職位描述
1、大專以上學歷，3年以上物業管理相關工作經驗；
2、具備豐富的前期顧問、接管驗收、交樓、日常運作等管理經驗；
3、熟悉物業管理政策、法規，熟悉 物業管理行業情況，掌握財務管理，人力資源管理相關知識；
4、服務意識強，具有較強的協調組織能力和高度的責任感，對物業管理有獨到的見解，對工作有整體思路和構想；
5、具備較強的領導能力，溝通協調能力，計劃與執行能力；
6、能熟練使用常用辦公軟件。
公司簡介
防城港市金梯房地產開發有限公司是福建鑫海集團旗下的專業品牌房地產開發企業，具有雄厚的經濟實力和科學的管理理念，是防城港市具有較強綜合實力的房地產開發企業。在世界經濟一體化背景下，鑫海集團堅持全球化視野，全面實施國際化精品產業戰略，已在福州、泉州、北海等地成功開發了多個高尚優質樓盤，深受百姓信賴和喜愛。公司在防城港市擁有優質商業、住宅項目，地理位置稀缺獨特、居住產品閃耀動人。為順應北部灣經濟發展的步伐和防城港市政府的號召，公司正在開發建設的位于防城港市中央商務區的商業住宅項目——“中央第一街”花園小區正在以新穎的設計理念和優質的產品質量推向市場，美好海岸理想將璀璨綻放！
風生水起北部灣，龍騰虎躍大東盟，中央第一街東盟百貨交易中心即將揭開序幕，等待各路精英閃亮登，新一代體驗型商業地產，天地人全網營銷模式，為你的職業生涯增添最光彩的一頁！如果你是一個有夢想的青年，如果你己經厭倦平庸的生活模式，請加入我們的行列！
大格局，大前景，收入高，職務穩定，更有機會獲得知名營銷培訓師為你提供入職和在崗培訓，一技在手，一生無憂！
應聘人員必須在工作上細心嚴謹，敬業踏實，有良好的職業素養和團隊合作精神；具有高度的責任心及良好的職業操守。錄用薪資以防城港市同行業平均水平作為參考，并根據應聘人員的個人能力和綜合質素具體面談確定。
上班地點
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可能感興趣的職位
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物業客服3000-4000元防城港-港口區廣西凱怡物業管理有限公司物業管理/商業中心崗位職責： 1、接待來訪，并就相關問題進行首問責任制記錄； 2、負責辦理房屋交付手續，記錄相關問題并跟進整改，辦理裝修及入住手續； 3、負責巡查房屋裝修情況，查看是否存在違規改建、加建損壞房屋承重或違規安裝防盜網、鋁合金窗等行為； 4、負責物業費欠費催繳及催繳記錄登記 5、負責物業管理區域巡查，發現問題及時記錄并反饋相關部門處理。 任職資格： 年齡28-35歲，身高156cm以上，中專及以上學歷，一年以上物業客服工作經驗，性格開朗；office辦公軟件使用熟練。 上班時間：A班： 上午8:00-12:00 下午 15:00-18:00 B班：10:00-18:00 轉正薪資2800-3200元/月，包吃住，宿舍配備空調、熱水器、無線網絡；購買五險及員工意外險。5小時前
覃女士 -
物業客服4000-5000元防城港-港口區（需1年以上相關工作經驗，需經驗，需經驗） 1、前臺接待，受理業主報修、投訴、建議及意見等，并做記錄; 2、樓棟，園區巡查，現場品質維護及客戶關系管理，業主臺帳管理: 3、做好分管域內的物管費或其他費用的收繳工作; 4、日報，周報，服務動態報告的編寫; 5、管家手機管理及微信群管理； 6、領導安排的其他工作。 【任職要求】 （需1年以上后期物業相關經驗） 1、38歲以下，身高160cm以上，形象氣質佳; 2、大專以上學歷，普通話標準流利，熟練電腦操作word、excel; 3、良好的服務意識、耐心和責任心、溝通能力，工作積極主動; 4、具有物業管理類相關經驗優先。(注:優秀人員可突破學歷限制) 5、福利：五險一金，生日、節日費、工會福利、法定節假日、年終獎。 6、薪資:包含基礎月薪+用餐補貼。 工作時間:早班9:00-18:00晚班10:00-19:00月休4天，帶薪年假。2025-12-18
蒲華寶
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物業工程經理7000-8000元防城港-港口區-龍光·陽光海岸崗位職責： 1、統籌項目工程模塊工作； 2、負責建立工程管理工作標準和管理制度，并監督執行； 3、負責與區域公司對口專業及下屬對口部門的相關工作對接； 4、負責所管項目工程遺留整改問題及《缺陷庫》的補充和完善工作； 5、負責監管項目能耗管理，合理性分析、管控措施制定和執行結果核查； 任職要求： 1、工程等相關專業，大專以上學歷； 2、2-3年以上工程管理工作經歷，具備豐富的物業工程管理經驗，熟練掌握工程專業的理念、技術、知識、規范、流程等，綜合知識全面 ； 3、知識要求：具備工程管理、政策法規等方面的知識 技能要求：語言及計算機要求：熟練掌握Office辦公軟件和成本管理軟件 能力要求：業務能力、學習能力、創新能力、協調能力、溝通能力、適應能力、決策能力2025-12-15
李曉青
