貴港公司管理招聘
桂聘提供2025年12月貴港公司管理最新招聘,港北區83條平南縣22條,有五險等,更多公司管理公司管理公司經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運值班長
8000-10000元2025-12-17
徐女士一、崗位職責
1.值長是當值生產調度的全面指揮者,對本值的安全生產負責,是生產責任第一人。
2.在當值電網調度員的指揮下開展業務工作,負責執行電網調度及公司批準的運行方式。
3.負責本值運行人員的全面管理,對員工經常進行安全教育和勞動紀律教育。
4.值長是當值事故處理直接指揮者,對事故處理的正確性負責負責。
5.負責辦理管轄設備的停啟、停送電、操作票、工作票審批工作。
二、任職要求
1、5年以上循環流化床運行工作經驗,3年以上熱電廠值班長工作經驗。
2、具有較強的責任感和執行力。
3、熟練操作電腦word. Excel等辦公軟件,熟悉精通DCS操作方式。 -
新能源汽車銷售
3000-8000元2025-12-17
鐘杰保底4000+
崗位職責:
1、接待所有進店客人回答問題,熱情地為客戶介紹新能源汽車的優點,普及新能源汽車知識。
2、通過良好的溝通,鼓勵顧客試駕,并通過良好的試駕體驗使潛在客戶向親朋好友宣傳產品。
3、引導來店顧客建立購買意向,并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以促進成交;
4、收集潛在客戶、激發客戶需求,配合銷售經理完成門店的銷售目標。
5、積極維系保有原客,了解顧客需求,提高原客滿意度,積極推動老客戶增換購與轉介紹以增加銷售機會。
6、認真學習了解公司及產品的相關知識,及時了解最新行業發展。
7、根據銷售策略和個人目標,制定個人工作計劃和目標分配以確保完成銷售、服務和交付等目標
任職資格:
1、熱愛新能源汽車行業,有1年以上汽車銷售經驗優先,能夠出色達成銷售目標。
2、對銷售數據敏感優秀的數據分析能力和邏輯分析能力
3、抗壓能力強,良好的自我管理能力及學習能力。
5、優秀的商業拓展能力和商務談判能力
6、持有C1及以上駕照,駕駛技術熟練者優先,20-35歲,有活力、有激情。
汽車銷售&電銷顧問
貴港瑞盛汽車銷售服務有限公司(零跑中心貴港金泰汽車城店) -
人資專員
3000-5000元2025-12-17
崗位職責:
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等;
8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
任職資格:
1、人力資源或相關專業大專以上學歷;
2、有人力資源相關工作經驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
工作時間: -
副總經理
15000-25000元2025-12-17
周立平崗位職責: 1.協助總經理推進公司戰略目標的執行和監管; 2.領導市場營銷團隊,確保市場活動與公司目標一致; 3.構建和維護公司與外部組織之間的合作關系,推動業務發展。 …… 任職要求: 1.具備優秀的領導力和團隊管理技能; 2.能夠進行有效決策,并能處理各種挑戰; 3.能夠與不同利益相關者進行有效溝通。 -
人力資源副總經理
15000-20000元2025-12-17
周立平工作內容: 1、負責公司人力資源戰略規劃與執行,包括但不限于人才招聘、培訓、績效管理和員工關系; 2、領導并優化人力資源部門的日常運作,確保人力資源政策和流程的高效實施; 3、參與公司重大決策制定 -
汽車接待員
5000-10000元2025-12-17
工作性質?全職 招聘部門?銷售部 崗位職責: 1、嚴格執行公司標準 , 在確保客戶滿意的前提下, 完成車輛銷售 目標; 2、向客戶詳細介紹品牌理念和產品, 井與競爭對手產品作合理比較; 3、負責對客戶說明購車程序并協助客戶辦理相關手續 …… ; 4、開發和維系客戶 , 建立潛在客戶跟蹤智珠及成交客戶信息表; 5、對客戶進行有效管理, 創造客戶滿意度和忠誠度; 6、負責來訪客戶的接待,確保每個客戶得到及時服務; 任職要求: 1.有駕駛證并駕駛熟練 -
鈑噴主管
5000-9000元2025-12-17
