1、為客戶提供車輛保險續保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險出單員招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險出單員最新招聘，七星區144條臨桂區130條，平均工資約為3872元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多保險出單員保險出單員保險管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝飾施工員（興安）
4000-5000元
2025-12-16
劉主任人事負責人1、參與制定并調整施工進度計劃、施工資源需求計劃，編制施工作業計劃
2、深入現場，嚴格按照施工組織設計和進度進行施工，及時解決施工中出現的問題
3、監督施工過程，開展原材料檢測，基礎中間結構和隱蔽工程驗等
4、對職工加強安全生產、文明施工教育，制定現場安全管理辦法，完善安全防護設施，確保施工安全
5、熟悉公建裝飾裝修，項目地在興安。 -
宿舍管理員
3000-3300元
2025-12-16
蒙女士人事要求：有保安證者優先 1、負責學生宿舍的日常管理工作，維護宿舍秩序與安全。 2、監督學生遵守宿舍規章制度。 3、定期檢查宿舍衛生、設施情況，確保住宿環境良好。 4、學歷初中及以上。 5、有學校宿舍管理相關經驗者優先 工作時間：住校（月休4天） -
物流操作員、倉庫管理員
3500-4500元
2025-12-16
何海玲業務經理公司歷史悠久，經營穩定，工作環境干凈整潔，不需要重體力勞動，需要善于學習，有責任心，簡簡單單認真做事的人，公司愿意培養人才，但也要看個人接受能力。工作內容需要了解產品，學會利用空間，做好出入庫記錄，合理調度裝卸車，有較好的人際溝通能力和抗壓能力。
1. 負責外貿倉庫的日常管理，包括貨物入庫、驗收、出庫、盤點、調撥等工作；
2. 核對貨物數量、規格、包裝等信息，確保出入庫數據準確無誤；
3. 做好庫存管理，定期盤點，確保賬實相符，避免積壓或短缺；
4. 負責倉庫貨物的整理、分類、標識及存放，確保倉庫整潔有序；
5. 配合物流、采購等部門，完成貨物的收發及運輸安排；
6. 定期檢查倉庫設施及貨物存儲環境，確保符合安全與消防要求；
7. 完成上級交辦的其他相關工作。 月休3天，包工作餐。 -
商場導購員
3000-8000元
2025-12-16
青禾美邦招聘專員崗位職責： 1、負責在商場店內銷售各類中高端的家具/建材商品。 2、負責高端家具的接待顧客的咨詢、銷售商品、核對賬目等工作，了解客戶需求并達成銷售 任職資格： 1、性格開朗，有激情，善于溝通交流，熱愛銷售工作， 2、性別不限，有家具建材銷售工作經驗者優先（可接收應屆畢業生）。 薪資待遇： 1、薪資3000+提成，工作時間：9：00-18:00 2、晉升空間：導購員—店長助理—店長—經理（或者老板） 3、免費培訓上崗+免費享受行業大佬實戰培訓+廣闊的發展平臺 4、定期舉行員工活動 -
2025-12-16
莫女士人事1、負責產品的日常檢驗，并對檢驗后的產品進行狀態標識 2、行使檢驗職責，填寫相應的檢驗記錄表單，輸出相關檢測結論 3、對檢驗中發生的問題進行處理過程跟蹤 4、對檢驗數據進行匯總、統計 -
酒店客房服務員
3000-5000元
2025-12-16
馬女士人事經理1、按照酒店業客房服務標準和工作程序，布置標準間、大床房、套房、特色客房（親子房）等； 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等； 3、提供對客服務，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務； 4、檢查退房后的客房設施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單； 5、清潔走廊、布草房等公共區域； 6、定期保養、更換清潔用品。 -
服務員
2800-3000元
2025-12-16
陽總總經理1. 急聘飯店服務員｜薪資優厚+包吃+晉升通道 崗位名稱 飯店服務員（全職) 崗位職責 1. 熱情接待顧客，引導入座、點餐，準確傳遞顧客需求至后廚； 2. 及時響應顧客用餐過程中的各類需求（添水、加菜、催單等），提供優質服務； 3. 負責用餐區域衛生清潔（桌面、地面、餐具擺放），保持環境整潔； 4. 協助完成食材整理、餐具消毒、餐后收尾等輔助工作； 5. 配合店長及其他崗位同事，保障餐廳運營順暢。 任職要求 1. 年齡18-45歲，男女不限，有無經驗均可（帶薪培訓）； 2. 溝通表達清晰，服務意識強，有耐心、親和力； 3. 能吃苦耐勞，服從工作安排，適應餐飲行業工作時間（含午晚高峰、節假日）；... -
水臺/水產員
3300-3500元
2025-12-16
陽總總經理1. 急聘廚房水臺｜固定薪資3500元+包吃+做六休一 崗位名稱 廚房水臺（食材處理專員） 崗位職責 1. 負責各類食材（魚類、肉類、禽類、海鮮、蔬菜等）的清洗、宰殺、去鱗、去內臟、切配預處理，確保食材干凈無雜質； 2. 嚴格按照廚房操作規范處理食材，把控切配尺寸、分量，滿足廚師烹飪需求，保障出餐效率； 3. 負責水臺區域衛生清潔（刀具、砧板、水池、操作臺），定期消毒，分類存放食材，避免交叉污染； 4. 協助管理食材庫存，及時反饋食材新鮮度問題，合理控制損耗，節約成本； 5. 配合廚師、配菜師完成餐前準備、餐中補料及餐后收尾工作，服從廚房管理安排。 任職要求 1. 年齡20-55歲，男女不限，... -
銷售員
5000-20000元
2025-12-16
羅總HR1、密切關注市場動向，進行市場調研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調整銷售策略 2、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務 4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 6、有建材行業銷售經驗優先 -
