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崇左需求管理招聘

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品質(zhì)工程師

5000-15000元
崇左-大新縣 5人 本科以上 電子 電池 貨運 投遞:4人 瀏覽:134
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
周玲波
人事專員
崗位職責: 1、品質(zhì)標準構(gòu)建:負責產(chǎn)品全制程品質(zhì)標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計劃管理:主導過程質(zhì)量控制計劃的設計、優(yōu)化與持續(xù)改進,并推動計劃落地執(zhí)行,同時監(jiān)督執(zhí)行過程與效果。 3、問題閉環(huán)管理:組織跨部門分析質(zhì)量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執(zhí)行進度,驗證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專項改善推進:針對批量品質(zhì)問題、重復發(fā)生問題及業(yè)務熱點質(zhì)量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執(zhí)行:高效完成領導交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗:不限 學歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質(zhì)類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓、學習,培訓結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。

設備工程師

5000-15000元
3小時前
周玲波
人事專員
崗位職責: 1、設備標準構(gòu)建:負責全工序設備技術(shù)標準的制定、修訂與維護,確保標準科學、可落地。 2、維保計劃管理:主導設備點檢、保養(yǎng)及備件計劃的設計、優(yōu)化與持續(xù)改進,推動計劃100%執(zhí)行并監(jiān)督效果。 3、故障閉環(huán)管理:組織跨部門分析設備異常,制定并跟蹤糾正、預防措施,驗證改善效果形成閉環(huán)。 4、專項改善推進:針對重復故障、瓶頸設備與業(yè)務熱點問題,牽頭成立專項小組,推動根因解決并固化成果。 5、其他任務執(zhí)行:高效完成領導交辦的其他與設備管理相關(guān)的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗:不限 學歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,有意愿從事設備管理工作,對設備有較濃厚興趣。 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓、學習,培訓結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。

電話銷售專員

6000-8000元
崇左-江州區(qū)-中影南方雅圖影城 1人 房地產(chǎn) 會展 投資 瀏覽:8
20小時前
崗位職責:
1.負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2.使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準備;
3.做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;
4.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
5.平時銷售人員應該做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;
6. 認真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時反饋信息;
7. 對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng);
8. 及時將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導管理系統(tǒng);
9.維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力;
10.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求:
1.20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;2.對銷售工作有較高的熱情;3.具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;4.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

電話客服專員

6000-8000元
崇左-江州區(qū)-中影南方雅圖影城 1人 房地產(chǎn) 會展 投資 瀏覽:15
20小時前
負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2.使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準備; 3.做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息; 4.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求 …… 對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng); 8.溝通 及時將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導管理系統(tǒng); 9.維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; 10.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
20小時前
劉嘉樂
[工作內(nèi)容] 1.獨立開展招聘工作,制定個人招聘計劃,與部門保持密切溝通; 2.根據(jù)業(yè)務需求,負責所需崗位的招聘包括但不限于簡歷篩選核實、面試邀約、安排與評估等;3.完成安排的其他工作。 …… 你將收獲 1.薪資可觀:推薦高質(zhì)量候選人越多薪資越高,上不封頂; 2.我們只招優(yōu)秀的伙伴,團隊年輕、扁平化管理,極佳工作氛圍,你將和一群優(yōu)秀的伙伴共同進步; 3.線上遠程辦公,可靈活安排工作時間,

家電導購

3000-8000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:4
20小時前
曹家靖
工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的家電產(chǎn)品介紹和銷售服務 2、根據(jù)顧客需求,推薦合適的家電產(chǎn)品,提升顧客滿意度 3、維護店鋪日常運營,確保產(chǎn)品陳列和庫存管理準確無誤 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和顧客服務意識 …… 2、能夠快速理解顧客需求,提供專業(yè)建議 3、對家電產(chǎn)品有一定的了解,能夠熟練操作銷售系統(tǒng)
20小時前
韋桂文
人事部經(jīng)理
招聘與選拔:設計并執(zhí)行高效的招聘流程,吸引并選拔具有潛力的人才,滿足公司業(yè)務需求。 3. 培訓與發(fā)展:建立并優(yōu)化培訓體系,提升員工技能和素質(zhì),促進員工職業(yè)發(fā)展。 4. …… 績效管理:設計合理的績效管理體系,確保評價公正、激勵有效,推動員工和組織績效提升。 5. 員工關(guān)系管理:營造積極向上的企業(yè)文化,處理員工問題和爭議,維護和諧的勞動關(guān)系。

文員

2000-3000元
崇左-江州區(qū) 1人 投遞:3人 瀏覽:29
20小時前
張清峰
崗位職責:1.負責公司日常行政事務的處理,包括文件整理、資料歸檔等; 2.協(xié)助完成辦公設備的日常維護與管理,確保辦公環(huán)境的正常運轉(zhuǎn); 3.處理員工日常行政事務需求,如請假、報銷等流程的協(xié)助跟進;

