1:負(fù)責(zé)對(duì)保險(xiǎn)定損業(yè)務(wù)的接待，提升客戶滿意度,降低投訴率；
2:協(xié)調(diào)服務(wù)顧問之間與車間、配件部的工作，確保工作順利交接
3、 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)事故車的定損照相。
4、 協(xié)助服務(wù)顧問幫助客戶進(jìn)行報(bào)案登記。
5、 對(duì)保險(xiǎn)事故車類型的判斷，規(guī)避公司的風(fēng)險(xiǎn)。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)保險(xiǎn)事故案件的上傳及核損的追蹤。
7、 將核損合格的案件及時(shí)的轉(zhuǎn)交到服務(wù)顧問處。
8、 協(xié)助客戶解決處理出險(xiǎn)后的疑難問題。
9、 負(fù)責(zé)大事故車的定損追蹤，與保險(xiǎn)公司核實(shí)定損期限及定損金額、利潤(rùn)的確定。
10、 負(fù)責(zé)客戶關(guān)于保險(xiǎn)咨詢的解答和解釋。
11、 負(fù)責(zé)查詢核對(duì)每日保險(xiǎn)出險(xiǎn)情況，對(duì)于未回廠維修車輛進(jìn)行電話追蹤，形成文字性的文件，上報(bào)主管處。
桂林保險(xiǎn)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)102條秀峰區(qū)47條，有五險(xiǎn)等，更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理證券經(jīng)紀(jì)人招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理
4000-8000元
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
辦公室1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的工作布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)每個(gè)項(xiàng)目的前期到結(jié)款期間的各類文件資料的準(zhǔn)備及呈送到甲方單位，以及與甲方單位溝通協(xié)調(diào)等事宜。
5、做好客戶的接待工作，熟知并安排策劃好整個(gè)接待流程。 -
臨桂財(cái)務(wù)經(jīng)理
5500-6500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
行政助理行政助理1、審核會(huì)計(jì)助理賬務(wù)、進(jìn)行結(jié)賬，生成納稅申報(bào)表并完成納稅申報(bào)；
2、統(tǒng)計(jì)客戶稅務(wù)問題報(bào)送財(cái)稅顧問；
3、協(xié)助財(cái)稅顧問完成稅控清卡、抄報(bào)稅、打印明細(xì)表、代開發(fā)票等工作；
4、針對(duì)企業(yè)出現(xiàn)的賬務(wù)問題，指導(dǎo)會(huì)計(jì)助理進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整并審核；
5、每周更新知識(shí)庫(kù)，主要包括不同行業(yè)的賬務(wù)處理、工具使用培訓(xùn)、稅務(wù)問題等。
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，大學(xué)專科(及以上學(xué)歷)畢業(yè)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，有中級(jí)職稱者或事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、兩年以上中小型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉小規(guī)模納稅人、一般納稅人會(huì)計(jì)賬務(wù)處理、計(jì)稅申報(bào)處理；
4、財(cái)務(wù)公司3年以上全盤帳工作經(jīng)驗(yàn)。 -
倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理
4000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:155- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
黃小姐人資專員1.工作職責(zé)
法規(guī)合規(guī)：
確保倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)嚴(yán)格遵守ISO 13485體系、醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范等要求。
定期進(jìn)行內(nèi)部審核，確保倉(cāng)庫(kù)管理、流程符合法規(guī)要求。
庫(kù)存管理：
監(jiān)督庫(kù)存的接收、存儲(chǔ)、發(fā)放和退貨流程，確保庫(kù)存記錄的準(zhǔn)確性和完整性。
實(shí)施庫(kù)存盤點(diǎn)，確保庫(kù)存水平與系統(tǒng)記錄一致。
UDI管理、冷鏈控制等醫(yī)療器械專屬要求；
配合相關(guān)部門檢查，主導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)整改閉環(huán)；
團(tuán)隊(duì)管理：
管理倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)，包括培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，確保團(tuán)隊(duì)成員具備必要的技能和資質(zhì)。
流程優(yōu)化：
分析倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，識(shí)別瓶頸并提出改進(jìn)措施、推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)的優(yōu)化和升級(jí)，提高自動(dòng)化水平。
安全管理：
確保倉(cāng)庫(kù)環(huán)境的安全，實(shí)施必要的安全措施、定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)。
6S管理：
具備扎實(shí)的6S管理理念，能通過整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全，持續(xù)維護(hù)倉(cāng)庫(kù)的規(guī)范、高效與合規(guī)。
客戶支持：
確保客戶訂單的及時(shí)準(zhǔn)確交付，提升客戶滿意度。處理客戶反饋和投訴，及時(shí)解決問題。
