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職位描述

綜合管理部職員工作內(nèi)容及要求:
1.大專及以上學(xué)歷.行政管理.人力資源管理.建筑方面等專業(yè)優(yōu)先.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,
2.認(rèn)可公司文化.有團(tuán)隊(duì)合作精神.愿與公司共發(fā)展,
3.為人誠實(shí).好學(xué)上進(jìn).工作細(xì)心.責(zé)任心強(qiáng),
4.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司日常行政后勤管理,
5.協(xié)調(diào)各部門工作.完成上級交辦的其他工作,
6.熟悉辦公室文書寫作.能熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件.
7.上班時間:行政班.雙休,
8.公司配備員工宿舍.工裝.員工食堂,
9.聯(lián)系方式號碼:陳總18070****77
10.面試在南寧江南區(qū).工作地點(diǎn)在防城港市防城區(qū).
注:試用期間需在總部學(xué)習(xí)1個月.

公司簡介

廣西華都建筑科技有限公司防城港分公司,成立于2021年7月2日,坐落于防城港市防城區(qū)沖侖物流園(5#樓產(chǎn)品展示用房),是廣西華都建筑科技有限公司下設(shè)的分支機(jī)構(gòu)。是經(jīng)廣西建設(shè)廳資質(zhì)授權(quán)并經(jīng)廣西市場監(jiān)督管理局計(jì)量認(rèn)證的工程質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)。主要開展的檢測項(xiàng)目有:橋梁檢測、主體結(jié)構(gòu)工程現(xiàn)場檢測、鋼結(jié)構(gòu)工程檢測、地基基礎(chǔ)工程檢測、建筑節(jié)能檢測、室內(nèi)空氣質(zhì)量檢測、建筑幕墻工程檢測、建筑物附屬設(shè)備安裝工程檢測、消防驗(yàn)收、防雷檢測、建筑材料檢測(見證取樣類)等。我分公司憑總部授權(quán)開展經(jīng)營活動,公司擁有齊全的專業(yè)試驗(yàn)室和先進(jìn)的工程檢測儀器,測試手段完善;擁有一批高素質(zhì)、具有豐富檢測試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍。公司秉承“檢測公正、方法科學(xué),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,服務(wù)及時”的服務(wù)理念,用心為廣大客戶服務(wù),努力做好公正獨(dú)立的第三方,為廣西建筑工程質(zhì)量保駕護(hù)航。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西防城港市防城區(qū)沖侖物流園 查看上班路線

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防城港-港口區(qū)
高中以上
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專業(yè)服務(wù)/咨詢
工作職責(zé): 1、安排公司會議,記錄會議要點(diǎn),制作會議摘要的電子文檔并掃描歸檔 2、管理公司行政樓用品,做好物資臺賬及電子文檔,防止公司物資損失 3、管理公司考勤 4、管理公司員工招聘 5、獎懲辦法的執(zhí)行 6、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞 7、參與公司行政、采購事務(wù)管理 8、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作 9、負(fù)責(zé)請示、報告、聯(lián)系等事宜的收發(fā)、呈批、催辦、接待工作,并按領(lǐng)導(dǎo)批示進(jìn)行答復(fù)處理工作 10、協(xié)助辦理面試接待、 會議、培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等 11、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 崗位要求: 1、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力; 2、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識者優(yōu)先; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7小時前
李昊宸
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防城港-港口區(qū)
防城港新地有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
薪資待遇:6000元/月 五險、提供住宿 崗位要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè); 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先; 4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力,完成公司行政管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作; 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力,并組織實(shí)施,做到計(jì)劃明確,方法靈活; 6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理; 7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報,季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿; 8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度,制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行; 9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹立公司的良好形象; 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效 考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊)的能力。
2025-12-19
黃宗鋒
防城港-東興市
崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)年度總體戰(zhàn)略,拆分月度制度戰(zhàn)略目標(biāo),制定并實(shí)施市略規(guī)劃,包括市場定位、目標(biāo)客戶選擇、競爭策略,營銷策略等。 2、團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療團(tuán)隊(duì),完善員工管理制度,組織架構(gòu),員工培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)薪酬完善與業(yè)績考核,提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 3、品牌建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象的塑造、維護(hù)和提升。 4、營銷策略制定與執(zhí)行:設(shè)計(jì)并執(zhí)行各類營銷活動(如線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動等),確保營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5、預(yù)算控制:制定市場預(yù)算,監(jiān)控市場活動成本,確保資源有效利用。 6、做好醫(yī)務(wù)管理:提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,妥善處理顧客投訴與醫(yī)療糾紛。 7、團(tuán)隊(duì)建設(shè):文化氛圍建設(shè),團(tuán)建活動組織。
2025-12-19
王注力
防城港-港口區(qū)
年齡:25-40歲 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè) 經(jīng)驗(yàn)要求: 具備良好的人事管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織管理、法律知識,對現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累 能力要求:溝通表達(dá)能力強(qiáng)、培養(yǎng)人才能力、規(guī)劃能力 其它要求:原則性強(qiáng),具相當(dāng)親和力和戰(zhàn)略眼光 1.協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù); 3.負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的會議及報告等各類文件; 4.負(fù)責(zé)會議決定事項(xiàng)的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時向董事長匯報各項(xiàng)工作進(jìn)度; 5.負(fù)責(zé)安排董事長各項(xiàng)會議,負(fù)責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理; 6.協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策; 7.有相關(guān)行政管理類經(jīng)驗(yàn)2年及以上; 8.處理董事長交辦的其他工作。
2025-12-19
賈瑞敏
辦公室主任
3000-4000元
防城港-東興市-金源·天鵝湖
1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度,并堅(jiān)持檢查、督促落實(shí),保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計(jì)劃,確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作,定期考核后勤人員的履職情況;定期總結(jié)及時歸檔,并及時向園長匯報工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全;安全大檢查,負(fù)責(zé)上報維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn),定期組織安全演練,制定安全預(yù)案,安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理,做好后勤預(yù)算。
2025-12-09
蒿偉
廣西華都建筑科技有限公司防城港分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西華都建筑科技有限公司防城港分公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 4年(2021年7月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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