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防城港公司主管招聘 logo

防城港公司主管招聘

桂聘提供2025年12月防城港公司主管最新招聘,港口區8條防城區5條,平均工資約為5444元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多公司主管公司主管綜合主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
23小時前
曾女士
崗位職責:(針對中小型企業進行財稅服務的推廣工作。客戶資源豐富,不用自己尋找開發)
1、學習和掌握公司產品知識、標準話術、日常工作流程和銷售技巧;
2、公司提供精準客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯系;
3、遵照公司規定和標準話術,耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問;
4、定期回訪、維護意向客戶,促成簽單;
薪酬待遇:
1.?享受無責任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎金,每三個月薪資調一次和提供一次晉升機會
2.?工齡獎+人才推薦獎+豐富的團隊活動+周月,季度實體獎+新型節日福利
培訓:
1.?剛進公司一周補貼入職培訓(你要熟悉公司)
2.?工作一段時間,提升培訓(你要快速成長)
3.?晉升小組長后輔導能力培訓(你要做師傅帶新人)
4.?晉升主管進行管理能力培訓(你要帶團隊)
5.?寬闊的晉升平臺;電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經理-銷售經理-區域負責人;電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會,職級提升泵,底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動;員工聚餐、趣味運動會,優秀員工表彰等等,年度目標提供蘋果手機,平板電腦,蘋果筆記本等獎勵
防城港-東興市-東興市體育中心 1人 瀏覽:9
2025-12-16
李銳文
廣州速道信息科技有限公司(藥師幫)
招聘推廣BD代表1名
崗位職責:
1、維護轄區內終端藥房,完成藥師幫APP產品終端安
裝、使用和服務三大項工作。
2、在轄區內終端藥房進行藥師幫APP產品的推廣,完
成推廣任務,不斷提高產品覆蓋率。
3、開拓潛在的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。
4、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映市場動
態、提出合理化建議。
5、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
任職資格:
1、熟悉并熱愛移動互聯網行業,了解APP落地推廣所
需的基本流程。
2、有美團、餓了么、美菜等互聯網項目地推經
驗,OTC企業從業經驗,醫藥、營銷類相關專業者優
先。
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通
能力、協調能力和團隊合作能力。
4、身體健康,具有獨立分析和解決問題的能力。
學歷要求:大專及以上。
工作地點:玉林興業
底薪3000無責
防城港-東興市-東興市體育中心 1人 瀏覽:6
2025-12-16
李銳文
廣州速道信息科技有限公司(藥師幫)
招聘推廣BD代表1名
崗位職責:
1、維護轄區內終端藥房,完成藥師幫APP產品終端安
裝、使用和服務三大項工作。
2、在轄區內終端藥房進行藥師幫APP產品的推廣,完
成推廣任務,不斷提高產品覆蓋率。
3、開拓潛在的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。
4、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映市場動
態、提出合理化建議。
5、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
任職資格:
1、熟悉并熱愛移動互聯網行業,了解APP落地推廣所
需的基本流程。
2、有美團、餓了么、美菜等互聯網項目地推經
驗,OTC企業從業經驗,醫藥、營銷類相關專業者優
先。
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通
能力、協調能力和團隊合作能力。
4、身體健康,具有獨立分析和解決問題的能力。
學歷要求:大專及以上。
工作地點:玉林福綿
底薪3000無責
防城港-東興市-東興市體育中心 1人 瀏覽:6
2025-12-16
李銳文
4、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映市場動 態、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。

