1、負責公司所有人員整體形象把控(服裝、發型、妝容);
2、負責制定并跟蹤落實公司所有人員形象標準;
3、負責組織培訓個人形象的相關知識;
4、負責公司所有人員的服裝優化、升級;
5、負責公司安排的與人員形象相關的工作。
桂林保安招聘(有節日禮物)
桂聘提供2025年12月桂林保安最新招聘,臨桂區32條七星區18條,平均工資約為2951元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多保安門衛保安保安門衛招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業秩序員
4500-4700元1小時內
林女士人事專員1、確實掌握安全事宜,對寫字樓人員進出/物品進出/車輛進出管理、車場管理及園區安全巡查。
2、遵行安管經理指示,服勤安全警衛勤務。
職位要求:1、身體健康,身高1米7;
2、年齡40歲以下,無任何犯罪記錄;
3、上班地點:臨桂
工作時間:適應兩班倒8:00-20:00、20:00-8:00
福利待遇:五險、餐補、月休4天、年終獎、帶薪年假、生日福利 -
保安門衛
2500-3500元1小時內
蔣女士人事專員1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報
2、巡視、檢查、警戒特定區域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序
3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點
4、實時保護服務對象的人身及財產安全
5、負責來訪客戶的接待指引工作
6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 -
保安員(靈川)
4200元1小時內
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報
2、巡視、檢查特定區域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序
3、負責來訪客戶的接待指引工作,應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作
兩班倒12小時,月休4天 -
專職夜班保安員
2400-2600元2025-12-17
周女士招聘2、有酒店保安工作經驗、消防證及退伍軍人優先。 3、工作時間:23:30-7:30,月休5天。(酒店提供食宿,試用期就可以開始買五險) -
駐外保安(剛果金)
10000-13000元2025-12-17
陳經理招聘顧問招聘崗位:駐外保安 派往國家:剛果金 一、工作職責: 1、協調和監督所負責區域的安保運營工作落實情況。 2、參與資產保護、人員保護,信息網絡防護,視頻監控設備防護等工作。 -
保安公司運營及行政副總(陽朔)
6000-8000元2025-12-17
張小姐人事文員1、在保安或物業服務行業或相關工作經驗5年以上,有獨立運營與管理公司的經驗和監管能力,如:學校、大型商區、學校、酒吧、星級酒店等。 -
品質經理(陽朔)
4500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
張小姐人事文員品質經理: 1、負責制定、落實保安服務方案、操作規程及突發事件的處置預案; 2、根據保安服務合同,為客戶提供保安服務。負責現場管理和團隊運營工作,提高服務品質。 …… 3、負責收取保安服務費;負責管理、檢查、督辦各項目保安服務的單位勞務費的回收工作,做好客戶單位合同到期續簽工作;? 4、全面負責日常管理和隊伍教育工作,依據保安服務合同,安排崗點隊員和管理人員配置與綜合調整 -
七星區某單位大院
2700元2025-12-17
劉經理經理有保安證優先考慮! 待遇:8小時制,三班倒。月薪2700,月休4天。 -
物業公司--秩序員(東西巷)
4000-4200元2025-12-17
胡女士HR崗位內容: 1. 負責街區/小區內安全管理,對住宅型小區出入人員進行詢問/對街區大型貨物出入進行管理; 2. 負責車輛引導和消防設備檢查。 崗位要求: 1. 45歲以下,168cm以上,身體健康,無紋身; 2. 接受12小時兩班倒,管理嚴格; 3. 接受軍事訓練、考核; 4. 對待業主/商戶/游客有禮有節,有問必答。 福利待遇: 1. 月休4天,節假日值班按國家法定核算方式發放加班費或調休; 2. 試用期2個月,購買五險; 3. 發放餐補,無住宿; 4. 退伍兵優先且有補助; 5. 按公司制度發放高溫補貼、工齡工資、節假日福利、員工推薦費等。 晉升途徑:秩序員→秩序... -
酒店保安員
3000-3500元2025-12-17
粟歡招聘專員2、有酒店保安工作經驗、消防證及退伍軍人優先。 3、能適應兩班倒,12小時一班,月休8天。 -
人事經理
4000-8000元2025-12-17
張女士辦公室主任1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件,協助公司完成用人合規 6、負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓 -
保安/物業保安
2900-5000元2025-12-16
馬主管人事經理工作內容:小區安保的工作及外來人員。車輛信息登記,操作系統收費。 薪資待遇:3800一個月,轉正加100元績效,包住,餐補 上班時間:兩班倒,白班8.00-20.00 -
物業主任
2500-3500元- 五險
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 法定節假日
- 團建
- 行政班
2025-12-16
鄧主任辦公室主任進駐物業管理區域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置 2、組織、管理商戶或業主入駐和裝修,對公共區域的設施設備、房屋、環境等進行維護和管理 3、維護與商戶或業主的關系,催收物業費、管理保安保潔等事宜 -
保安
4200元2025-12-16
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 12小時 -
物業保安
4500-5000元2025-12-15
鄧女士人事1、守護小區出入口和主要位置,檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、巡視、檢查、警戒特定區域和地段,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區域正常秩序; 3、負責來訪客戶的接待指引工作; 4、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作。 5、12小時兩班倒,每半個月倒一次班。
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2951
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 11K,最多人拿:2K
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0.5%小于2K
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53.6%2K
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35.1%3K
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10.5%4K
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0.8%5K
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.6%
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初中32.8%
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高中7.6%
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中專2%
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大專1%
桂林保安招聘需要什么學歷?不限學歷占56.6%,初中占32.8%,高中占7.6%,中專占2%,大專占1%。
經驗要求分析
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不限經驗83.3%
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應屆畢業生0.5%
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1-3年15.4%
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3-5年0.5%
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5-10年0.3%
桂林保安招聘需要什么經驗?不限經驗占83.3%,應屆畢業生占0.5%,1-3年占15.4%,3-5年占0.5%,5-10年占0.3%。