職位描述
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)駕駛員的招聘、面試把關(guān)、上崗實操培訓(xùn)等工作；
2、負責(zé)駕駛員假期和工資審批、組織會議和教育培訓(xùn)、駕駛員考核等日常管理工作；
3、車輛油款、過路費、備用金、物資費用、等行車運輸數(shù)據(jù)的審批；
4、與維修崗位對接，保證車輛審驗保養(yǎng)、維修等計劃實施；
5、運行路線的勘察和設(shè)計、路線油耗的測算；
6、協(xié)助車輛調(diào)度、協(xié)助出車突發(fā)事件或交通事故的處理。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，身體健康，性格開朗；
2、有非常強的團隊管理能力、溝通表達能力、組織計劃能力；
3、有奉獻精神、有極強的責(zé)任心，能吃苦耐勞、有團隊精神，有良好的職業(yè)道德；
4、有車隊管理經(jīng)驗優(yōu)先，可接受有領(lǐng)導(dǎo)能力的應(yīng)屆生以及無經(jīng)驗人員。
公司簡介
一、基本概況
廣西豐茂南華運輸有限公司成立于2016年3月，位于廣西防城港市港口區(qū)企沙鎮(zhèn)，注冊資本2000萬元。經(jīng)營范圍是普通貨運與危險貨物運輸；經(jīng)營方式為現(xiàn)代物流、倉儲及配套服務(wù)。公司現(xiàn)擁各種硫酸貨運車輛一百余輛，從業(yè)人員250多名。公司與中信大錳、甕福集團、金川公司等多家大型企業(yè)建立了長期合作關(guān)系，開通了多條專線運輸。運輸范圍主要分布于廣西、貴州、廣東、湖南、云南、福建。公司努力向客戶提供全方位、全天候的物流服務(wù)，并嚴(yán)格按照客戶要求有效地利用物流設(shè)施和網(wǎng)絡(luò)資源，在專業(yè)團隊的管理下實行標(biāo)準(zhǔn)化運作，從客戶的需求出發(fā)，提供差異化的，高效率的和高性價比的物流服務(wù)，致力于成為行業(yè)中領(lǐng)先的企業(yè)。
二、服務(wù)理念
公司方針目標(biāo)是“客戶的滿意是我所永恒的追求”。始終堅持“用心服務(wù)，盡善盡美。始于用戶需求，終于用戶滿意”的經(jīng)營宗旨，不斷開拓創(chuàng)新、追求品質(zhì)、完善管理，持續(xù)提高努力服務(wù)于客戶。
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停車場管理崗3000-4000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸1、負責(zé)停車場的車輛指引、檢查及秩序維護，營造良好的工作秩序。 2、負責(zé)保證機動車按位整齊，檢查車門、車窗的關(guān)閉情況，杜絕發(fā)生車輛損壞及遺失。 3、負責(zé)停車場設(shè)施設(shè)備運行情況、衛(wèi)生情況，及時與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，如有需要維修或者更換的及時上報相關(guān)部門，并做好相關(guān)記錄。 4、整理非機動車停放，不得堵塞通道，占用機動車位，降低風(fēng)險發(fā)生的可能性。 5、負責(zé)勸離停車場無故逗留人員，勸阻在停車場打鬧、練車等行為，杜絕危險事件的發(fā)生。 6、負責(zé)定期檢查停車場消防設(shè)施、安全設(shè)施、防汛物資的檢查，確保處理有效狀態(tài)。 7、負責(zé)做好崗位上物品交接，并填寫好值班記錄，確保公共物品安全。2025-12-14
李曉青 -
體系管理崗7000-12000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)組織項目EPCS各領(lǐng)域QA，牽頭制定并維護項目質(zhì)量保證大綱； 2. 負責(zé)項目質(zhì)量保證大綱與業(yè)主大綱對接和管理接口工作； 3. 負責(zé)監(jiān)督項目質(zhì)量保證大綱有效實施，組織管理部門審查活動并落實行動項整改； 4. 負責(zé)組織項目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門，歸口制定項目質(zhì)量管理體系文件編制和修訂計劃； 5. 