為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)檢察系統(tǒng)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)補(bǔ)優(yōu)檢察官助理人才隊(duì)伍，決定組織實(shí)施廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用人民檢察院檢察官助理工作。全區(qū)檢察機(jī)關(guān)共計(jì)劃招錄檢察官助理164名，相關(guān)工作與廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員工作同步開展。為做好本次招錄工作，根據(jù)公務(wù)員法和《關(guān)于招錄人民法院法官助理、人民檢察院檢察官助理的意見》《廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》等規(guī)定，制定本簡(jiǎn)章。
一、報(bào)考條件
報(bào)考檢察官助理職位除應(yīng)具備廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員規(guī)定的有關(guān)條件外，還須符合以下條件和職位要求。
(一)年齡為18周歲以上、35周歲以下(1989年2月9日至2007年2月9日期間出生);對(duì)于2025年應(yīng)屆碩士、博士研究生報(bào)考的，放寬到40周歲以下(1984年2月9日以后出生);
(二)取得國家法律職業(yè)資格證書;
(三)普通高等學(xué)校政法專業(yè)本科以上畢業(yè)，并符合招錄職位所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件;
(四)符合公務(wù)員法、檢察官法等法律法規(guī)規(guī)定的相關(guān)資格條件。
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(二)曾被開除公職的;
(三)具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為檢察人員的其他情形。
二、考錄程序
(一)報(bào)名、資格審查與網(wǎng)上交費(fèi)
報(bào)名、資格審查、網(wǎng)上交費(fèi)工作與全區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員工作同步開展。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)“廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名。本次招錄職位分為檢察官助理職位一、職位二、職位三、職位四，具體職位情況和要求詳見《廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用人民檢察院檢察官助理職位計(jì)劃表》(附件1)。
(二)筆試
1. 筆試科目
進(jìn)行公共科目和專業(yè)科目筆試兩項(xiàng)，分值均為100分。專業(yè)科目考試范圍以《廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用人民檢察院檢察官助理職位專業(yè)科目考試范圍》(附件2)為準(zhǔn)，相關(guān)考試范圍將在廣西人事考試網(wǎng)公布。
2. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)
公共科目筆試包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩個(gè)科目，時(shí)間由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一安排，專業(yè)科目筆試時(shí)間為2025年3月16日(星期日)。公共科目和專業(yè)科目筆試考點(diǎn)均設(shè)置在南寧市，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代居民身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。報(bào)考人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號(hào)碼相一致。
3. 筆試總成績計(jì)算方式
筆試總成績=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績+少數(shù)民族照顧加分)×30%+申論成績×30%+專業(yè)科目成績×40%。對(duì)少數(shù)民族報(bào)考人員給予照顧加分，分值為3分。筆試總成績四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
筆試成績合格分?jǐn)?shù)線由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定。其中，專業(yè)科目筆試單獨(dú)劃定合格分?jǐn)?shù)線。
(三)面試
根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1:2的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定面試比例的職位，按實(shí)有筆試合格人數(shù)面試。面試工作按照自治區(qū)公務(wù)員主管部門的統(tǒng)一要求組織實(shí)施。
面試采取合格制，面試成績合格分?jǐn)?shù)線為70分，不計(jì)入綜合成績(綜合成績=筆試總成績)。面試成績合格的方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(四)體檢
