防城港人員管理招聘
桂聘提供2025年12月防城港人員管理最新招聘,港口區(qū)15條東興市10條,平均工資約為4366元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人員管理人員管理人員管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-9000元2025-12-14
賈瑞敏1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)條線管理工作,制定并組織實(shí)施項(xiàng)目整體營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,對(duì)項(xiàng)目銷(xiāo)售執(zhí)行情況和數(shù)據(jù)進(jìn)行直接管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的負(fù)責(zé)項(xiàng)目的各階段銷(xiāo)售任務(wù)、回款任務(wù)及售后工作;
2、對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行準(zhǔn)確收集和分析,按階段提交工作總結(jié)匯報(bào);
3、及時(shí)把握市場(chǎng)情況及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的最新的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)及行業(yè)情況制訂或調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略,負(fù)責(zé)項(xiàng)目公關(guān)、促銷(xiāo)及各類宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃。 根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)全部項(xiàng)目人員的日常管理工作,負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、考核工作,不斷提高員工綜合能力和素質(zhì);
5、帶領(lǐng)案場(chǎng)人員與公司合作方進(jìn)行積極地日常維護(hù)及對(duì)接工作,及時(shí)了解和處理問(wèn)題,全面整合各方面銷(xiāo)售資源,和資源單位建立良好的溝通及合作關(guān)系,保證項(xiàng)目帶看量及銷(xiāo)量;
6、負(fù)責(zé)與甲方相關(guān)主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及對(duì)接工作人員的溝通及關(guān)系維護(hù),妥善處理項(xiàng)目各類突發(fā)狀況,確保銷(xiāo)售工作順利進(jìn)行;
7、參與公司重大決策,就營(yíng)銷(xiāo)等方面的問(wèn)題提供支持和意見(jiàn),促進(jìn)公司持續(xù)快速發(fā)展;
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他業(yè)務(wù);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;能力出眾者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、有過(guò)帶領(lǐng)樓盤(pán)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的能力;
3、同等條件下懂白話及客家話優(yōu)先考慮;
4、無(wú)不良記錄;
5、有案場(chǎng)實(shí)際操盤(pán)1-3年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
6、薪資待遇面談:工資+提成+額外部分 -
生產(chǎn)安全員
12000-20000元2025-12-14
陳銀河職責(zé)描述:
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、和規(guī)定,做好危化品倉(cāng)儲(chǔ)/物流環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)宣傳教育工作;
2、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展消防安全管理工作,具體策劃并落實(shí)各項(xiàng)安全管理要求;
3、參與完善公司消防安全管理體系,優(yōu)化安全管理標(biāo)準(zhǔn);
4、組織開(kāi)展安全教育培訓(xùn),提高員工安全意識(shí),增加安全知識(shí)和技能;
5、督促安全管理舉措的落地,進(jìn)行定期和專項(xiàng)安全檢查;
5、負(fù)責(zé)事故及事故發(fā)生的原因分析和善后處理工作,并對(duì)其執(zhí)行糾正和預(yù)防措施;
6、分析、處理并總結(jié)公司安全生產(chǎn)情況,指導(dǎo)各級(jí)人員開(kāi)展安全管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,安全工程等專業(yè);必須具有(化工方向類)注冊(cè)安全工程師證書(shū);
2、3年以上中大型化工生產(chǎn)性企業(yè)或危化物流行業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維清晰,能熟練掌握各種辦公軟件;
3、熟悉現(xiàn)行安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,了解現(xiàn)代企業(yè)安全管理模式;
4、具有較強(qiáng)的安全督查工作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力,良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,能夠在壓力下積極開(kāi)展工作。 -
網(wǎng)絡(luò)駐場(chǎng)工程師
4000-7000元2025-12-13
趙海剛崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù)與管理,確保網(wǎng)絡(luò)環(huán)境穩(wěn)定。
2. 參與電力系統(tǒng)運(yùn)維工作,包括但不限于電力監(jiān)控、故障排除、電力設(shè)備維護(hù)等。
3. 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)庫(kù)、操作系統(tǒng)的維護(hù)和管理。
4技能要求:
能夠獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、調(diào)試與故障處理;
具備良好的問(wèn)題分析與解決能力,能快速定位網(wǎng)絡(luò)故障并實(shí)施修復(fù);
5. 綜合素質(zhì):
擁有較強(qiáng)的責(zé)任心與敬業(yè)精神,能吃苦耐勞;
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),可與跨部門(mén)人員高效協(xié)作;
學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能主動(dòng)適應(yīng)新技術(shù)與新環(huán)境。
任職要求:
1. 擁有2年以上電力系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。
2. 持有計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū)或網(wǎng)絡(luò)工程師證書(shū)。
