桂林補貼培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林補貼培訓最新招聘,七星區236條臨桂區139條,有加班補貼等,更多補貼培訓補貼培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
sqe質量工程師
6500-10000元2025-12-05
劉女士人事部崗位職責:
1、供應商的管理流程制定及修訂;
2、對潛在供應商的審核,并根據審核情況出示審核報告結論;
3、與采購確認合格供應商名單,并制定供方年度審核計劃實施年度審核;
4、負責供應商所供產品質量管理,對于來料質量缺陷追蹤供方的改善及實施;
5、制定進料檢驗的檢驗規劃和檢驗計劃,對檢驗員進行培訓指導;
6、參與供應商的初始樣品的認可,對初始樣品的簽樣和放行,PPAP批準;
7、每月對供應商質量狀況統計分析,對評分低的供應商提出整改要求;
8、來料及現場的產品不良組織供方分析,并對不良品轉嫁索賠供方;
9、每年根據供應商的表現制定供方的質量目標,并與供方簽訂質量協議;
任職要求:
1、大專以上學歷,機械、電力電子、材料、電氣設備相關專業畢業,5年以上工作經驗,具有3年以上供應商品質管理相關工作經驗,英語良好;
2、精通ISO9001質量管理體系;熟悉IATF16949體系,了解汽車行業五大工具,并熟練使用;
3、了解VDA6.3的過程審核方法,并能熟練應用于供方審核審核;
4、幫助供應商通過組織改進活動提升供應商的能力。 -
銷售內勤
4000-6000元2025-12-05
劉女士人事部崗位職責:
一、銷售部統計:
1、統計銷售訂單、發貨、回款和應收帳;
2、按時上報月、季度和年終報表:銷售目標完成表,各銷售人員的銷售任務完成報表和回款完成報表,應收賬款表。
3、負責每月月初月末應收賬款核對;
4、維護更新區域客戶檔案。
二、審核銷售合同以及訂單跟蹤:
1、負責對銷售訂單的審核工作,同時開據出庫單;
2、負責每月銷售合同的歸檔;
3、追蹤貨物的發貨和簽收,并負責出庫簽收單的歸檔。
三、內勤事務
1、負責完成領導交辦的其它臨時性工作。
相關要求:
1、男女不限,大專及以上學歷,財務、市場營銷等相關專業;
2、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件,熟悉ERP優先;
3、工作細致、責任心強、應變力強;
4、持有C1駕照,可出差。 -
工藝工程師
4000-8000元2025-12-05
劉女士人事部工作職責:
1、負責編制產品的工藝文件,制定材料消耗定額,測定產品生產的標準工時
2、根據工藝需要,設計并安裝工藝裝備,負責對工藝設備的驗證和改進工作。
3、設計公司、車間工藝平面布置圖。
4、新產品試制的跟蹤、工藝工裝的設計,跟蹤新產品從試生產轉批量試生產、車間正常生產的整個過程。對產品批量生產的可行性進行把控,完善試制報告和相關的工藝資料。
5、負責對員工進行工藝操作的培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產品生產工藝及相關的工藝設備操作。
7、根據產品規格、質量要求、生產方式、生產流程,編制產品工藝文件。
8、負責主導車間的工藝設備驗證,維持工藝設備的正常運轉,并根據生產過程中的具體情況,改進工藝設備,提升生產效率。
任職要求:
1、本科學歷,機械、材料成型、自動化等機械專業;
2、有一定的繪圖基礎,熟練使用CAD等繪圖軟件;
3、有工藝工程工作經驗,汽車行業工作經驗優先考慮,有相關經驗條件可放寬。
注:接受相關專業應屆畢業生。公司不包食宿。 -
售后維修組長
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 差旅補貼
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 通訊補貼
2025-12-05
馬小姐招聘主管b.負責團隊成員的技能培訓、指導與賦能,提升團隊整體技術能力。 c.營造積極向上的團隊氛圍,激發員工工作積極性,提升團隊凝聚力。 …… 福利:周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、崗位津貼、通訊補貼、差旅補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
售后物料專員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 法定假
2025-12-05
馬小姐招聘主管福利:周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
客服售后專員
3000-5000元2025-12-05
周女士人事崗位職責: 1、非常熟悉我們的果品,線上回復客戶訂單問題,線上接單; 2、安排客戶訂單跑腿派送; 3、根據每日主推品,更新朋友圈; 4、處理客戶售后訂單問題; 任職要求: 1、具備良好的溝通和解決問題的能力; 2、具有高度的責任心,熱情有耐心; 3、需要駐店上班。 -
高中化學教師(秀峰、七星、臨桂)
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-04
吳老師人力行政總監崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領導安排的其他工作。 …… 福利: ①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎 …… 、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 -
