灌陽薪酬績效專員/主管招聘
桂聘提供2025年12月灌陽薪酬績效專員/主管最新招聘，平均工資約為4905元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多薪酬績效專員/主管薪酬績效專員/主管薪資招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
行政人事專員/主管（灌陽）
3000-5000元
2025-12-17
胡女士HR崗位職責：
1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執行工作。
2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。
3.根據公司要求組織公司商務接待，并完成接待工作
任職資格：
1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理、漢語言文學、旅游管理類等專業。
2.有一定的文字功底，熟練使用辦公軟件。
3.形象佳，應變、溝通、協調能力強，有1年以上相關工作經驗優先。
4.行政班，雙休，灌陽籍優先，工作地點：灌陽縣。
約 1 個崗位
灌陽相關熱門崗位
灌陽薪酬績效專員/主管招聘最新投遞
-
龍小姐投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-12-08 -
蔣小姐投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-11-11 -
李小姐投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-11-10 -
秦先生投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-11-06 -
何小姐投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-11-04 -
易小姐投遞了 桂林東西巷商業管理有限公司 的 行政人事專員/主管（灌陽） 職位2025-10-25
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林薪酬績效招聘工資
￥
4905
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K，最多人拿：4K
-
7.5%2K
-
18.1%3K
-
20%4K
-
10.6%5K
-
9.4%6K-8K
-
3.1%8K-1W
-
5.6%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷80.7%
-
高中5.9%
-
中專4.2%
-
大專6.7%
-
本科2.5%
桂林薪酬績效招聘需要什么學歷？不限學歷占80.7%，高中占5.9%，中專占4.2%，大專占6.7%，本科占2.5%。
經驗要求分析
-
不限經驗80.7%
-
1-3年15.1%
-
3-5年2.5%
-
5-10年1.7%
桂林薪酬績效招聘需要什么經驗？不限經驗占80.7%，1-3年占15.1%，3-5年占2.5%，5-10年占1.7%。
