崇左綜合行政主管招聘
桂聘提供2025年12月崇左綜合行政主管最新招聘,江州區(qū)1條扶綏縣1條,平均工資約為5314元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多綜合行政主管綜合行政主管行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合部部長(zhǎng)
7000-8000元2025-12-18
于現(xiàn)軍主管1、在公司管理層的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展本職工作,負(fù)責(zé)綜合部的日常管理工作,帶領(lǐng)部門(mén)各崗位人員發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用;
2、全面負(fù)責(zé)本廠人事、行政、后勤、內(nèi)務(wù)等工作,負(fù)責(zé)制定本廠相應(yīng)的各項(xiàng)管理制度;
3、負(fù)責(zé)本廠行政接待工作;
4、負(fù)責(zé)本廠對(duì)當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門(mén)的對(duì)接工作;
5、負(fù)責(zé)本廠相關(guān)對(duì)外宣傳工作;
6、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
綜合管理主管
5000-6000元2025-12-15
李先生崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司綜合管理工作,確保各項(xiàng)任務(wù)高效完成
2. 具備出色的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和上級(jí)有效交流
3. 能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,融入多變的工作團(tuán)隊(duì)
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)并保持工作質(zhì)量
2. 擁有良好的人際交往能力,能夠與不同層級(jí)的團(tuán)隊(duì)成員合作
3. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力,以提升工作效率 -
綜合行政主管
5000-7000元2025-12-15
李先生崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌管理公司綜合行政事務(wù),確保日常運(yùn)營(yíng)順暢;
2.監(jiān)督并執(zhí)行公司制度,保障各項(xiàng)政策的有效實(shí)施;
3.管理公司內(nèi)部工作流程,優(yōu)化工作效率;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,處理公司內(nèi)外部的日常事務(wù);
5.協(xié)助辦公室完成日常綜合后勤管理工作;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行能力;
2.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題;
3.具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德;
5.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力。 -
綜合辦公室主任
4000-6000元2025-12-15
黃定艷崗位職責(zé):負(fù)責(zé)行政辦公室日常工作,包括:證照辦理,制度建設(shè),制度執(zhí)行,后勤管理,會(huì)務(wù)管理,人事基礎(chǔ)工作(如已離職辦理、績(jī)效考核等) 教育背景:大專或相當(dāng)于大專以上 崗位經(jīng)驗(yàn):2年以上
約 4 個(gè)崗位
崇左相關(guān)熱門(mén)崗位
崇左綜合行政主管招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西博雅口腔門(mén)診有限責(zé)任公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-12-05 -
宋小姐投遞了 廣西博雅口腔門(mén)診有限責(zé)任公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-11-30
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崇左行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5314
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
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15.4%3K
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23.1%4K
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53.8%5K
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19.2%6K-8K
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19.2%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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大專2.9%
崇左行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,大專占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.1%
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1-3年2.9%
崇左行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,1-3年占2.9%。