2.任職要求
教育背景：
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、醫(yī)療器械、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)：
至少3年醫(yī)療器械或相關(guān)行業(yè)的倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
熟悉并能夠嚴(yán)格執(zhí)行ISO 13485體系標(biāo)準(zhǔn)。
熟練使用倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)（WMS）和企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)（ERP），具備系統(tǒng)優(yōu)化和升級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)技能：
熟悉醫(yī)療器械的庫(kù)存管理流程，能夠有效控制庫(kù)存水平，確保庫(kù)存準(zhǔn)確性和安全性。
具備團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)，提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效。
具備流程優(yōu)化能力，能夠識(shí)別和解決倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)中的瓶頸問題，提高工作效率。
具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商和客戶有效溝通。
具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)。
3.其他要求：
具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中工作。
愿意接受新挑戰(zhàn)，持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)，適應(yīng)行業(yè)變化。
具備良好的時(shí)間管理和問題解決能力，能夠應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。 -
企劃經(jīng)理
5000-10000元
2025-12-11
廖女士人力資源負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)公司品牌宣傳策劃推廣，新媒體運(yùn)營(yíng)及培訓(xùn)，銷售賦能及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作。 要求：會(huì)拍攝、剪輯，會(huì)操作無人機(jī)，有新媒體運(yùn)營(yíng)及品牌宣傳推廣經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)2年以上品牌策劃及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
招商經(jīng)理
4000-8000元
2025-12-11
順祥集團(tuán)人力崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的招商工作及招商渠道拓展; 2、制定招商計(jì)劃,執(zhí)行招商部工作計(jì)劃安排,對(duì)招商工作開展進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn); 3、負(fù)責(zé)開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源及把控招商談判全過程(包括客戶接洽、談判和追蹤、客戶簽約及客戶關(guān)系維護(hù)等); 4、不斷優(yōu)化基于公司整體發(fā)展戰(zhàn)略框架下的招商體系,提升招商成效。 任職要求: 1、具有5年以上商業(yè)項(xiàng)目招商管理經(jīng)驗(yàn),有知名商業(yè)項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較好的職業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)的招商技能。 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和客戶談判能力。 -
副總經(jīng)理
7000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-12-11
黃女士行政專員1、制定公司發(fā)展目標(biāo)，工作計(jì)劃和創(chuàng)新舉措，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。 2、優(yōu)化并完善團(tuán)隊(duì)成員配置，制定相關(guān)制度，業(yè)務(wù)流程，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則，并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行工作。 3、參與客戶資源維護(hù)及開發(fā)工作，負(fù)責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場(chǎng)發(fā)展等信息，創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項(xiàng)目實(shí)施方法，參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。 4 、負(fù)責(zé)咨詢工作各項(xiàng)管理，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理，強(qiáng)化工作技能，不斷提升團(tuán)隊(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力。 5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展，總體負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)獲取，執(zhí)行和成果交付，與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機(jī)制。 -
美術(shù)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)、美術(shù)工作室合作
8000-13000元
2025-12-11
