崇左酒店ota招聘
桂聘提供2025年12月崇左酒店ota最新招聘,江州區(qū)4條龍州縣1條,更多酒店ota酒店ota酒店ota運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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ota渠道運(yùn)營經(jīng)理
6000-7000元2025-12-15
胡愛清崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)OTA(在線旅行社)平臺的管理與優(yōu)化,提升酒店在線可見性和預(yù)訂率;
2. 分析OTA渠道數(shù)據(jù),制定并執(zhí)行有效的營銷策略,提高客戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購率;
3. 維護(hù)與OTA平臺的關(guān)系,確保合作順暢,爭取更多資源和支持;
4. 監(jiān)控市場動態(tài),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略,應(yīng)對競爭變化,提升酒店在OTA平臺的競爭力。
任職要求:
1. 熟悉OTA平臺運(yùn)營規(guī)則,具備豐富的渠道管理和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠高效處理與平臺及合作伙伴的關(guān)系;
3. 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營決策;
4. 良好的項(xiàng)目管理能力,能夠獨(dú)立推進(jìn)跨部門合作項(xiàng)目,達(dá)成目標(biāo)。 -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-12-15
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo);
2、開發(fā)并維護(hù)客戶資源,包括但不限于旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺等,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3、定期拜訪客戶,了解市場需求及競爭對手動態(tài),制定針對性的銷售策略;
4、參與酒店市場推廣活動,策劃并執(zhí)行銷售方案,提升酒店品牌影響力;
5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)問題,確保客戶滿意度;
6、定期提交銷售報(bào)告及市場分析,為管理層提供決策支持;
7、配合財(cái)務(wù)部門完成應(yīng)收賬款管理,確保銷售回款及時(shí)
任職要求:
1、具備較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶談判技巧,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù);
2、熟悉酒店行業(yè)銷售流程及市場運(yùn)作模式,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力;
4、思維敏捷,善于分析市場數(shù)據(jù)并制定有效的銷售策略;
5、對客戶需求敏感,能夠快速響應(yīng)并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
6、熟練使用Offce辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。 -
酒店ota運(yùn)營專員
5000-10000元2025-12-15
農(nóng)建義崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)酒店OTA平臺的日常運(yùn)營管理
2.監(jiān)控并分析OTA渠道的運(yùn)營數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略
3.與OTA合作伙伴保持良好溝通,確保運(yùn)營流程順暢
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理合作事宜
2.對OTA運(yùn)營有一定的了解和經(jīng)驗(yàn)
3.能夠獨(dú)立分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略
崗位福利:六險(xiǎn)、包食宿、節(jié)日福利、年終獎
教育背景:大專
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年
崗位經(jīng)驗(yàn):3年 -
酒店ota運(yùn)營經(jīng)理
6000-8000元2025-12-15
吳小姐人力行政主管1.負(fù)責(zé)酒店攜程、美團(tuán)、飛豬等OTA渠道到運(yùn)營,包括與客戶經(jīng)理對接,上架產(chǎn)品,定價(jià),調(diào)價(jià),控房。 2.負(fù)責(zé)對接直客通,小紅書,抖音等,發(fā)布促銷酒店產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)收益。 …… 3.具有敏銳的市場意識,關(guān)注競對酒店,具有酒店OTA運(yùn)營1年以上經(jīng)驗(yàn)。 4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機(jī)會。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
6000-8000元2025-12-15
吳小姐人力行政主管崗位描述: 1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報(bào)、銷售信息、渠道的意見反饋。 2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。 …… 負(fù)責(zé)對應(yīng)市場的OTA運(yùn)營對接,銷售對接,訂單處理,完成銷售業(yè)績。 3、負(fù)責(zé)與旅游產(chǎn)品后臺對接,了解產(chǎn)品賣點(diǎn)和庫存,熟悉運(yùn)營規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。 …… 6.針對不同網(wǎng)絡(luò)平臺,制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,并對推廣效果進(jìn)行評估,對產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)行評分分析,提出營銷改進(jìn)方案并落實(shí); 7、運(yùn)用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺的瀏覽及推廣。 …… 8、帶領(lǐng)下屬維護(hù)并開發(fā)各網(wǎng)絡(luò)平臺深度合作,以達(dá)到酒店產(chǎn)品推廣。 任職條件: 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。 …… 2、其它相關(guān)知識:懂得酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉操作電腦辦公軟件 3、有一定的OTA銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
約 5 個(gè)崗位
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