報(bào)考檢察官助理職位一、職位二且面試合格的，按照自愿參加體檢原則，確定體檢人選;報(bào)考檢察官助理職位三、職位四且面試合格的，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體檢人選不超過1:1的比例，按照同一職位報(bào)考人員的綜合成績從高分到低分的順序確定體檢人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)綜合成績并列時(shí)，專業(yè)科目成績高的確定為體檢人選;專業(yè)科目成績也相同的，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績高的確定為體檢人選;專業(yè)科目和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績均相同的，申論成績高的確定為體檢人選;筆試各科成績均相同的，面試成績高的確定為體檢人選。出現(xiàn)體檢不合格或自愿放棄體檢資格情形的，應(yīng)從同一職位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，跨年度的，不再遞補(bǔ)。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)崗位選擇
體檢合格的報(bào)考人員可參加崗位選擇。考生因懷孕未完成體檢的，一并進(jìn)行崗位選擇。崗位選擇工作由自治區(qū)人民檢察院組織實(shí)施。崗位選擇前一周內(nèi)，向進(jìn)入選崗環(huán)節(jié)的考生反饋報(bào)考職位的成績排名。報(bào)考檢察官助理職位一、職位二的人員以綜合成績從高分到低分的順序，依次按照職位擬錄用人數(shù)1:1的比例和具體職位要求進(jìn)行崗位選擇;未選定檢察官助理職位一、職位二的人員與報(bào)考檢察官助理職位三、職位四的人員按照綜合成績從高分到低分的順序和具體職位要求依次進(jìn)行崗位選擇。綜合成績并列時(shí)，專業(yè)科目成績高的優(yōu)先選擇崗位;專業(yè)科目成績也相同時(shí)，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績高的優(yōu)先選擇崗位;專業(yè)科目和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績均相同時(shí)，申論成績高的優(yōu)先選擇崗位;筆試各科成績均相同的，面試成績高的優(yōu)先選擇崗位。每個(gè)考生只能選擇一個(gè)崗位，一經(jīng)選擇崗位，不能隨意更改。報(bào)考人員在崗位選擇前提交書面放棄聲明的，可以放棄選擇崗位;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照崗位選擇規(guī)則選定崗位的，視為放棄選擇崗位。崗位選擇前放棄的，依次遞補(bǔ)，直至崗位或合格人員全部選擇完畢。崗位選定后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
崗位選擇時(shí)須執(zhí)行任職回避規(guī)定，不得選擇錄用后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條所列情形的崗位，也不得選擇與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
(六)考察
體檢合格且成功選定崗位的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察工作在自治區(qū)人民檢察院指導(dǎo)下嚴(yán)格按照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》及相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，具體由各用人單位根據(jù)崗位選擇結(jié)果實(shí)施。
(七)公示錄用
考察結(jié)束后，由自治區(qū)人民檢察院根據(jù)報(bào)考人員的考試成績、體檢結(jié)果和考察情況等，確定擬錄用人員，并在規(guī)定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，報(bào)經(jīng)自治區(qū)黨委組織部備案同意后，由自治區(qū)人民檢察院印發(fā)擬錄用通知。對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用，并告知本人;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
已經(jīng)辦理錄用審批手續(xù)的人員，須于15日內(nèi)到錄用檢察院報(bào)到，如非因不可抗力因素未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消錄用。
三、錄用后管理
新錄用的檢察官助理試用期為一年，試用期自報(bào)到之日起計(jì)算。新錄用人員須參加初任培訓(xùn)和入職培訓(xùn)，未通過培訓(xùn)考核的，取消錄用;違反公務(wù)員錄用和試用期管理相關(guān)規(guī)定或試用期滿考核不合格的，取消錄用。
艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)(含國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試放寬地區(qū))新招錄的取得C類法律職業(yè)資格證書的檢察官助理，在錄用的檢察院最低工作年限為5年(含試用期)。
根據(jù)檢察官法，初任檢察官須從符合檢察官條件的人員中擇優(yōu)選出，要求本科應(yīng)當(dāng)為全日制普通高校畢業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)位，并具備規(guī)定的法律工作年限。新錄用的檢察官助理符合條件后，如要選任檢察官，可以參加基層人民檢察院的檢察官遴選，并在基層院任職。
檢察官助理按照綜合管理類公務(wù)員進(jìn)行管理，實(shí)行檢察官助理職級(jí)制度，按規(guī)定享受司法人員職業(yè)保障待遇。
未盡事宜，按《廣西壯族自治區(qū)2025年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
考試錄用人民檢察院檢察官助理工作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)工作要求，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅考錄紀(jì)律，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督。為方便社會(huì)各界監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0771-5506189。