測試與運營

4000-8000元
20小時前
張一
崗位職責 1.負責服務中心的日常管理和運營,確保各項業(yè)務的順利進行 2.執(zhí)行服務中心運營計劃,提升客戶滿意度和門店業(yè)績。 3.維護與合作伙伴、客戶的良好關(guān)系,開發(fā)新客戶資源。 …… 2.工作經(jīng)驗 至少3年以上零售或相關(guān)行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。 有成功渠道擴展和市場推廣案例者優(yōu)先。 對人工智能產(chǎn)品有深入了解或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3.專業(yè)技能: 出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團隊和外部合作伙伴。 強烈的市場敏感度,能夠準確把握市場趨勢和客戶需求。 熟練使用Office辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。

儲備干部

4000-6000元
崇左-扶綏縣 30人 高中以上 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:24人 瀏覽:623
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-18
梁女士
人事專員
,有上進心、工作認真積極,有較強的團隊協(xié)作精神; 生產(chǎn)管培生 (1)在生產(chǎn)一線輪崗實習,學習生產(chǎn)流程、設備操作與維護、質(zhì)量管理等知識, 熟悉各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的運作; (2)協(xié)助生產(chǎn)主任制定生產(chǎn)計劃,根據(jù)訂單需求 …… 能夠快速掌握新知識、新技能,能夠適應 生產(chǎn)一線的工作環(huán)境,有良好的團隊合作精神; 責任心強,工作認真負責,有良好的職業(yè)素養(yǎng)與道德品質(zhì),能夠與不同部門 的人員有效溝通,共同完成工作任務; 發(fā)展規(guī)劃:公司為管培生規(guī)劃了“管理
2025-12-15
蒙彬斌
【崗位職責】 1、協(xié)助別墅經(jīng)理管理別墅區(qū)域的日常運營,確保服務質(zhì)量達到公司標準,提升客戶滿意度。 2、負責別墅區(qū)域的衛(wèi)生、設施維護及安全管理,確保環(huán)境整潔、設備正常運轉(zhuǎn)。 …… 4、處理客戶投訴及特殊需求,及時解決問題,維護公司形象。 5、協(xié)助制定并執(zhí)行別墅區(qū)域的運營計劃,包括人員排班、物資采購及成本控制。 6、定期檢查別墅區(qū)域的設施設備,提出改進建議并跟進落實。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、1年以上酒店或度假村相關(guān)工作經(jīng)驗,具備別墅或高端客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-15
李先生
客戶需求挖掘?:深入了解客戶需求,提供定制化解決方案,提升客戶滿意度和忠誠度。 業(yè)績達成與匯報?:定期向上級匯報銷售進展,確保銷售目標的達成,并參與制定銷售計劃。 …… 【任職要求】 教育背景?:大專及以上學歷,市場營銷、商務管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗?:具有[具體年數(shù),如“1年以上”]相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮。

廚師

3000-4000元
崇左-龍州縣 1人 瀏覽:3
2025-12-15
覃秋怡
2、根據(jù)季節(jié)變化和顧客需求,創(chuàng)新早餐菜單,提升顧客用餐體驗。 3、管理食材庫存,合理控制成本,保證食材的新鮮和高效使用。 4、保持廚房清潔衛(wèi)生,遵守食品安全和衛(wèi)生規(guī)定。

培訓主管

5000-7000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-12-15
王江紅
崗位職責: 1、負責建立和搭建酒店培訓管理體系,編寫酒店培訓政策與程序; 2、組織各部門開展年度培訓需求分析,制定酒店、各部門年度培訓計劃,培訓費用預算,并跟進審批、組織實施; 3、組織收集、篩選 …… 、編寫、審校酒店及各部門培訓教材,建立并實時更新培訓資料庫; 4、內(nèi)部培訓師資隊伍的建立和管理,包括:培訓師團隊的選拔、培養(yǎng)、認證及組建,培訓評估、培訓質(zhì)量指導和監(jiān)控等; 5、培訓教室、培訓設施設備等相關(guān)器材的采購和管理 …… 8、負責籌劃組織日常店級培訓,管理和監(jiān)督各部門培訓的開展與實施; 9、根據(jù)酒店人才發(fā)展戰(zhàn)略,設計制定、組織實施人才發(fā)展培養(yǎng)項目; 10、負責編制酒店員工活動經(jīng)費預算及年度員工活動計劃,籌劃組織開展各項企業(yè)文化活動 …… ; 11、負責制作及管理員工宣傳欄,確保內(nèi)容實時更新; 12、完成上級交代的其他工作。
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-12-15
王江紅
3.監(jiān)督和管理清潔團隊,確保清潔質(zhì)量和效率。 4.處理緊急清潔需求,及時解決突發(fā)性清潔問題。 任職要求: 1.具備良好的組織和管理能力,能夠有效管理清潔團隊。
約 39 個崗位

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