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富川業(yè)務(wù)管理招聘 logo

富川業(yè)務(wù)管理招聘

桂聘提供2025年12月富川業(yè)務(wù)管理最新招聘,更多業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
薪資詳情
薪資范圍: 15000-.30000元/月
公司有精準(zhǔn)客戶(hù)資源,兼職也可以申請(qǐng)使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)理.
債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺(tái)不限欠款
2.信用卡個(gè)性化分期,停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年
4.企業(yè)或個(gè)人缺錢(qián),債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方法解決,不催收,不訴訟,不爆通訊錄
公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.-對(duì)一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持;
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無(wú)憂(yōu)操作,及時(shí)指導(dǎo);
5.有多家律師所做強(qiáng)大的后臺(tái),以專(zhuān)業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶(hù)問(wèn)題
6.持續(xù)不斷開(kāi)發(fā)出市場(chǎng)新的項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)不斷。
兼職不限制,不做過(guò)多要求,可接受全職,兼職,遠(yuǎn)程異地辦公,無(wú)需到崗打卡,線(xiàn)上會(huì)議協(xié)作溝通,會(huì)做流量?jī)?yōu)先。
職位要求:
1.負(fù)責(zé)日常推廣,朋友圈,抖音,快手,小紅書(shū)均可獲客,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
2.有目標(biāo),有上進(jìn)心,不怕困難,有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望,熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),善于思考表達(dá)
債務(wù)板塊簡(jiǎn)單介紹
債務(wù)托管:
假如你或者你身邊人負(fù)債過(guò)高,欠款平臺(tái)過(guò)多,去掉每月固定開(kāi)銷(xiāo),沒(méi)有能力按時(shí)還款,那就先管好自己的的生存問(wèn)題,可以選擇債務(wù)托管按月收取,看下服務(wù)是否滿(mǎn)意,滿(mǎn)意可繼續(xù)托管
債務(wù)優(yōu)化:
可以全職或兼職銷(xiāo)售,只需要把業(yè)務(wù)推廣出去,有需求的客戶(hù)會(huì)主動(dòng)找你,全國(guó)范圍內(nèi)都可接單操作,假如沒(méi)客戶(hù)資源,可以找公司申請(qǐng)拿
歡迎身邊有資源的精英人士加入,會(huì)做流量的,做信用卡的,刷卡機(jī)的,做貸款的,做房產(chǎn)的,做美業(yè)的,目前沒(méi)有合適項(xiàng)目可做的,都合適
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)理.
債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺(tái)不限欠款
2.信用卡個(gè)性化分期,停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年
4.企業(yè)或個(gè)人缺錢(qián),債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方法解決,不催收,不訴訟,不爆通訊錄
公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.-對(duì)一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持;
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無(wú)憂(yōu)操作,及時(shí)指導(dǎo);
5.有多家律師所做強(qiáng)大的后臺(tái),以專(zhuān)業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶(hù)問(wèn)題
6.持續(xù)不斷開(kāi)發(fā)出市場(chǎng)新的項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)不斷。
兼職不限制,不做過(guò)多要求,可接受全職,兼職,遠(yuǎn)程異地辦公,無(wú)需到崗打卡,線(xiàn)上會(huì)議協(xié)作溝通,會(huì)做流量?jī)?yōu)先。
職位要求:
1.負(fù)責(zé)日常推廣,朋友圈,抖音,快手,小紅書(shū)均可獲客,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
2.有目標(biāo),有上進(jìn)心,不怕困難,有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望,熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),善于思考表達(dá)
債務(wù)板塊簡(jiǎn)單介紹
債務(wù)托管:
假如你或者你身邊人負(fù)債過(guò)高,欠款平臺(tái)過(guò)多,去掉每月固定開(kāi)銷(xiāo),沒(méi)有能力按時(shí)還款,那就先管好自己的的生存問(wèn)題,可以選擇債務(wù)托管按月收取,看下服務(wù)是否滿(mǎn)意,滿(mǎn)意可繼續(xù)托管
債務(wù)優(yōu)化:
可以全職或兼職銷(xiāo)售,只需要把業(yè)務(wù)推廣出去,有需求的客戶(hù)會(huì)主動(dòng)找你,全國(guó)范圍內(nèi)都可接單操作,假如沒(méi)客戶(hù)資源,可以找公司申請(qǐng)拿
歡迎身邊有資源的精英人士加入,會(huì)做流量的,做信用卡的,刷卡機(jī)的,做貸款的,做房產(chǎn)的,做美業(yè)的,目前沒(méi)有合適項(xiàng)目可做的,都合適
個(gè)人債務(wù)、法催解除領(lǐng)域
一站式解債綜合服務(wù),給予債務(wù)人一個(gè)重新履約的機(jī)會(huì)!有絕對(duì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),萬(wàn)億級(jí)的藍(lán)海市場(chǎng),覆蓋全國(guó),業(yè)務(wù)范圍!