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物業工程主管5000-6000元防城港-港口區-龍光·陽光海岸崗位職責： 1、負責部門的成本管理工作，進行成本預測、計劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節約費用，協助做好服務中心業務指標的完成。 2、負責小區工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區水電公攤核算。 4、跟進監督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養工作。 5、協調、檢查、監督部門員工的工作，負責部門日常運作的巡查、監督、組織、協調工作。 6、根據《物業管理條例》、《物業管理服務合同》的服務標準，認真執行各項工作要求。 7、負責組織協調部門的工作安排、員工培訓，并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求： 1、45歲以下，中專以上學歷，3年以上相關崗位工作經驗； 2、持電工證； 3、具有較強的組織協調能力和溝通表達能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。 福利待遇： 年薪8-9萬+高溫補貼+餐補，購買五險一金 工作時間：08:30-12:00，14:00-18:00，月休6天。2025-12-15
李曉青
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物業工程主管【興寧區 玖譽府】6000-7000元防城港-港口區-龍光·陽光海岸崗位職責： 1、負責部門的成本管理工作，進行成本預測、計劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節約費用，協助做好服務中心業務指標的完成。 2、負責小區工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區水電公攤核算。 4、跟進監督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養工作。 5、協調、檢查、監督部門員工的工作，負責部門日常運作的巡查、監督、組織、協調工作。 6、根據《物業管理條例》、《物業管理服務合同》的服務標準，認真執行各項工作要求。 7、負責組織協調部門的工作安排、員工培訓，并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求： 1、45歲以下，大專學歷，3年以上相關崗位工作經驗； 2、持電工證； 3、具有較強的組織協調能力和溝通表達能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。 福利待遇： 高溫補貼+餐補，包吃住，購買五險一金2025-12-15
李曉青
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龍光物業管家3000-4000元防城港-港口區-龍光·陽光海岸工作職責： 1.熟悉物業公司各項管理制度、收費標準及其它部門的工作職能、工作范圍； 2.與住戶保持良好的關系，定期開展回訪工作； 3.熟悉園區環境及各種配套設施的公共設施的位置，各樓宇的外觀結構、單元戶數、入住率等樓宇的綜合情況； 4.全面負責收樓及收樓后的遺留工程以及日常維修工程的跟進完成； 5.定期檢查空置單元，發現需整改事項及時聯系施工單位處理； 6.受理前臺傳達的工作信息，接受住戶提出的投訴或服務要求分析后轉交相關職能部門跟進處理； 7.負責起草對住戶發出的溫馨提示、通知、通告等文件； 8.全面負責各區車位管理工作。更新各區車位表及變更資料、催繳車位費，分析車位租賃管理問題，制定管理方案。了解各區車位租賃情況，跟蹤噴牌、擦牌等工作情況； 9.協助組織、開展社區文化活動和宣傳工作； 10、協助安管部、工程部處理突發事件，并及時上報管理中心上級。 任職要求： 1、40歲以內，大專以上學歷、物業管理、酒店管理專業優先； 2、辦公軟件操作熟練，對數字敏感； 3、有良好的溝通能力，懂得商務禮儀； 工作時間：8:30-12:00 14:00-18:00，月休4天 不接受階段性加班勿擾！2025-12-15
李曉青
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2025-12-15
李曉青
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物業客服主管6000-7000元防城港-港口區-龍光·陽光海岸崗位職責： 1、負責客服部的業務工作，執行服務中心有關業務工作的決定，組織客服部各項業務活動的實施。 2、負責安排物業接管、驗收、入伙配合工作。 3、負責部門的成本管理工作，進行成本預測、計劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節約費用，協助做好服務中心業務指標的完成。 4、協調、檢查、監督部門員工的工作，負責部門日常運作的巡查、監督、組織、協調工作。 5、根據《物業管理條例》、《物業管理服務合同》的服務標準，認真執行各項工作要求。 6、負責組織協調部門的工作安排、員工培訓，并對部門員工的工作績效進行考核。 7、組織與住戶溝通聯系的各種節日活動，及時了解住戶的需求。 8、負責處理小區較大投訴事務。 9、負責組織、安排物業各項收費的催收工作。2025-12-14
李曉青
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- 防城港市金梯房地產開發有限公司
- 所在行業 房地產/房地產開發
- 成立時間 27年（1998年11月3日）
- 企業性質 有限責任
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