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扶綏技術工招聘

桂聘提供2025年9月扶綏技術工最新招聘,平均工資約為3825元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多技術工技術工中級技術工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-04
羅軍
崗位職責
1、主持項目部管理工作;負責整個項目的安全、質量、進度、成控、技術資料和經濟資料的整理收集
2、負責履行法規規定的質量安全責任十項規定;履行項目目標管 理責任書和股份合作制管理責任書規定的責任、權利和義務;實現項目管理目標;
3、貫徹執行建設工程法律法規和施工技術標準;公司規章制度及 工作標準;
4、負責建立項目質量、環境和職業健康安全等管理體系,分解項目管理任務,配備項目班子成員,設立項目職能部門,配備關鍵崗位人員、明確崗位工作職責;審定項目部制定的專業管理制度及報公司備案
的工作流程;
5、負責審定《項目管理實施手冊》;調配項目生產經營所需資源,推進項目管理各項工作順利開展;
6、負責審定項目專項管理計劃、施工技術(安全)方案等文件;組織計劃和方案的培訓實施協調工作;
7、負責組織月度、季度和年度員工績效安全考核;
8、主持或參加項目部施工工作會議,解決項目施工生產經營問題;根據重大事項決策、重要人事任免、重要事項安排和大額資金使用原則,提出項目管理工作要求;
9、負責組織施工質量和安全創優、科技創新推廣應用及成果申報工作;
10、負責組織項目竣工資料和竣工結算的編制工作;組織工程竣工預驗收;參加項目基礎、主體和單位工程竣工驗收會議;
11、接受公司組織的項目管理工作檢查考核和竣工審計;提出項目 效益分配方案報公司審批;配合公司處理項目部解體后的善后事宜及工 程保修服務工作;
12、負責協調處理項目施工相關方的工作關系;
13、負責編寫項目管理工作總結審核竣工后職能部門負責人編寫的
任職資格
1、專科以上學歷、必須具有施工員、技術負責人、生產經理(或項目副經理)崗位工作經驗,取得建造師證或中級以上工程師證者優先;
2、應變能力強、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有團隊協作精神,善于挑戰;
5、遵守公司制度規范,服從管理;
6、該崗位需長期駐場項目
約 1 個崗位

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崇左扶綏縣普工/操作工招聘工資

¥ 3825
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 10.3%
    2K
  • 37.9%
    3K
  • 37.9%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 1.7%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    73.8%
  • 初中
    21.3%
  • 高中
    1.6%
  • 中專
    3.3%
崇左扶綏縣普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占73.8%,初中占21.3%,高中占1.6%,中專占3.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    90.2%
  • 1-3年
    9.8%
崇左扶綏縣普工/操作工招聘需要什么經驗?不限經驗占90.2%,1-3年占9.8%。
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