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防城港銷(xiāo)售培訓(xùn)招聘 logo

防城港銷(xiāo)售培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年12月防城港銷(xiāo)售培訓(xùn)最新招聘,防城區(qū)33條港口區(qū)32條,有五險(xiǎn)等,更多銷(xiāo)售培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-18
孫躍飛
1.性格活潑開(kāi)朗,人品正直,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通。
2.團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),能吃苦耐勞。
3.敢于挑戰(zhàn)高薪,較好的承壓能力。
4.年齡(18-30歲),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有駕照者優(yōu)先。
5.公司有提供免費(fèi)住宿+銷(xiāo)售培訓(xùn)。
6.薪資:底薪2000+500全勤獎(jiǎng)(無(wú)責(zé)任)+頭炮獎(jiǎng)+銷(xiāo)冠獎(jiǎng)+各種獎(jiǎng)項(xiàng)+提成(18%-20%)+豐厚獎(jiǎng)金+生日福利+國(guó)內(nèi)外旅游。
誠(chéng)招全國(guó)各地精英,良好的工作氛圍,公司資源統(tǒng)一共享,員工之間互幫互助,強(qiáng)大的售后服務(wù)保障,短期內(nèi)能夠全部掌握房地產(chǎn)交易的所有流程,邀請(qǐng)您帶一份真誠(chéng)的心來(lái)。
萬(wàn)家興地產(chǎn)防城港分公司現(xiàn)招聘以下職務(wù):
一.初級(jí)銷(xiāo)售代表8名(年薪6萬(wàn))
認(rèn)可公司企業(yè)文化,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。
工作職責(zé):
1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。
2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。
3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。
二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn))
認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé):
1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。
3.老客戶(hù)維護(hù),能夠完成公司安排的日常工作。
三.銷(xiāo)售經(jīng)理5名(年薪12萬(wàn))
認(rèn)可公司企業(yè)文化,具有1年及以上的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé):
1.工作務(wù)實(shí),人品端正,責(zé)任心非常強(qiáng),具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),團(tuán)隊(duì)日常管理經(jīng)驗(yàn)。
2.能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)好公司資源,具備談判技巧,市場(chǎng)分析的能力。
3.老客戶(hù)維護(hù),能夠完成公司安排的日常工作。
新入行員工規(guī)劃:
置業(yè)顧問(wèn)---------客戶(hù)經(jīng)理(1個(gè)月時(shí)間) 均月薪3000元
客戶(hù)經(jīng)理---------見(jiàn)習(xí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理(6個(gè)月時(shí)間)均月薪7000元
見(jiàn)習(xí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理--------營(yíng)業(yè)經(jīng)理(3個(gè)月以?xún)?nèi))均月薪15000元
營(yíng)業(yè)經(jīng)理--------營(yíng)業(yè)總監(jiān)(從業(yè)兩年及以上)均月薪20000元以上
由于本人平時(shí)工作繁忙,您投遞簡(jiǎn)歷時(shí)可立即電話(huà)或微信聯(lián)系
誠(chéng)招全國(guó)各地精英,良好的工作氛圍,公司資源統(tǒng)一共享,員工之間互幫互助,強(qiáng)大的售后服務(wù)保障,短期內(nèi)能夠全部掌握房地產(chǎn)交易的所有流程,邀請(qǐng)您帶一份真誠(chéng)的心來(lái)。
萬(wàn)家興地產(chǎn)防城港分公司現(xiàn)招聘以下職務(wù):
一.初級(jí)銷(xiāo)售代表8名(年薪6萬(wàn))
認(rèn)可公司企業(yè)文化,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。
工作職責(zé):
1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。
2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。
3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。
二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn))
認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé):
1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。
3.老客戶(hù)維護(hù),能夠完成公司安排的日常工作。
三.銷(xiāo)售經(jīng)理5名(年薪12萬(wàn))
認(rèn)可公司企業(yè)文化,具有1年及以上的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé):
1.工作務(wù)實(shí),人品端正,責(zé)任心非常強(qiáng),具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),團(tuán)隊(duì)日常管理經(jīng)驗(yàn)。
2.能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)好公司資源,具備談判技巧,市場(chǎng)分析的能力。
3.老客戶(hù)維護(hù),能夠完成公司安排的日常工作。
新入行員工規(guī)劃:
置業(yè)顧問(wèn)---------客戶(hù)經(jīng)理(1個(gè)月時(shí)間) 均月薪3000元
客戶(hù)經(jīng)理---------見(jiàn)習(xí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理(6個(gè)月時(shí)間)均月薪7000元
見(jiàn)習(xí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理--------營(yíng)業(yè)經(jīng)理(3個(gè)月以?xún)?nèi))均月薪15000元
營(yíng)業(yè)經(jīng)理--------營(yíng)業(yè)總監(jiān)(從業(yè)兩年及以上)均月薪20000元以上
由于本人平時(shí)工作繁忙,您投遞簡(jiǎn)歷時(shí)可立即電話(huà)或微信聯(lián)系
銷(xiāo)售主管職位描述 工作內(nèi)容:1、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售過(guò)程的監(jiān)督管理,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成個(gè)人目標(biāo); 3、做好團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)、陪訪、陪練等工作; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略結(jié)合市場(chǎng)情況制定銷(xiāo)售策略及計(jì)劃 …… 任職資格: 1、三年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn); 2、有一年以上58、阿里、競(jìng)網(wǎng)等各大網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利; 5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容; 6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐活動(dòng)及員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)年會(huì)等。
客戶(hù)資源豐富,不用自己尋找開(kāi)發(fā)) 1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù)、日常工作流程和銷(xiāo)售技巧; 2、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)、微信等溝通工具與客戶(hù)建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù),耐心 …… 工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利 培訓(xùn): 1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司) 2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng)) 3.? …… 晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人) 4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì)) 5.?
