及參數。
崗位職責:
1、組織建立并完善本部門相關制度、流程管理體系；
2、根據公司目標合理制定部門目標，并編制部門工作計劃；
3、參與討論、確定部門績效指標，進而推進其達成，并根據需要編制階段性部門績效分析報告；
4、開展高壓供電系統的保養；
5、低壓供電系統的保養及檢修工作；
6、組織制定設備規范操作指導書、生產設備保養制度及檢修制度；
7、每月巡查全廠設備，及時下發問題的設備整改通知書，并全程跟蹤落實；
8、定期抽檢下屬維修記錄，指導規范填寫維修記錄；
9、督導下屬執行維修管理區域內的5S工作。
10、審核各類設備的申購申請以及本部門的備品備件的領用記錄；
11、協助車間開展設備使用及安全培訓；
12、組織重大設備缺陷的隱患排查工作以及實施技術改造項目。
13、完成上級交辦的其他事項。