醫藥代表

6000-11000元
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2025-12-16
李銳文
4、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映市場動態、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
2025-12-13
覃芳
職業發展:公司為員工提供廣闊的職業發展空間和晉升機會,表現優秀的服務顧問有機會晉升為服務主管、服務經理等管理崗位,也可在汽車售后服務領域深入發展,成為技術專家。
2025-12-09
甘女士
人事
主管工作內容主要有 1. 根據市場發展及公司規劃,制訂戰略規劃、經營目標及執行策略 2. 分解戰略,落實并監督各項計劃的實施,確保達成公司經營目標 3. …… 完善決策溝通機制,參與公司經營重大決策 5. 收集內部運營數據,出具公司年度、季度、月度運營分析報告,組織公司運營例會 6. 進行跨部門的溝通協調,負責內外部資源的整合及有效分配
2025-12-09
龔藝
財稅主管 崗位職責(此崗位為團隊管理崗位): 1、 負責團隊搭建,及團隊人員的招聘與團隊人員的日常管理; 2、負責團隊目標制定與分解,及代領團隊完成公司下達的銷售目標;? 3、負責團隊的日常工作中的異常處理 …… 需要有較強的團隊管理及自我約束能力,善于分析思考問題; 4、有較強的業務開拓和維護協調客戶的能力,善于解決各類異常; 5、具備較強的培訓輔導員工知識,可快速掌握專業知識,及時開展工作; ●薪資待遇及公司福利
2025-12-09
林昌勉
崗位職責: 1、新媒體賬號日常運維:配合主管完成高質內容策劃,做好公司新媒體(小紅書、)的日常內容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護; 2、新媒體賬號視頻內容創作:需出境配合拍攝些短視頻內。
2025-12-09
駱遠海
邏輯能力、學習能力較強 4.有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作 5.熟悉電腦基本辦公軟件 福利待遇: 1.培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作 …… 帶領你輕松走進該行業 2.薪酬無責底薪2000~3000+高額提成+激勵獎(月平均工資4000-10000元) 3.良好的福利待遇:雙休+五險+綜合補貼+帶薪假期+節日福利+員工旅游 4.廣闊的晉升平臺--公司處于快速發展期
2025-12-09
駱遠海
想通過自己的能力極大的改變目前的現狀; 3.良好的福利待遇:社保五險+綜合補貼+帶薪假期+節日福利+員工旅游+獎金+年終獎; 4.行業現狀:薪資高,成長快,被社會認可度高, 換行率超低; 5.公司提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓 …… ,由資深主管指導工作帶領你輕松入行,帶領你輕松走進該行業; 6.廣闊的晉升平臺,公司處于快速發展期,晉升機制明確,所有管理人員均由內部選拔; 任職要求: 1、有相關法律知識及銷售經驗優先; 2、
2025-12-09
駱遠海
想通過自己的能力極大的改變目前的現狀; 3.良好的福利待遇:社保五險+綜合補貼+帶薪假期+節日福利+員工旅游+獎金+年終獎; 4.行業現狀:薪資高,成長快,被社會認可度高, 換行率超低; 5.公司提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓 …… ,由資深主管指導工作帶領你輕松入行,帶領你輕松走進該行業; 6.廣闊的晉升平臺,公司處于快速發展期,晉升機制明確,所有管理人員均由內部選拔; 任職要求: 1、有相關法律知識及銷售經驗優先; 2、
2025-12-09
龔藝
2.開拓潛在客戶市場,提升公司市場占有率。 3.維護固定客戶,協調客戶關系,參與問題的處理。 4.協助主管經理完成公司目標任務等。
2025-12-09
林昌勉
崗位職責: 1.新媒體賬號日常運維:配合主管完成高質內容策劃,做好公司新媒體(小紅書)的日常內容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護; 2.新媒體賬號視頻內容創作:需出境配合拍攝些短視頻內容。

貨運代理專員

4000-5000元
防城港-港口區-龍光·陽光海岸 1人 貨運 瀏覽:8
2025-12-09
郁建新
工作職責: 1、按照公司各類貨物的作業流程,協助港口卸船、裝船、裝汽車、火車等,做好現場貨物收、發、存、票據交接等工作; 2、上報收、發、存原始數據; 3、及時向現場主管匯報當班工作狀況; 4、
約 17 個崗位
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防城港行政經理/主管招聘工資

¥ 5444
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 10K,最多人拿:4K
  • 12.1%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
防城港行政經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
防城港行政經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業服務
費用標準
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