周峰機(jī)器人編程負(fù)責(zé)人1.誠(chéng)邀有經(jīng)驗(yàn)的美術(shù)團(tuán)隊(duì)、工作室與咔咔合作，條件豐厚； 2.免去自行開店的所有成本，直接進(jìn)駐，9家分店體量足夠； 3.咔咔對(duì)有能力的團(tuán)隊(duì)會(huì)進(jìn)行支撐與孵化，更利于開拓市場(chǎng)； 4.有意向的直接與總經(jīng)理談 -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
4000-5000元
2025-12-11
余小姐總經(jīng)理1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及市場(chǎng)需求，研發(fā)旅行新產(chǎn)品，對(duì)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)分析和整體規(guī) 劃，確定技術(shù)發(fā)展方向，提出相應(yīng)的資源和推廣計(jì)劃； 2、對(duì)已有旅行產(chǎn)品持續(xù)進(jìn)行管理、優(yōu)化，提升用戶體驗(yàn)，針對(duì)不同用戶建立不同的解決方 案，確定市場(chǎng)和定價(jià)策略； 3、制定產(chǎn)品宣傳策略，協(xié)同相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品推 4、負(fù)責(zé)搜集、整理與分析用戶需求競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況，建立旅行資料信息庫(kù)； 6、與各部門溝通協(xié)調(diào)，確保各個(gè)協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品的充分理解。 -
總經(jīng)理助理
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-10
王經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理，包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等； 2、協(xié)助總經(jīng)理與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋； 3、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈的維系與管理； 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作； 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作； 6、理工科、機(jī)械，信息化，化工類工科專業(yè)優(yōu)先考慮 -
電商入境產(chǎn)品經(jīng)理
5000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-10
韋女士HR1、在境外OTA平臺(tái)，發(fā)布公司產(chǎn)品，獨(dú)立完成運(yùn)營(yíng)及公司業(yè)績(jī)要求； 2、與各平臺(tái)保持聯(lián)系，協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)部、銷售等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通，處理工作過程中遇到的各類問題； 3、搜集和整理網(wǎng)上競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息，對(duì)公司產(chǎn)品排名、銷量排名、客戶地域分布、銷量環(huán)比等數(shù)據(jù)進(jìn)行簡(jiǎn)單統(tǒng)計(jì)分析； 4、外語類專業(yè)或其他專業(yè)英語四級(jí)以上； 上班時(shí)間：行政班，周末雙休，9：00-12：00； 13：30-18：00 。 -
銷售經(jīng)理
2000-3000元
2025-12-10
王總總經(jīng)理適應(yīng)經(jīng)常出差，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，管理市場(chǎng)，懂開發(fā)客戶，維護(hù)客情關(guān)系，性格開郎陽(yáng)光，積極向上。業(yè)務(wù)經(jīng)理有收入提成，有駕照者優(yōu)先。 -
銷售經(jīng)理
4000-10000元
桂林-象山區(qū) 2人 2年以上 25歲以上 大專以上 瀏覽:17- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-10
蔣經(jīng)理高級(jí)組經(jīng)理負(fù)責(zé)社區(qū)的保險(xiǎn) 服務(wù)管理，團(tuán)隊(duì)管理及員工培訓(xùn)，市場(chǎng)，待遇年薪12萬以上 -
綜合金融經(jīng)理人
3500-30000元·13薪
桂林-象山區(qū) 5人 大專以上 投遞:1人 瀏覽:20- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 員工旅行
2025-12-10
蔣經(jīng)理高級(jí)組經(jīng)理綜合金融經(jīng)理人 薪資待遇：底薪3500元+提成+成長(zhǎng)津貼+管理津貼！ 工作要求: 25~55歲、大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬)，具備明確目標(biāo)與良好溝通、抗壓能力，應(yīng)變能力的人士。銷售行業(yè)、教培行業(yè)、政府、企事業(yè)行政人員、地產(chǎn)家裝業(yè)從業(yè)人員優(yōu)先錄用。 工作時(shí)間: 1、上午8:30-12:00下午15：00-17:00，星期六休半天，星期日休息。時(shí)間彈性安排，不影響家長(zhǎng)不耽誤接孩子! 2、法定節(jié)假日放假; 3、不定期旅游，團(tuán)建，生日，每季度末表彰大會(huì)等多項(xiàng)福利待遇! -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5500-6500元
2025-12-10