3. 熟悉計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)庫(kù)、操作系統(tǒng)以及電力相關(guān)知識(shí)。 -
服務(wù)顧問(wèn)SA
4000-6000元2025-12-13
覃芳維修保養(yǎng)安排與跟進(jìn):根據(jù)維修方案,合理安排車(chē)輛維修保養(yǎng)工作,協(xié)調(diào)維修技師、配件部門(mén)等相關(guān)人員,確保維修保養(yǎng)工作按時(shí)、高質(zhì)量完成。在維修保養(yǎng)過(guò)程中,及時(shí)向客戶反饋維修進(jìn)度和問(wèn)題。 4. …… 計(jì)算機(jī)技能:熟練使用辦公軟件,如Word、Excel等,能夠操作汽車(chē)維修管理系統(tǒng)。 6. 職業(yè)素養(yǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),注重細(xì)節(jié),誠(chéng)實(shí)守信。 …… 職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì),表現(xiàn)優(yōu)秀的服務(wù)顧問(wèn)有機(jī)會(huì)晉升為服務(wù)主管、服務(wù)經(jīng)理等管理崗位,也可在汽車(chē)售后服務(wù)領(lǐng)域深入發(fā)展,成為技術(shù)專家。 -
行政人事助理/專員
3000-4000元2025-12-10
王春玲崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 2、負(fù)責(zé)辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作。 3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門(mén))進(jìn)行日常考勤。 -
財(cái)務(wù)主管/總賬會(huì)計(jì)
6000-7000元2025-12-09
張金璽審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 5、根據(jù)公司要求,出具財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 6、財(cái)務(wù)部上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他關(guān)聯(lián)事項(xiàng); 7、審核公司各項(xiàng)成本的支出, 進(jìn)行成本核算、 費(fèi)用管理 …… 16、組織、督促相關(guān)人員及時(shí)按要求開(kāi)展財(cái)務(wù)清查、盤(pán)點(diǎn)等工作。 17、不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門(mén)執(zhí)行成本情況,并就出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。 …… 19、負(fù)責(zé)分析、 跟蹤、監(jiān)督庫(kù)存管理。 20、負(fù)責(zé)對(duì)公司積壓庫(kù)存與原料處理等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,不定期的對(duì)庫(kù)存帳、實(shí)際情況進(jìn)行 抽查。 -
廚師
6000-7000元2025-12-09
甘女士人事5、做到幫上教下,以身作則,帶好打荷及改刀人員,互相協(xié)助,提高工作效率,按時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 6、嚴(yán)格按照菜品主輔料的投料比例、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、烹制菜肴,做到安全衛(wèi)生、節(jié)能。 …… 【崗位要求】 1、5年以上大型酒店主廚工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練; 3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià); 4、對(duì)成本控制管理 -
生產(chǎn)主管
8000-9000元2025-12-09
陳為漢生產(chǎn)過(guò)程管理,負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間各工序的生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量 管理,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 3. 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,建立和不斷完善現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí); 4. …… 車(chē)間人員管理,對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和制度教育,確保生產(chǎn)效率有序和高效; 6. …… 協(xié)助車(chē)間生產(chǎn)成本控制,做好車(chē)間各工序生產(chǎn)預(yù)算的制定、控制和管理,改善生產(chǎn)工序, 提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本; 7. -
倉(cāng)庫(kù)主管
7000-8000元2025-12-09
陳為漢倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)工作的督促、檢查、管理,保證日常進(jìn)出貨高效、準(zhǔn)確、有序; 5. 對(duì)公司物資保管、收發(fā)等承擔(dān)責(zé)任,加強(qiáng)控制、審核,嚴(yán)格把關(guān); 6. …… 負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作,對(duì)倉(cāng)庫(kù)各崗位人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn); 8. 對(duì)倉(cāng)庫(kù)各區(qū)域進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,6S 的推行; 9. …… 定期排查隱患,做到科學(xué)和安全管理;做好倉(cāng)庫(kù)成本控制,增強(qiáng)部門(mén)的工作凝聚力。 崗位要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先,30-40 歲; 2. -
薪資待遇:6000元/月 五險(xiǎn)、提供住宿 崗位要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè); 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書(shū)或職稱的優(yōu)先; …… 完成公司行政管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作; 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力,并組織實(shí)施,做到計(jì)劃明確,方法靈活; 6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力 …… ,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理; 7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡(jiǎn)報(bào),季度、年度工作總結(jié)和公司請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿 …… 制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行; 9、能夠組織、安排重要客人來(lái)訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹(shù)立公司的良好形象; 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置 …… 、績(jī)效 考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊)的能力。
