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職位描述

1、?負(fù)責(zé)協(xié)助制訂前廳部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和規(guī)劃。
2、?每天定時(shí)查閱有關(guān)報(bào)表和報(bào)告,掌握客房預(yù)訂的銷售情況和客人動(dòng)態(tài);了解當(dāng)天重要客人名單。
3、?參與安排和檢查VIP房,需要時(shí)負(fù)責(zé)迎送工作。
4、?指導(dǎo),控制和協(xié)調(diào)前廳部一切活動(dòng);嚴(yán)格按服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和程序?qū)Ω鞣植繂T工的工作質(zhì)量、效率、態(tài)度和儀表、儀容進(jìn)行檢查、考核,確保本部門各項(xiàng)工作與酒店整體工?作協(xié)調(diào)一致,發(fā)現(xiàn)偏差及時(shí)糾正。
5、?參閱大堂副理LOG-BOOK,親自處理貴賓的投訴和客人提出的疑難問題,密切保持與賓客的聯(lián)系。
6、?對(duì)本部員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高員工的服務(wù)素質(zhì)。
7、?溝通和協(xié)調(diào)與酒店各部門的關(guān)系,提高接待服務(wù)質(zhì)量,搞好本部門的客房銷售工作。
8、?負(fù)責(zé)按時(shí)、按期召開本部門各級(jí)人員的有關(guān)會(huì)議和參加酒店其他有關(guān)會(huì)議。
9、?負(fù)責(zé)審閱本部員工的出勤情況,總結(jié)員工的工作表現(xiàn),提出獎(jiǎng)懲意見,安排或調(diào)整工作班次,參與討論員工的工作崗位調(diào)動(dòng)、任免等事項(xiàng)。
10、檢查、指導(dǎo)員工正確使用本部門內(nèi)各種設(shè)施、設(shè)備,督促員工做好維護(hù)保養(yǎng)工作。
11、經(jīng)常檢查本部各區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作。
12、密切與部門員工的關(guān)系,做好深入細(xì)致的思想工作,及時(shí)收集員工各種意見和建議,鼓勵(lì)和表揚(yáng)下屬,同時(shí)及時(shí)指出其缺點(diǎn)錯(cuò)誤,糾正偏差行為。
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公司簡(jiǎn)介

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上班地點(diǎn)

工作地址: 防城港港口區(qū)宜尚酒店(防城港企沙店)整棟 查看上班路線

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防城港-港口區(qū)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) - 處理客人咨詢,解答相關(guān)問題 - 維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與專業(yè)形象 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠處理前臺(tái)日常工作,具備一定的抗壓能力 - 對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心
20小時(shí)前
王克先
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防城港市前程網(wǎng)約車運(yùn)營(yíng)服務(wù)有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、接待處職責(zé)。首先,前臺(tái)接待處負(fù)責(zé)禮節(jié)性地迎接來訪者,向來訪者介紹服務(wù)內(nèi)容,并做好接待記錄,回答來訪者的問題; 2、溝通和聯(lián)系任務(wù)。協(xié)助客戶咨詢服務(wù)、辦理事項(xiàng),配合其他部門的工作,協(xié)調(diào)行政服務(wù); 3、文檔處理任務(wù)。包括對(duì)來訪者的證件、資料等文件的登記、復(fù)印、歸檔和保管; 4、接待處的秩序維護(hù)。在接待過程中,要保持接待處的秩序,避免擁擠,提高來訪者的滿意度; 5、中?;蛞陨蠈W(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用辦公軟件; 工作時(shí)間08:30-11:30、13:30-18:00 可拍攝視頻、剪輯視頻者優(yōu)先
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伍小芳
人事助理
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1.客戶預(yù)約、回訪、信息錄入等 2.負(fù)責(zé)接待到診客人并做好分診安排 3.負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn) 4.其它領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 任職條件: 1.形象氣質(zhì)佳,年齡18-30歲,身高160以上 2.較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟悉使用辦公軟件 3.具備良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),性格開朗大方,具備親和力 4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利 5.具備一定 提供食宿
20小時(shí)前
林昌勉
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崗位職責(zé):做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí),辦理入住退房開票等手續(xù),負(fù)責(zé)前臺(tái)接待及收銀工作,服從上級(jí)工作安排,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,月休6-8天,前臺(tái)試用期底薪2300,轉(zhuǎn)正2400+會(huì)員卡提成+開房提成。 上班時(shí)間如下: 早班: 08:00~16:00 中班:16:00~00:00 夜班:00:00~08:00
2025-12-14
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主要負(fù)責(zé)接待客戶和登記入客,離客的信息等
2025-12-14
姚女士
行政人事主管
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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作,包括客人接待、信息咨詢、關(guān)注客人需求等。 2. 完成酒店前臺(tái)的基礎(chǔ)工作,如來賓登記、房?jī)r(jià)確認(rèn)、床鋪安排、換房申請(qǐng)等。 3. 維持酒店前臺(tái)區(qū)域的秩序,協(xié)調(diào)與其他部門的配合統(tǒng)籌,確保酒店日常運(yùn)營(yíng)工作順利。 4. 提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn),關(guān)注客人反饋和需求,維護(hù)好酒店品牌形象。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效處理客人需求。 2. 能夠熟練操作酒店前臺(tái)系統(tǒng),具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力。 3. 有責(zé)任心,能夠承受工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 4. 細(xì)心且具有良好的組織能力,能夠處理多任務(wù)并確保工作質(zhì)量。
2025-12-14
防城港-港口區(qū)
1、負(fù)責(zé)辦理客人入住、退房手續(xù)以及登記保管護(hù)照和身份證等貴重物品 2、負(fù)責(zé)辦理預(yù)訂及安排客房入住與離店工作 3、負(fù)責(zé)為客人提供熱情周到的服務(wù),使客人滿意 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù) 5、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)程序,確保酒店的安全和衛(wèi)生 6、保持前臺(tái)的整潔和有序,并隨時(shí)做好迎接客人的準(zhǔn)備工作 7、注意禮貌用語的使用,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 8、做好接待員檔案的建立和管理,定期整理、歸檔 9、認(rèn)真填寫各種表格并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)
2025-12-14
梁峰
防城港-防城區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售后車輛接待和車輛維修的報(bào)價(jià); 2、負(fù)責(zé)與維修技師之間的交流來跟蹤維修車的維修狀況; 3、客戶車輛保養(yǎng)到期提醒,維修預(yù)約! 任職資格: 1、具有C1以上駕照,2年以上接待方面工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通能力、理解說明資料和信息的能力; 3、在環(huán)境改變時(shí)能接受額外的或不同的工作; 4、善于學(xué)習(xí)并運(yùn)用新信息、新工具和新工藝而無需花費(fèi)過多資源和時(shí)間。 工作時(shí)間:9:00-5:30
2025-12-13
覃芳
防城港-防城區(qū)
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快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)接待來訪客人,提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù); 2.負(fù)責(zé)辦理入住、退房手續(xù),處理客戶咨詢; 3.管理前臺(tái)日常運(yùn)作,確保服務(wù)效率和質(zhì)量; 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽與轉(zhuǎn)接,確保通信暢通。 任職要求: 1.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2.能夠熟練操作酒店前臺(tái)系統(tǒng); 3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理能力; 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心,能夠處理突發(fā)事件。
2025-12-09
聶磊
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2025-12-09
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廣西防城港搏權(quán)投資有限公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/投資
成立時(shí)間 6年(2019年9月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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