張女士人事無法線上交流，有意向請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷 全面負(fù)責(zé)場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)工作 1. 協(xié)助制定場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)策略，統(tǒng)籌場(chǎng)館年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算編制，明確培訓(xùn)班、 賽事承接、場(chǎng)地租賃、商品銷售等核心業(yè)務(wù)目標(biāo)。 2. 監(jiān)督場(chǎng)館設(shè)施(如燈光、地板、空調(diào)等)的日常維護(hù)與定期檢修，確保設(shè)備安全 運(yùn)行，故障及時(shí)處理。 3. 運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)復(fù)盤，優(yōu)化宣傳方式。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。 5. 落實(shí)消防、安保應(yīng)急預(yù)案。 6. 外部合作拓展: 7. 管理供應(yīng)商評(píng)估，控制服務(wù)質(zhì)量及運(yùn)營(yíng)成本。 8. 制定標(biāo)準(zhǔn)化清潔流程，保障環(huán)境整潔。 -
銷售經(jīng)理
3000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-12-10
韋女士人事經(jīng)理職位詳情 1、負(fù)責(zé)公司社區(qū)體育、周末運(yùn)動(dòng)/賽事、教育研學(xué)產(chǎn)品的全渠道推廣和客戶咨詢工作 2、招募并對(duì)接區(qū)域運(yùn)動(dòng)主理人，培訓(xùn)主理人組課和分銷公司產(chǎn)品，擴(kuò)大市場(chǎng)滲透率 3、熟悉線上新媒體（小紅書、抖音、視頻號(hào)）的流量邏輯商業(yè)模式，可以做線上推廣 4、對(duì)自己對(duì)接的客戶做精細(xì)化管理和日常客戶維護(hù)，促進(jìn)更多成交 5、公司活動(dòng)/賽事/冬夏令營(yíng)/批量研學(xué)時(shí)能配合客串工作人員（有償+補(bǔ)休） 任職要求 1、了解研學(xué)產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)趨勢(shì)，能清晰表述產(chǎn)品的特色優(yōu)勢(shì) 2、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)與人打交道，熱愛銷售的性質(zhì)工作 3、需要有旅游/教育/培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，快速上手工作 4、大專以上學(xué)歷，年齡...
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林保險(xiǎn)經(jīng)理招聘最新投遞
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賀先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-12-17 -
林小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-12-15 -
唐小姐2025-12-13 -
龍先生投遞了 桂林德仕體育有限公司 的 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 職位2025-12-13 -
唐小姐投遞了 桂林市江程建設(shè)工程有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-12-12 -
孫先生2025-12-11
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
機(jī)械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)),國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營(yíng)范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。 -
模具/醫(yī)療器械 100-499人
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場(chǎng)服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
一般項(xiàng)目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動(dòng)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗(yàn)式拓展活動(dòng)及策劃；教育教學(xué)檢測(cè)和評(píng)價(jià)活動(dòng)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；會(huì)議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
旅游，電子商務(wù)
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一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設(shè)備及其他電子設(shè)備制造；計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備制造；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；虛擬現(xiàn)實(shí)設(shè)備制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械零件、零部件加工；機(jī)械零件、零部件銷售；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進(jìn)出口；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車輛道路貨物運(yùn)輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險(xiǎn)貨物）；國(guó)內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理；航空國(guó)際貨物運(yùn)輸代理；陸路國(guó)際貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；無船承運(yùn)業(yè)務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；國(guó)際貨物運(yùn)輸代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