負責(zé)建立項目部適用質(zhì)量管理體系文件清單、報審報備文件清單和向供方釋放文件清單，維護文件有效狀態(tài)； 6. 負責(zé)組織項目部適用質(zhì)量管理體系文件對外釋放、內(nèi)外部審查對接和管理接口工作； 7. 負責(zé)組織項目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門，制定項目部專用質(zhì)量管理體系文件并監(jiān)督其有效實施； 8. 負責(zé)組織項目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門，完成項目部專用質(zhì)量管理體系文件內(nèi)部發(fā)布和閱知工作； 9. 負責(zé)組織項目EPCS各領(lǐng)域，牽頭建立并維護項目質(zhì)量指標(biāo)管理體系，并跟蹤項目質(zhì)量指標(biāo)運行情況； 10. 負責(zé)現(xiàn)場項目部QA人員培訓(xùn)管理； 11. 負責(zé)現(xiàn)場項目部QA人員資格審查、考核和復(fù)評，報質(zhì)量管理部進行資格審批和授權(quán)； 12. 負責(zé)組織審查建安承包商項目質(zhì)量保證體系文件的編制和修訂計劃； 13. 負責(zé)組織審查建安承包商項目質(zhì)量保證大綱和報審的程序文件； 14. 負責(zé)組織審查建安承包商項目適用質(zhì)量管理體系文件清單； 15. 負責(zé)監(jiān)督建安承包商QA人員資格管理情況，并建立管理臺帳動態(tài)更新。 崗位要求： 1. 年齡：25-40歲，身體健康； 2. 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷； 3. 專業(yè)：核工程、熱能與動力工程、、焊接、機械、化工機械、電氣、儀控、自動化、通信工程、建筑、土木工程、暖通、給排水； 4. 能力：具備扎實的質(zhì)量管理專業(yè)知識、具備良好的邏輯分析和理解反應(yīng)能力、具備良好的溝通表達和文字綜合能力、具備良好的英語應(yīng)用能力； 5. 經(jīng)驗：具備質(zhì)量管理工作經(jīng)驗（有注冊核安全工程師證書者，不受質(zhì)量管理工作經(jīng)驗限制）； 6. 愿意從事核電項目現(xiàn)場管理工作，遵紀(jì)守法、品行端正，工作態(tài)度良好，無不良嗜好，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力； 7. 能嚴(yán)格遵守甲方及核電廠各項管理制度等； 8. 熟悉OFFICE等辦公軟件； 9. 認(rèn)可核電建造工程嚴(yán)謹(jǐn)細致的HSE、質(zhì)量保證體系及其核安全文化； 10. 有監(jiān)查員、主監(jiān)查員證書者，同等條件優(yōu)先考慮。 薪資待遇： 7000-18000元/月（固定工資+月度績效工資+年度績效工資） 補貼： 1. 生活補貼（交通貼+飯貼+通訊）=1000元/月； 2. 探親路費補貼1000元/年（須符合公司探親規(guī)定）。 福利： 1. 繳納五險和公積金； 工作地點： 廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū)江山鎮(zhèn)白龍村 2. 提供住宿、食堂； 3. 員工體檢。2025-12-09
楊金玉
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危險貨物運輸（3類）；場地、房屋出租；潤滑油的購銷。 -
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海運、空運及陸運進出口貨物國際運輸代理業(yè)務(wù);承辦國內(nèi)船舶代理及貨物運輸代理業(yè)務(wù);礦產(chǎn)品(除國家專控)、鋼材、水泥、機械設(shè)備的購銷;貨物進出口、技術(shù)進出口(法律、行政法規(guī)禁止的項目除外、法律、行政法規(guī)限制的項目取得許可證后方可經(jīng)營);報關(guān)、報檢。
- 廣西豐茂南華運輸有限公司
- 所在行業(yè) 電子/法律/運輸
- 成立時間 9年（2016年3月23日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
