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防城港房產經紀人銷售招聘 logo

防城港房產經紀人銷售招聘

桂聘提供2025年12月防城港房產經紀人銷售最新招聘,港口區78條防城區39條,平均工資約為6250元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多房產經紀人銷售地產中介銷售房地產中介招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-18
羅建
誠招全國各地精英,良好的工作氛圍,公司資源統一共享,員工之間互幫互助,強大的售后服務保障,短期內能夠全部掌握房地產交易的所有流程,邀請您帶一份真誠的心來。
萬家興地產防城港分公司現招聘以下職務:
一.初級銷售代表8名(年薪6萬)
認可公司企業文化,有無經驗均可。
工作職責:
1.會簡單用電腦(因人而異),經過短期的培訓能夠具備一定的銷售技巧。
2.接待上門,網絡來的客戶,收集相關的信息。
3.老客戶維護,培訓之后掌握較基本的房地產過戶,營銷技巧。
二.銷售代表5名(年薪8萬)
認可公司公司企業文化,具備一定的房地產銷售經驗或銷售工作經驗。
工作職責:
1.會簡單用電腦(因人而異),經過短期的培訓能夠具備一定的銷售談判技巧。
2.接待上門,網絡來的客戶,收集相關的信息。
3.老客戶維護,能夠完成公司安排的日常工作。
三.銷售經理5名(年薪12萬)
認可公司企業文化,具有1年及以上的房地產銷售經驗,1年以上的團隊管理經驗。
工作職責:
1.工作務實,人品端正,責任心非常強,具有風險意識,團隊日常管理經驗。
2.能夠帶領團隊維護好公司資源,具備談判技巧,市場分析的能力。
3.老客戶維護,能夠完成公司安排的日常工作。
新入行員工規劃:
置業顧問---------客戶經理(1個月時間) 均月薪3000元
客戶經理---------見習營業經理(6個月時間)均月薪7000元
見習營業經理--------營業經理(3個月以內)均月薪15000元
營業經理--------營業總監(從業兩年及以上)均月薪20000元以上
由于本人平時工作繁忙,您投遞簡歷時可立即電話或微信聯系
2025-12-16
徐林生
職位待遇:?
1、無責任底薪3000+開單獎+提成;?
2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;?
3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;?
4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃;?
5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好?
任職要求:?
1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;?
3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生?
4、有強烈企圖心、進取心,具有向高薪挑戰的勇氣與信心;?
5、表達能力、溝通能力強,普通話良好,英語口語良好者優先
疑問解答:?
1. 需要行業經驗?(答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)?
2. 底薪3000靠譜?(答:靠譜的,底薪3000/月+提成,公司測算過一個人的成長周期大概6個月左右,平均作業一年后的年收入在17萬左右,以后逐年遞增的.)?
3. 鏈家和貝殼什么關系(答:鏈家集團和貝殼是一家公司,貝殼攜鏈家一起在美國上的市,百度可查滴)?
4. 可不可以兼職(答:不可以兼職,只接受全職)?
5. 優秀的人學歷可不可以降低(答:可以,鏈家本科率75%)
備注:如果有其他問題可以隨時問我,有時候比較忙回復比較慢,可以加我微信,請見諒
2025-12-16
徐林生
職位待遇:?
1、無責任底薪3000+開單獎+提成;?
2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;?
3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;?
4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃;?
5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好?
任職要求:?
1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;?
3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生?
4、有強烈企圖心、進取心,具有向高薪挑戰的勇氣與信心;?
5、表達能力、溝通能力強,普通話良好,英語口語良好者優先
疑問解答:?
1. 需要行業經驗?(答:不需要,我們有帶薪30天的脫崗培訓,后期有師傅/小組長的帶教,如果有經驗更加歡迎)?
2. 底薪3000靠譜?(答:靠譜的,底薪3000/月+提成,公司測算過一個人的成長周期大概6個月左右,平均作業一年后的年收入在17萬左右,以后逐年遞增的.)?
3. 鏈家和貝殼什么關系(答:鏈家集團和貝殼是一家公司,貝殼攜鏈家一起在美國上的市,百度可查滴)?
4. 可不可以兼職(答:不可以兼職,只接受全職)?
5. 優秀的人學歷可不可以降低(答:可以,鏈家本科率75%)
備注:如果有其他問題可以隨時問我,有時候比較忙回復比較慢,可以加我微信,請見諒
2025-12-16
徐林生
職位待遇:? 1、無責任底薪3000+開單獎+提成;? 2、銷售業績可提取分段,提成最高達70%;? 3、優秀員工可享受月度表彰、季度旅游獎勵、各種公司福利;? 4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的激勵計劃 …… ;? 5、可根據情況安排就近上班地點并提供住宿方案和住房補貼,住宿環境好? 任職要求:? 1、18至38周歲2、為人誠實,堅守原則,自省自律;? 3、有銷售經驗者優先同時也歡迎廣大優秀應屆畢業生
2025-12-16
陳女士
1、具有親和力,有一定的溝通能力和應變能力,有良好的服務意識和團隊協作精神,學習能力較強,能吃苦耐勞; 2、專業不限,熟練運用辦公自動化軟件;