珠寶銷售員
2500-8000元2025-12-04
唐女士人事經理1、學習珠寶專業知識,仔細了解到店顧客需求,根據具體情況,推薦合適的珠寶款式,達成銷售任務 2、負責客戶關系的維護及品牌理念的宣傳,提供售后服務,處理客戶投訴 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列、補貨、退貨、防損等日常營業工作 4、完成貨品銷售記錄盤點,賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計 -
室內設計師
4000-6000元2025-12-04
葉女士行政人力中心主任一、崗位職責: 1、從構思、繪圖到三維制模等,提供完整的設計方案,包括物理空間環境規劃、裝飾設計, 及成套設施配置等; 2、負責客戶洽談,闡述規劃自己的創意想法,與甲方達成觀念上的協調一致; 3、施工圖紙繪制及校審及項目預算。 4、協調解決裝飾過程中材料與工地的各種技術問題; 5、領導安排的工作事宜。 二、任職資格: 1、裝飾設計、室內設計等相關專業; 2、熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設計軟件;能獨立完成設計方案、 初步設計、施工圖設計;精通公裝施工工藝,熟悉設計規范、工程材料和預算,能對施工現 場進行指導; 3、具有較強的... -
生產值班長
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
2025-12-04
楊女士HR1、負責組織管轄班組生產計劃的落實,保質保量完成生產任務; 2、負責管轄班組的日常管理和指導工作,保證現場問題的及時響應; 3、負責組織班組員工進行上崗培訓與考核,確保班組員工按正確的標準工作; -
麥當勞 品牌大使
2200-3500元2025-12-04
許經理招募經理工作內容:負責協助餐廳促銷活動,舉辦生日會,做好社區拜訪,維護外圍關系 職位要求:18-30歲,高中或以上學歷,喜歡小朋友,能關心關愛小朋友,性格開朗,善于與人溝通, 幼師專業或者有經驗者優先 工作時間:每天8-9個小時,月休6-9天 -
造價專業技術崗位
2500-5000元- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 生日福利
- 簽訂勞動合同
- 職工體檢
- 國家法定節假日休息
- 中秋節.春節等福利
- 團體意外保險
- 國家規定帶薪年假
2025-12-04
蔣經理總經理招聘:一、造價專業技術崗位 1、具有國家承認的工程造價、工程造價管理、土木工程和工程管理等相關專業專科及以上學歷(具備全國注冊一級造價工程師安裝專業或全國注冊二級造價師安裝專業資格人員優先),; 2、有建筑工地經驗或有安裝的預算編制、預算審核結算編制及審核的工作經驗優先;能熟練使用CAD、廣聯達、博奧等相關計價(計量)軟件。還應了解安裝工程設備及工藝相關流程,具備成本管理、全過程造價管理等知識; 3、需要良好的溝通協調能力,以便各方人員交流、應具備較強的責任心,吃苦耐勞精神和團隊合作意識,能獨立解決工作中遇到的問題。 -
麥當勞 管培生
2500-3500元2025-12-04
許經理招募經理崗位職責:邊上崗邊培訓,學習所有基礎崗位的同時學習理論與系統知識,區域管理,半年后通過鑒定晉升為部門經理 任職資格:大專或以上學歷,30以下歲,專業不限,較強的服務意識及學習能力,服從工作安排。 -
景觀設計師
3500-5000元2025-12-04
葉女士行政人力中心主任一、崗位職責: 1、可以獨立或是配合主創設計師一起完成景觀規劃設計項目; 2、在方案的基礎上具有優化深入設計能力,即擴出施工圖可以完成; 3、銜接前期設計與后期施工圖之間的溝通。 二、任職資格: 1、建筑設計,城市規劃、風景園林,景觀規劃設計等相關專業本科及以上學歷,需要具有園林中級職稱。 2、3年以上風景園林,景觀規劃設計工作經驗,能夠熟練運用專業繪圖軟件; 3、領悟能力強,并且能作好與后期施工的協調合作,能有效的控制工期和景觀實施效果; 4、在設計方面具有獨特風格,熟悉設計流程、熟悉植物的綠化配植及燈光搭配效果; 5、具備良好的溝通交流能力,以及團隊協助精神; 6、具有... -
麥當勞兼職服務員(聯達分店)
1990-3000元2025-12-04
許經理招募經理崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時。 晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林相關熱門崗位
桂林補貼培訓招聘最新投遞
-
譚小姐投遞了 桂林市七星區樂美優水果店 的 客服售后專員 職位2025-12-18 -
陳小姐投遞了 廣西禾嘜餐飲有限公司 的 麥當勞兼職服務員(聯達分店) 職位2025-12-17 -
黃小姐投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-16 -
胡小姐投遞了 廣西禾嘜餐飲有限公司 的 麥當勞兼職服務員(聯達分店) 職位2025-12-16 -
陳小姐投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 銷售內勤 職位2025-12-16 -
莫小姐投遞了 桂林市佰安德商業管理有限責任公司 的 珠寶銷售員 職位2025-12-15
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快