2025-12-18
王森
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)客戶(hù)的案場(chǎng)接待、洽談及跟進(jìn),成交,簽約,按揭手續(xù),維護(hù),拓展新客戶(hù)等工作,按指定計(jì)劃完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 2.對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分級(jí)管理,定期與客戶(hù)聯(lián)系,維護(hù)與客戶(hù)的關(guān)系; 3.參與公司各種形式的宣傳活動(dòng) …… 福利: 公司提供正規(guī)化培訓(xùn)和晉升機(jī)制,提供社保,提供住宿和餐補(bǔ),高績(jī)效+高提成+帶薪旅游+團(tuán)隊(duì)拓展
2025-12-18
王森
1.售樓處案場(chǎng)的日常管理 2.銷(xiāo)售計(jì)劃的制定和實(shí)施 3.完成上級(jí)安排的日常任務(wù) 4.員工的培訓(xùn)和管理
北海一手房線上銷(xiāo)售公司招聘銷(xiāo)售精英,北海新房房產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái) 主要負(fù)責(zé)給客戶(hù)介紹北?;厩闆r,電話(huà)跟進(jìn)邀約客戶(hù),以及客戶(hù)信息的匯總 要求:形象好,溝通能力強(qiáng),普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! …… 薪資待遇:2500+績(jī)效提成+開(kāi)單現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)高達(dá)4000,銷(xiāo)冠獎(jiǎng)500-3000,團(tuán)建費(fèi)1000-3000,公費(fèi)外出旅游,公費(fèi)外出培訓(xùn)等,公司交五險(xiǎn) 工作時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:00-
2025-12-18
侯姝楠
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)政府及社會(huì)團(tuán)體客戶(hù)的銷(xiāo)售工作 2、通過(guò)面銷(xiāo)和陌拜方式開(kāi)展業(yè)務(wù),拓展客戶(hù)群體 3、針對(duì)教育培訓(xùn)產(chǎn)品進(jìn)行銷(xiāo)售,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo) 任職要求: 1、具備面對(duì)政府及社會(huì)團(tuán)體客戶(hù)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) …… 2、熟悉教育培訓(xùn)產(chǎn)品,能夠有效推廣 3、適應(yīng)居家辦公模式,自我管理能力強(qiáng)
2025-12-18
孫躍飛
2.負(fù)責(zé)電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)員工培訓(xùn)、績(jī)效考核,激勵(lì)及團(tuán)隊(duì)組建,達(dá)成公司目標(biāo)。 …… 3.通過(guò)電話(huà)數(shù)據(jù)報(bào)表,建立呼叫中心業(yè)務(wù)分析體系,提出有效的改進(jìn)方法,優(yōu)化工作流程,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī) 4.保持與其他部門(mén)有效溝通銜接,不斷優(yōu)化銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作。
2025-12-18
羅建
工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。 2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。 3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。 …… 二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn)) 認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。 2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。 3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。 …… 二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn)) 認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。 2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。 3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。 …… 二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn)) 認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售技巧。 2.接待上門(mén),網(wǎng)絡(luò)來(lái)的客戶(hù),收集相關(guān)的信息。 3.老客戶(hù)維護(hù),培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過(guò)戶(hù),營(yíng)銷(xiāo)技巧。 …… 二.銷(xiāo)售代表5名(年薪8萬(wàn)) 認(rèn)可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 工作職責(zé): 1.會(huì)簡(jiǎn)單用電腦(因人而異),經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷(xiāo)售談判技巧。
2025-12-18
鄒華春
主要銷(xiāo)售一手房和二手房,提供客戶(hù)和房源,免費(fèi)培訓(xùn)。
約 71 個(gè)崗位

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