債務(wù)重組、法催接觸合伙人
以前有過(guò)負(fù)債的,做過(guò)POS機(jī),辦過(guò)信用卡,貨款,催收,保險(xiǎn)金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),二手車(chē)新車(chē)交易,人力資源外包公司的,可以立馬變現(xiàn)!
目前公司主營(yíng)業(yè)務(wù)
1:法催解除一站式解債綜合服務(wù):擔(dān)保剝離(個(gè)人擔(dān)保剝離、企業(yè)法人及股東擔(dān)保剝離)、撤訴服務(wù)(訴前保全解除、仲裁撤訴)、解凍服務(wù)(工資卡解凍、企業(yè)公賬解凍、公安銀行卡凍結(jié)解凍)、法拍房權(quán)益救濟(jì)
2:各大銀行信用卡逾期:停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用,最長(zhǎng)可分60期
3:互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺(tái):避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息!
公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功
2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合似人的一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持
4.售后客服體系:無(wú)憂(yōu)操作,及時(shí)指導(dǎo)
5.有多家律師所做強(qiáng)大的后臺(tái),以專(zhuān)業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶(hù)問(wèn)題
6.持續(xù)不斷開(kāi)發(fā)出市場(chǎng)新的項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)不斷
崗位要求
1.有自己獨(dú)有的資源
2.深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中
3.熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),善于與人打交道
4.有目標(biāo)感,能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考
5.勤奮、吃苦耐勞;只要你資源過(guò)硬或者能力過(guò)硬,能吃苦,頂?shù)眉褖毫Γ沟米≌T惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望,那么我們的故事可以開(kāi)始了
工作時(shí)間:9:00-18:00 午休1.5小時(shí),工作氛圍輕松無(wú)壓力
薪資構(gòu)成:底薪4000+高提成+開(kāi)單獎(jiǎng),綜合薪資10000起
2025-12-12
肖石平
儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)   1、培養(yǎng)方向:全友家居市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)策劃、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)等前端運(yùn)營(yíng)管理崗位等方向;   2、培養(yǎng)地點(diǎn):全友家居(賀州);   3、培養(yǎng)方案:   入職集訓(xùn)(高管面對(duì)面 …… -拓展訓(xùn)練-課程集訓(xùn));   區(qū)域輪崗(現(xiàn)場(chǎng)部門(mén)輪崗學(xué)習(xí),包含運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售、管理等部門(mén));   專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練(業(yè)務(wù)課程分享、專(zhuān)題課程分享);   定向培養(yǎng)(根據(jù)個(gè)人及公司需求定向培養(yǎng),熟悉市場(chǎng)運(yùn)作各流程 …… ,并掌握中基層管理干部應(yīng)具備的管理技能,并能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì))。
2025-12-12
肖石平
制定公司制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),內(nèi)部管理機(jī)制的完善; 3、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;合理配置各部門(mén)資源,最大化利用資源; 4、全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng) …… ,監(jiān)測(cè)指標(biāo),完成運(yùn)營(yíng)審計(jì),、建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益; 5、帶領(lǐng)公司的管理團(tuán)隊(duì),執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,完成公司的年度業(yè)務(wù)計(jì)劃; 6、主持公司的營(yíng)運(yùn)會(huì)議,協(xié)調(diào)推動(dòng)公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營(yíng)理念
約 5 個(gè)崗位
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