防城港服裝店長招聘
桂聘提供2025年12月防城港服裝店長最新招聘，防城區3條港口區2條，平均工資約為5171元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多服裝店長服裝門店店長家具門店店長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
服裝店長
6000-10000元
2025-12-05
蒲亞南工作內容
- 負責服裝店的日常運營管理
- 提供優質的顧客服務，維護店鋪形象
- 監督商品陳列，確保銷售環境整潔有序
任職要求
- 具備良好的服務意識和團隊合作精神
- 能夠有效管理店鋪運營，保證服務質量
- 對時尚潮流有一定了解，能夠引領顧客購物體驗
_有較好的溝通能力及良好的心態 -
服裝店長導購
4000-5000元
2025-12-05
劉中帶全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施 -
服裝店長
3000-8000元
2025-12-05
段軍奎崗位職責：
1、全面管理店鋪的日常運營，確保銷售目標達成；
2、監督商品陳列、庫存管理及貨品流轉，保持店鋪整潔有序；
3、培訓并指導店員，提升團隊銷售技巧和服務水平；
4、分析銷售數據，制定并執行促銷計劃，增強顧客粘性；
5、維護品牌形象，處理顧客反饋及投訴，提升顧客滿意度。
任職要求：
1、具備優秀的領導能力和團隊協作精神；
2、對時尚行業有濃厚興趣，了解服裝零售市場趨勢；
3、良好的溝通能力和服務意識，能夠激勵團隊達成業績；
4、具有解決問題的能力，能夠應對店鋪運營中的各種挑戰；
5、有相關工作經驗者優先，能夠適應靈活的工作時間 -
服裝店長
2000-4000元
2025-12-05
張智平1 日常體育服裝及用品售賣 2 普通印制球服與材料制作 3 日常衛生打掃 公司除了體育類貨品售賣，還涉及體育賽事組織，足球培訓，教練員帶隊訓練業務等眾多體育類業務。 -
服裝店長
3000-8000元
2025-12-05
張春梅【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2.執行總部下達的各項任務； 3.做好門店各個部門的分工管理工作； 4.監督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業； 5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾； 6.負責對員工的培訓教育。 【薪資福利】 固定工資+提成工資+五險一金+年終獎+員工內購，公司直營，可晉升管理層
約 5 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
防城港門店店長招聘工資
￥
5171
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 16K，最多人拿：3K
-
20%3K
-
17.8%4K
-
15.6%5K
-
15.6%6K-8K
-
2.2%8K-1W
-
6.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
防城港門店店長招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗97.1%
-
1-3年2.9%
防城港門店店長招聘需要什么經驗？不限經驗占97.1%，1-3年占2.9%。
相關企業
-
一般項目：服裝服飾批發；服裝服飾零售；箱包銷售；鞋帽批發；鞋帽零售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
文化藝術交流策劃（除演出中介）、舞臺藝術造型策劃、慶典活動策劃、會議及展覽服務，翻譯服務，企業管理咨詢，國內廣告設計、制作、發布、代理服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
文化傳播
-
文化交流活動策劃；會展服務；商務信息咨詢服務；廣告設計、制作、代理、發布；服裝、文化用品、日用百貨、五金交電、環保用品、珠寶首飾的銷售；企業營銷策劃；婚慶禮儀服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
服裝,鞋,帽零售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
服裝零售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
服裝、箱包、飾品、鞋零售。
-
-
預包裝食品兼散裝食品批發和零售,日用百貨、五金交電、建筑材料(住所內不得堆放和定點銷售)、農副土特產品、服裝、紡織品、家用電器的購銷。
-
酒、飲料、茶葉、糧油、食品、農產品、日用家電、家用視聽設備、通訊設備、五金產品、酒店設備、辦公用品、 文化用品、體育用品、工藝品、服裝鞋帽、針紡織品、皮革制品、計算機、軟件及輔助設備、汽車零配件、摩托車零配件的銷售,計算機和輔助設備修理。