崗位職責: 1.確保所有鈑噴相關工作符合公司標準及行業規范。 2.監督和管理鈑噴團隊,保證工作效率和質量。 3.優化鈑噴加工流程,提升工作效率。 …… 任職要求: 1.具有良好的組織和領導能力,能夠有效管理團隊。 2.熟悉鈑噴加工流程及相關設備操作。 3.具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 …… 4.能夠遵守公司的安全操作規程,確保個人和團隊的安全。 5.具有良好的團隊合作精神,能夠激勵團隊達成目標。 -
行政人資主管
5000-7000元2025-12-17
邱女士人資3、?資質與檔案?:管理公司資質文件(如ISO認證、專利等),確保年審與合規。 4、?外聯與接待?:對接政府/合作單位,安排商務接待及公關活動。 …… 三、?后勤保障管理??設施與環境?: 1、維護辦公場所、設備及環境衛生;監管水電節能、綠化及安全保衛。 2、?生活服務?:管理員工食堂、宿舍,提升服務滿意度;統籌車輛調度、維修及安保工作。 …… 四、?綜合管理與協調??跨部門協作?: 1、協調各部門資源,保障行政后勤支持高效落地。 2、?突發處理?:牽頭應對突發事件(如安全事故、勞資糾紛),制定應急預案。 …… 3、?考核督導?:落實績效考核,運用結果優化團隊管理(如職級晉升、培訓調整)。 五、?戰略支持?協助管理層制定中長期管理策略,推動組織規范化與效能提升。 …… 任職要求: 1、大專以上學歷 2、具有3年以上公司管理經驗,熟悉公司管理原理,具備較強的組織、協調、領導能力。 3、熟悉辦公軟件 崗位福利:購買五險,包吃包住,大小周休,月休6天。 -
娛樂主播
4000-5000元2025-12-17
姚虹羽(唱歌.舞蹈.說唱-脫口秀.樂器) 6.有直播經驗的優先錄取 7.對互聯網娛樂行業和直播行業感興趣,有夢想 8.服從公司管理,配合完成專業指導,有恒心,有上迸心 三:工資待遇2500-10000 -
分校長
4000-8000元2025-12-17
何偉根據公司整體規劃,制定分校年度月度任務量及工作計劃,負責管理分銷的所有日常工作,負責分校招生工作的開展保證\'招生的順利進行,協調分校與所管轄學校校方的溝通與合作。 -
銷售經理
5000-10000元2025-12-17
王建周負責銷售團隊的管理與業績目標的達成; 2. 制定銷售策略,優化配送服務; 3. 維護客戶關系,確保服務質量。 任職要求: 1. 具備團隊管理能力和商務談判技巧; 2. …… 日常工作: 1.陌拜終端餐飲客戶、機關單位食堂、工廠食堂,推廣公司現有小程序生鮮平臺(生鮮蔬菜水果,雞鴨魚,禽蛋,糧油米面調味品) -
店長
2000-6000元2025-12-17
黃志東1,完成公司下達的任務與指標,為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財產以及資金安全。 3,協調人際關系,員工之間保持友好的合作關系,員工對客人保持優質的服務態度。 …… 5,商品的調配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。 …… 11,即時解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求 12,督促員工工作和監督活動流程,保證工作質量以及活動的順利完成 13,定時做好公司形象的宣傳活動,增強店鋪影響力,提升公司形象。 -
門店店長
4000-9000元2025-12-17
丘東玲工作內容: 1,完成公司下達的任務與指標,為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財產以及資金安全。 3,協調人際關系,員工之間保持友好的合作關系,員工對客人保持優質的服務態度。 …… 5,商品的調配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。 -
4S售后服務站長
4000-7000元2025-12-17
張福強崗位職責: 1、統籌售后部日常維修、保養、保險等業務的管理工作 2、及時了解掌握汽修行業動態及競爭對手的情況,為公司的經營提供有效的決策依據; 3、負責建立售后服務管理體系,完善各項工作管理流程; -
經理助理
4000-6000元2025-12-17
張麗潔崗位職責: 1、協助經理處理日常行政事務,確保辦公室運作順暢; 2、參與組織公司會議,負責會議記錄及后續跟進事項; 3、支持團隊管理,包括但不限于人員調度與資源協調; 4、維護內外部溝通渠道,提升信息流轉效率
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