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恭城職場問答

  • 在恭城實習,想知道實習有什么要注意的

    19*******50
    2022-01-29
    3個回答
    94人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 19*******68 2022-01-29
    我們所生活的環(huán)境每時每刻都會發(fā)生著各種各樣的變化,隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人們的生活水平得到了一定程度上的提升,人們受教育的程度也越來越高了,對于我們每個人來說的話,在步入正式工作之前,都需要經(jīng)歷一個相對而言比較漫長的實習期 。那么進入新公司實習的時候,我們有什么需要注意的地方嗎 。首先不得不說需要注意的方面還是非常多的,實習期是一個非常特殊的時期,是學生向職業(yè)人員過渡的時期,所以說在這個時候是非常重要的,我們每一個應屆生都應該做好相關的準備 。在實習的時候,我們必須要注意,要有一個良好的心態(tài),并且要虛心求教 。如果心態(tài)不好的話,那么味道一點點困難的話,就會產(chǎn)生不良的情緒,那么這樣的話對于自己學習以及工作都是非常不利的 。
    另外比較重要的一點,那就是努力的工作,因為在這個時候是學習工作經(jīng)驗,把自己的理論知識轉化為實踐的一個重要的過程,所以說我們應該努力學習,努力工作,把自己的一個理論知識應用到實際生活當中,那么這樣的話對于自己工作經(jīng)驗的積累是非常重要的 。
    另外比較重要的一點,那就是遵守公司的各項規(guī)定和制度,并且要把大學里面的一些不良的生活習慣給改掉 。通過自己的努力以及各種各樣的奮斗,才能夠得到上司的認可,并且在這個時候,我們應該有創(chuàng)新精神,并且要腳踏實地,認真地做好自己本分的工作,那么這樣的話是非常重要的 。另外在這個時候,往往上司都會布置一些工作任務,我們應該去很好的完成,而不是抱有消極的情緒,這是非常重要的一點 。
  • 19*******12 2022-01-29
    根據(jù)教育部《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》第四十五條規(guī)定,畢業(yè)生就業(yè)后,其工資標準和福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行,工齡從報到之日計算。

      第四十六條規(guī)定,到非公有制單位就業(yè)的畢業(yè)生,其檔案按國家有關規(guī)定進行管理,工資待遇由畢業(yè)生與用人單位協(xié)商確定,但工資標準原則上應不低于國家規(guī)定。
  • 19*******20 2022-01-29
    實習,是指學生在校期間,到單位的具體崗位上參與實踐工作的過程,其針對的是在校學生。

      關于實習,勞動部《關于貫徹執(zhí)行勞動法若干問題的意見》第12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時間勤工助學,不視為就業(yè),未建立勞動關系,可以不簽訂勞動合同。”

      學生在實習期間發(fā)生傷害事故,不屬于工傷,不能享受工傷保險待遇,但可以以雇傭關系向用人單位主張權利,或由學校基于與單位之間的實習合同的相關約定主張權利。
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