防城港計劃管理招聘
桂聘提供2025年12月防城港計劃管理最新招聘,港口區34條防城區12條,有提供住房等,更多計劃管理計劃管理生產計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質工程師
5000-15000元13小時前
周玲波人事專員崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
設備工程師
7300元13小時前
周玲波人事專員崗位職責: 1、設備標準構建:負責全工序設備技術標準的制定、修訂與維護,確保標準科學、可落地。 2、維保計劃管理:主導設備點檢、保養及備件計劃的設計、優化與持續改進,推動計劃100%執行并監督效果。 3、故障閉環管理:組織跨部門分析設備異常,制定并跟蹤糾正、預防措施,驗證改善效果形成閉環。 4、專項改善推進:針對重復故障、瓶頸設備與業務熱點問題,牽頭成立專項小組,推動根因解決并固化成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與設備管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事設備管理工作,對設備有較濃厚興趣。 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
物流/倉儲項目經理
3000-5000元22小時前
龐莉麗崗位職責: 1、負責藥品在儲存、物流運輸過程中的管理工作。
2、按照公司制度要求,組織藥品運輸,采取有效措施保證運輸過程中的藥品質量安全。
3、負責車輛運輸安全管理工作,處理交通安全事故與違章事件。
4、根據藥品特性,規范運輸工作操作,采取必要措施,防止破損、污染、混淆等事故發生,安全、快捷、準確地將藥品運達指定單位。
5、對有溫度要求藥品的運輸,應根據季節溫度變化和運程采取必要的保溫或冷藏措施,確保藥品在運輸過程中質量不受損害。
6、負責按規定要求做好運輸記錄,保證運輸過程的質量追溯
7、負責公司物流系統設備的維修與保養管理,制定設備的維修保養計劃,建立設備維護檔案,保證物流系統設備狀態良好。
8.委托其他單位運輸藥品的,負責協助質量管理部門對承運方運輸藥品的質量保證能力進行審計,索取運輸車輛的相關資料
10.合理規劃公司物流系統,通過降低藥品物流的運營成本,提高服務能力和水平,實現藥品現代物流管理和作業的規范性,高效化。
11.負責協調藥品運輸過程中異常情況的緊急處理,協調公司外部合作資源保證藥品質量安全. -
專職安全員
5000-6000元2025-12-17
湯婿斐崗位職責: 根據公司發展戰略及相關法律、法規,組織制定公司年度安全方針、目標及推進計劃,保證公司安全生產。 …… 培訓的整體規劃,規范培訓要求及培訓形式并開展實施,安全教育檔案規范建立; 2、組織、推進各層級安全生產責任承諾簽訂活動并對安全生產責任履職情況進行監督檢查,確保職責落實; 3、依據公司發展戰略,規劃年度方針、計劃 …… ,建立健全職業健康安全管理體系,實現安全戰略性管理; 4、實施安全評審、季節性檢查、專項檢查、其他臨時性檢查等,并按要求整改等。 -
銷售經理
6000-9000元2025-12-14
賈瑞敏1、全面負責項目營銷條線管理工作,制定并組織實施項目整體營銷計劃,對項目銷售執行情況和數據進行直接管理,帶領團隊完成公司下達的負責項目的各階段銷售任務、回款任務及售后工作; 2、對市場信息進行準確收集和分析 …… 根據營銷戰略制訂項目營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施; 4、負責全部項目人員的日常管理工作,負責組織培訓、考核工作,不斷提高員工綜合能力和素質; 5、帶領案場人員與公司合作方進行積極地日常維護及對接工作 -
機修工
5000-6000元2025-12-09
戴華金主要職責: - 負責工廠機電設備的日常檢查、維護和保養,確保設備正常運轉; - 處理設備故障,及時進行維修,并確保故障處理完成; - 按照設備維護計劃,定期對設備進行維護,保證設備更新升級,確保設備長期穩定運行 …… ; - 負責設備臺賬管理,對設備檔案進行維護; - 參與設備采購,并對設備供應商進行評估; - 完成上級領導交辦的其他工作。 -
區域經理
10000-11000元2025-12-09
寶永芬銷售管理與執行:制定并執行區域銷售計劃和目標,帶領團隊達成銷售目標,同時負責銷售渠道的拓展和管理。 客戶關系管理:維護老客戶并開發新客戶,建立并保持良好的客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。 …… 團隊管理與建設:負責區域內銷售團隊的日常管理、培訓、指導和考核,確保團隊成員的能力和素質符合公司要求,同時進行團隊梯隊建設。 …… 內部管理與控制:協調管理與控制區域內的人、財、物資源,制定內部管理制度,建立內部控制和監督體系,確保區域運營的效率和效果。 -
生產主管
8000-9000元2025-12-09
