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崇左接待收銀招聘 logo

崇左接待收銀招聘

桂聘提供2025年12月崇左接待收銀最新招聘,江州區(qū)3條憑祥市1條,平均工資約為2681元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多接待收銀接待收銀酒店前臺接待收銀招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店員/營業(yè)員

3000-4000元
崇左-江州區(qū)-萬象匯 1人
21小時前
董杰
工作崗位:兒童樂園營業(yè)員/店長
工作內(nèi)容:收銀、顧容接待、入場登記、秩序維護,清潔衛(wèi)生,現(xiàn)場管理
工作要求:有責任心,有耐心,有親和力,喜歡小朋友,有幼教培訓樂園等
相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
工作時間:2022年12月21日-2023年3月1日 以商場
莒業(yè)時間為準
工作地點:崇左萬象匯一樓中庭
工資:150/天
結(jié)算方式:月結(jié)(15號)
(注:店長工資***)
2025-12-15
酒店前臺經(jīng)理的工作職責是: 1、負責酒店前臺的接待等工作:負責酒店前臺的接待、收銀管理工作及對客服務工作,確保高效辦理客人的入住及退房; 2、制定相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行:制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴格執(zhí)行; 3、建立部門文化:建立部門文化,每天班前會及每周周例會嚴格執(zhí)行; 4、制定崗前培訓等計劃:制定新員工崗前培訓計劃和員工業(yè)務技能提升培訓計劃; 5、確保設(shè)備正常運行并保障物品供應:確保運營期間設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)和正常運行,所需物品正常供應; 6、安排員工工作時間及內(nèi)容:合理安排員工工作時間及工作內(nèi)容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達到狀態(tài); 7、快速并準確傳遞信息:嚴格執(zhí)行上傳下達,確保信息的傳遞快速、準確; 8、建立前廳部知識庫:建立前廳部知識庫包括培訓資料、酒店文件、行業(yè)知識、其他知識、部門動態(tài)信息、部門的會議已錄等; 9、指導預定工作并做好房控工作:督促、指導前臺的預定工作,配合店長做好房控工作; 10、整理并裝訂單據(jù):定期整理前臺單據(jù),并歸檔裝訂; 11、高效服務并做好登記:在保證高效標準的服務下,將客房的出租率、平均房價達到最大化,保證每一個入住客人都做好了登記,嚴格按照酒店業(yè)的治安管理條例執(zhí)行; 12、做好相關(guān)準備與接待工作:做好大型會議、團隊預抵、入住、預離準備工作及安排,做好VIP入住的接待; 13、控制投訴并收集意見:控制客人投訴,主動發(fā)現(xiàn)及收集客人意見,提前預防并及時處理客的不滿情緒,確保客人滿意離店; 14、優(yōu)化操作服務流程:根據(jù)前臺工作人員素質(zhì)、酒店店情、消費群體不斷優(yōu)化操作服務流程; 15、做好溝通協(xié)調(diào)工作:做好與銷售部、客房部等平行部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的正常開展; 16、做好安全工作:負責所屬區(qū)域的安全工作,并承擔安全責任; 17、完成其他工作:完成上級交辦的其他工作。
2025-12-15
農(nóng)建義
做好消費賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預定并加以落實,辦理入住,負責辦理客人離店結(jié)帳手續(xù),開發(fā)票
2025-12-15
莫店
負責酒店的,日常接待收銀工作。
約 4 個崗位
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崇左收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
  • 28.6%
    2K
  • 48.6%
    3K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 初中
    3.7%
崇左收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,初中占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
崇左收銀招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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