藥品銷售代表

6000-11000元
防城港-防城區 1人 醫藥 瀏覽:3
2025-12-15
龐莉麗
崗位職責要求: 1、負責所在區域醫院的開發和維護 2、完成公司GSM要求的資料和公司的銷售任務 3、處理客戶退換貨和投訴,提供優質的售后服務,維護公司形象 4、維護客情,及時回款 任職要求: …… 2、經驗要求:要求有1年以上臨床銷售經驗 3、溝通能力:具備良好的溝通能力,能與客戶、同事及上級領導有效溝通 薪資: 1、工資在5000以上,上不封頂 2、基本工資、提成和獎勵面談 3、社保:
2025-12-14
何傳興
崗位職責: 1.負責銷售團隊的日常管理和培訓,提升團隊的整體銷售能力; 2.制定銷售目標和策略,指導團隊達成銷售目標; 3.維護和發展客戶關系,確保客戶滿意度; 4.收集市場信息,為產品和服務改進提供建議

置業顧問

5000-10000元
防城港-港口區-龍光·陽光海岸 1人 房地產 瀏覽:2
2025-12-14
胡金華
任職要求: (1)有無經驗均可,歡迎應屆生; (2)有良好的溝通能力; (3)無學歷和文憑要求,可從零學起 置業顧問(30名)底薪1900起步+提成20%40%+每 月高額獎金+業績津貼+團隊個人旅游聚餐。 高級置業顧問(25名)底薪2000起步+提成20%40% +每月高額獎金+業績津貼+團隊個人旅游聚餐。 業務主任(20名)底薪2200起步+提成20%40%+每月 高額獎金+業績津貼+團隊個人旅游聚餐。 營業經理(10名)底薪3000起步+提成3%13%+每月高 額獎金+團隊基金+團隊個人旅游聚餐+分紅 上班時間:做六休一,國家假日增加休假,朝8.30晚6:00.工...
2025-12-14
胡金華
房產經紀人負責客戶的接待,房產咨詢,為客戶提供專業的房產置業咨詢服務。 零基礎也無需要擔心,有經理一帶一培訓學習。
防城港-港口區-碧海藍天·臺灣城 1人 瀏覽:2
2025-12-13
于桃花
負責制定銷售計劃,完成銷售任務,實現銷售目標; 4. 負責收集市場信息,分析市場動態,制定銷售策略; 5. 負責協調各部門,保證銷售流程的順暢進行; 6. 完成上級領導交辦的其他工作。 …… 具有良好的溝通能力和銷售技巧,能夠熟練運用各種銷售技巧; 2. 具備較強的市場分析能力和判斷能力,能夠準確把握市場動態; 3. 具有較強的團隊協作精神和執行力,能夠有效協調各部門工作; 4.
2025-12-13
覃芳
1、門店接待,試駕,簽單,交車等工作 2、線索客戶跟進、邀約到店,部分意向客戶開展上門試乘試駕服務 3、完成每月分配的客戶滿意度調查電話回訪任務; 4、廠家要求的視頻演練拍攝。 5、參與定期舉辦的車展活動等。
2025-12-13
覃芳
1、完成公司下達的銷售任務; 2、按奇瑞新能源廠家標準流程開展各項銷售工作; 3、回訪潛在客戶、邀約進店,進行訂單跟進、交車客戶的維系; 4、維護客戶關系,不斷提高客戶滿意度; 5、積極參加各項培訓
2025-12-09
李女士
行政主管
接待客戶,試乘試駕,價格政策講解,簽訂訂單,交車。

藥店銷售導購員

3000-4000元
防城港-港口區-龍光·陽光海岸 1人 藥房 瀏覽:4
2025-12-09
黎俊樞
要求醫學藥學相關學歷,有相關工作經驗優先。
2025-12-09
鐘如述
工作職責: 1.負責酒店產品的銷售及推廣;2.根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;3.開拓新市場,發展新客戶,增加銷售范圍;4.負責轄區市場的收集及競爭對手的分析;5.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行
約 123 個崗位
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防城港地產中介招聘工資

¥ 6250
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 7.1%
    2K
  • 11.4%
    3K
  • 4.3%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 11.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
防城港地產中介招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
防城港地產中介招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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