陳為漢生產過程管理,負責對車間各工序的生產作業過程進行監督、指導,同時進行生產質量 管理,保證產品質量; 3. 生產現場管理,建立和不斷完善現場管理制度,并指導培訓現場管理知識; 4. …… 車間人員管理,對車間員工進行崗位培訓和制度教育,確保生產效率有序和高效; 6. …… 協助車間生產成本控制,做好車間各工序生產預算的制定、控制和管理,改善生產工序, 提升生產效率,降低生產成本; 7. …… 責任心強,具有較強的統籌協調管理能力,計劃組織能力、良好的執行力、突發異常問 題的處理能力、良好的溝通能力和表達能力;抗壓能力強。 -
倉庫主管
7000-8000元2025-12-09
陳為漢負責所管轄倉庫工作調配和安排,與計劃部、采購部、財務部對接每日生產計劃物料情 況,賬目核對,確保生產物料及時,準確發放生產,解決好跨部門合作問題; 2. …… 倉庫各項工作的督促、檢查、管理,保證日常進出貨高效、準確、有序; 5. 對公司物資保管、收發等承擔責任,加強控制、審核,嚴格把關; 6. …… 對倉庫各區域進行現場管理,6S 的推行; 9. 定期排查隱患,做到科學和安全管理;做好倉庫成本控制,增強部門的工作凝聚力。 崗位要求: 1. …… 大專及以上學歷,物流管理專業優先,30-40 歲; 2. 熟悉電子物料特性,電子相關行業 3 年以上倉儲管理經驗; -
薪資待遇:6000元/月 五險、提供住宿 崗位要求: 1、具有大專及以上學歷,行政管理學或人力資源管理專業; 2、具有5年以上相關工作經驗; 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優先; …… 4、具有協助參與公司經營戰略策劃制定的能力,完成公司行政管理規劃,協調各部門關系,積極配合做好內部管理工作; 5、具有制定公司綜合管理工作目標、計劃的能力,并組織實施,做到計劃明確,方法靈活; …… 6、具備擬定公司行政方面的各項規章制度,督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關規定的能力,做到依章辦事,有章可循,規劃公司的各項行政運營管理; 7、能夠根據公司經營管理工作情況,按公司領導的要求,負責組織起草綜合性業務規劃 …… ; 9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作,協調內外關系,宣傳企業文化和公司理念,樹立公司的良好形象; 10、具有根據公司發展戰略目標,制定人力資源規劃(包括組織架構、人員配置、績效 考核、薪酬管理 …… 、員工培訓、員工關系等管理模塊)的能力。
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酒店服務經理
3000-6000元2025-12-09
徐淵立管理前臺及其他服務部門,優化顧客體驗; 3. 處理顧客反饋與投訴,維護酒店形象與顧客滿意度; 4. 協調各部門工作,確保高效運營; 5. 參與制定服務改進計劃,推動服務創新。 …… 強大的團隊管理和領導能力; 3. 良好的溝通技巧,能夠與不同背景的人有效交流; 4. 對酒店行業有深刻理解,熱愛服務行業; 5. 能夠適應快節奏的工作環境,具備抗壓能力。 -
人事主管
3000-4000元2025-12-09
龔藝崗位職責: 1.負責員工招聘工作,包括招聘計劃擬定、招聘組織、面試、錄用、入職等; 2.負責員工培訓工作,包括新員工入職培訓、在職員工培訓計劃的擬定及組織實施等; 3.日常人事異動的處理; 4. …… 員工勞動關系的管理維護; 5.員工活動的組織; 6.日常行政事務處理; 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理等專業大專以上學歷; 2、性別不限,1年以上人力資源管理工作經驗,有咨詢行業招聘經驗者優先 -
養殖飼養員
4000-5000元2025-12-09
葉康崗位職責: 1、負責日常動物飼養管理,確保動物健康與福利; 2、監控動物生活環境,保持清潔衛生; 3、記錄飼養數據,及時反饋異常情況; 4、執行飼養計劃,參與動物繁殖與育成工作; 5、協助獸醫進行健康檢查及疾病預防措施 -
銷售總監
10000-15000元2025-12-09
馬女士1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。 2、組織與管理銷售團隊,完成企業產品銷售目標。 3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展。 -
店長
10000-15000元2025-12-09
工作內容: 1.協助總經理處理茶文化館內部各項事務,完成公司運營目標; 2.協助總經理茶文化館的經營管理,領導各部門員工完成茶文化館的各項計劃目標; 3.圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,嚴格控制經營成本和各種費用開支 …… ; 4.協助茶文化館團隊的建立、培養和管理提高整個茶文化館的服務質量和員工素質; 5.根據市場變化和發展,協助公司制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 6.協助安全管理,抓好治安安全
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