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財(cái)稅主管
3000-8000元2025-12-09
龔藝財(cái)稅主管 崗位職責(zé)(此崗位為團(tuán)隊(duì)管理崗位): 1、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建,及團(tuán)隊(duì)人員的招聘與團(tuán)隊(duì)人員的日常管理; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定與分解,及代領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo);? 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常工作中的異常處理 …… ,并及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研及業(yè)務(wù)渠道的開(kāi)拓與管理,為團(tuán)隊(duì)做好市場(chǎng)分析; 5. …… 、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的客戶管理與客情維護(hù),充分發(fā)掘潛在客戶及客戶需求; 6、負(fù)責(zé)配合完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他相關(guān)工作任務(wù)。 …… 3、需要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及自我約束能力,善于分析思考問(wèn)題; 4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,善于解決各類異常; 5、具備較強(qiáng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)員工知識(shí),可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開(kāi)展工作; ● -
儲(chǔ)備銷(xiāo)售主管
5000-10000元2025-12-09
任職資格: 1、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有良好的學(xué)習(xí)、溝通能力和人員品質(zhì); 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和面談技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) …… 福利待遇: 基本薪資:無(wú)責(zé)底薪+高提成+管理績(jī)效+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+節(jié)日福利=綜合月薪(10000-15000)上不封頂; 月休6-8天,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
店長(zhǎng)
4000-6000元2025-12-09
陳秀遠(yuǎn)店長(zhǎng)職責(zé)包括完成業(yè)績(jī)目標(biāo),控制支出成本,并完成利潤(rùn)目標(biāo),管理團(tuán)隊(duì),配合總部運(yùn)作,培養(yǎng)人才發(fā)展。 店長(zhǎng)的工作流程包括月初匯總上個(gè)月,月度分析表,工作計(jì)劃表等各類總部要求報(bào)表及數(shù)據(jù)。 …… 店長(zhǎng)每天需要巡視人員到崗,排查隱患,詢問(wèn)團(tuán)隊(duì)需辦事宜,檢查流程衛(wèi)生狀況,溝通員工帶頭監(jiān)督,走動(dòng)管理志愿團(tuán)隊(duì),回訪顧客,每日總結(jié)分析難點(diǎn)明日計(jì)劃安排工作。 -
生產(chǎn)組長(zhǎng)
4000-5000元2025-12-09
陳為漢降低物料制成損耗,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);具體表現(xiàn)為: (1)負(fù)責(zé)班組人員的出勤管理; (2)負(fù)責(zé)員工技能的提升; (3)負(fù)責(zé)處理產(chǎn)線異常情況的上報(bào)工作; (4)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)組員完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù); ( …… 二、崗位要求: 1、高中或中專以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,有1年左右同崗位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有電子廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,沒(méi)有亦可; 3、工作責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心; 4、組織紀(jì)律強(qiáng),服從管理,能吃苦耐勞 -
前臺(tái)主管
3000-4000元2025-12-09
部門(mén)人員工作安排 2.OTA平臺(tái)維護(hù) 3.部門(mén)考勤資產(chǎn)物資發(fā)票管理 4.協(xié)調(diào)各部門(mén)工作關(guān)系 5.配合酒店店長(zhǎng),按店長(zhǎng)要求開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)工作 6.培訓(xùn)帶教新入職前廳部員工 7.定期組織部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)
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防城港人力資源專員/助理招聘工資
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4366
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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13.3%6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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防城港人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
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防城港人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。