聯達店中餐營業員
2800-3000元
2025-12-16
朱女士HR超市內部設置快餐中餐銷售區，中餐營業員主要工作：清洗蔬菜、切菜、清洗器具、用餐區碗筷清理、垃圾清理、打飯裝菜、銷售陳列、監督顧客掃碼付款工作。 班次一：08:00-13:00、16:00-20:00 班次二：10:00-14:00、16:00-20:00 月休4天，輪班制。 -
維修員（桂林璟象）
3500-4500元
2025-12-16
王先生HR崗位職責： 1.負責整個酒店的設施設備保養維修和安全運行工作。 2.嚴格遵守各項操作規程，熟練地掌握酒店設施設備的原理及實際操作與維修。 3.負責工程部的節支運行跟蹤、控制水、電、氣等能耗費用。 任職要求： 1.中專或高中及以上學歷，維修等相關專業。 2.持有《電梯管理員證》或《高、低壓電工證》 3.具有1年及以上酒店維修經驗或同類型相關經驗。 -
出納員 兼職
1000元/月
2025-12-16
秦先生銷售負責人1、開票，打印票據 2、發放工資 3、采購項目上的所需物品及派送 -
檢驗員
3000-9000元·13薪
2025-12-16
唐女士人事主要職責： 1.切割質量評估 負責繩鋸及相關產品的切割質量評估，與技術支持人員共同建立并完善切割質量評判標準； 2.切割數據統計確認 統計并確認金剛石組鋸在市場的實際切割方數，確保數據準確； 3.結算流程組織 依據公司流程，組織完成切割結算方數的復核、議價與確認工作； 4.質量記錄與報告 提交切割質量檢查記錄，定期匯總分析質量數據，并形成統計報告； 5.協作與溝通 對有異議的切割結果，及時與相關責任人、技術及運營人員溝通協調； 任職資格： 1、具有中專級以上學歷，機械類專業等，優秀者不限專業； 2、熟悉并能夠識別機械圖紙； 3、熟練使用word、Excel等辦公... -
倉庫管理員（香港）
11000-12000元
2025-12-16
陳經理招聘顧問工作地點：香港 中西區 待遇： HKD13000 任職要求： 1.粵語流利，需要相關經驗，負責日常倉務工作 2.收貨，點貨，揀貨，上架，發貨，需要入單，須懂基本電腦操作 3.時間：周一至周五，9:00-18:00，一天上8個鐘，1個鐘吃飯 4.周六或者周日上半日，9點到1點，5.5天，月休6日，輪休，法定假期根據勞工法例 5.滿1年有7日年假 面試方式：簡歷表選人，視頻面試（根據用人單位要求有需要可進行現場面試） 簽證類型：勞工簽證 說明： 1.本崗位需服務費，公司負責簽證費、大巴免費接過關到位。 2.港奧通行證、體檢、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注：求職者與... -
家電導購員
2300-8000元
2025-12-16
鄭女士人事助理崗位職責: 1、熱情接待顧客，為顧客提供專業的產品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業績指標及套購銷售目標，維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 3、嚴格執行6S管理，維護門店形象和產品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求： 22歲以上，男女不限，?經驗不限，身體健康，形象氣質佳，具備優秀的溝通能力和服務意識??；熱愛銷售工作，有較強的抗壓能力?；能適應彈性排班，服從團隊協作安排。 發展方向： 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成：底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優惠；綜合月工資水平：5000-8000元/月
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桂林保險出單員招聘最新投遞
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桂林保險顧問招聘工資
￥
3872
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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3.2%小于2K
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9.7%2K
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45.2%3K
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32.3%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷35.1%
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高中21.6%
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中專5.4%
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大專37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占35.1%，高中占21.6%，中專占5.4%，大專占37.8%。
經驗要求分析
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不限經驗62.2%
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1-3年37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么經驗？不限經驗占62.2%，1-3年占37.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源
