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職位描述

一、崗位職責:
1、制定完善公司人力資源管理制度和流程,推動、監督制度和流程的落實;
2、組織制定人力資源規劃與人力成本預算,并對人力編制和人力成本進行有效管控;
3、根據公司業務發展需要擬定招聘計劃及招聘方案,并組織實施招聘(社會招聘、校園招聘等);
4、建立員工績效考核體系、激勵方案與薪酬福利體系并組織實施,促進人員和組織效率提升;
5、負責公司培訓管理體系的搭建及培訓課程的組織實施,提升公司人才質量;
6、拓展員工溝通渠道,宣導和推動企業文化,提升員工凝聚力與敬業度;
7、負責員工勞動關系、勞動爭議處理;
8、制訂公司人才發展規劃,規劃員工職業生涯發展規劃;
9、推動公司任職體系建設,組織實施崗位評聘、技能評定等;
二、崗位要求:
1、人事行政管理專業;
2、3年以上人事行政主管級相關工作經驗;
三、薪資待遇:8小時6天

公司簡介

泉州市速幫居民服務公司成立于2015年7月2日,位于長壽之鄉福建省泉州市泉港區。公司主營業務代理餓了么外賣業務和餐飲、酒業。公司成立至今,代理的城市有福建泉港、永春→湖北:黃梅、蘄春、英山、武穴→廣西:防城區、港口區、上思縣、東興,截止目前我們已經有10個代理城市。公司目標是3年內成為廣西和湖北兩省第一大商,并力爭5年內成為阿里巴巴餓了么全國最大、最強的商。為當地城市解決大量基層勞動力高薪就業問題,同時在疫情期間幫助更多的商家解決經營困難問題,為用戶傳遞溫暖,緩解因疫情帶來的焦慮和困難,做到真正實現企業使命:為客戶創造價值,為消費者帶來便利,為員工創造平臺!

上班地點

工作地址: 防城港市行政中心區金花茶大道東面納川鉆石廣場商業樓一至四層13棟 查看上班路線

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人事專員 任職要求: 1.必須人力資源專業畢業或者有人力資源管理資格證書 2.具備良好的溝通能力和組織協調能力,處理人事工作; 3.熟練掌握辦公軟件的使用,如Word、Excel、PowerPoint等; 4.對工作認真細致,有責任心,能夠獨立完成分配的任務; 5.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。
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1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 5、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 6、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、不限學歷、專業; 2、不限工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策; 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
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3000-8000元
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協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規; 5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
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崗位職責: 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记?。 4、協助上級完善人事管理制度,并履行人事管理職責。 5、處理公司對外接待工作。 6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。 7、協助上級處理行政外部事務。 8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。 任職資格: 1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業; 2、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮; 3、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
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所在行業
成立時間 3年(2022年11月7日)
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