1.負責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃,設(shè)計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負責(zé)產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調(diào)試等;
5.負責(zé)施工人員的培訓(xùn)及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。
桂林測試工程師招聘(有項目提成)
桂聘提供2025年12月桂林測試工程師最新招聘,七星區(qū)21條靈川縣7條,平均工資約為4796元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多測試工程師安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品安全總監(jiān)(桂林冷鏈)
7000-12000元·13薪- 五險
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
王先生HR崗位職責(zé):
1.負責(zé)園區(qū)食品安全日常檢查。
2.負責(zé)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)急事件處理。
3.負責(zé)政府相關(guān)部門食品安全類檢查和隨訪的接待工作。
4.搭建園區(qū)食品安全質(zhì)量體系。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),年齡45歲以下,會講桂林話優(yōu)先。
2.3年以上食品檢測等相關(guān)工作經(jīng)驗,有農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場食品安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具有獨立的思考能力和分析解決問題能力,具備團隊協(xié)作精神,抗壓能力強。 -
安規(guī)高級測試工程師
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
黃小姐人資專員崗位職責(zé):
1、負責(zé)評定安規(guī)測試需求及測試技術(shù)指標,安排、協(xié)調(diào)測試任務(wù);
2、負責(zé)安規(guī)實驗室測試和整改,并審批實驗室測試報告;
3、負責(zé)安規(guī)檢測相關(guān)的技術(shù)審核相關(guān)工作;
4、協(xié)助安規(guī)測試不合格樣品整改,對產(chǎn)品設(shè)計提出整改建議;
5、負責(zé)實驗室設(shè)備的日常管理工作;
6、負責(zé)安規(guī)實驗室建設(shè)工作。
任職條件:
一、教育背景:
1、文化程度:本科及以上
2、專業(yè)要求:電子相關(guān)專業(yè)
二、工作經(jīng)驗:
1、具備5年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
2、具備電子類相關(guān)崗位的中級職稱優(yōu)先;
3、有相關(guān)安規(guī)實驗室檢測經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有安規(guī)實驗室建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、工作技能:
1、熟悉實驗室ISO 17025體系管理要求;
2、熟悉醫(yī)療產(chǎn)品安規(guī)檢測標準測試,如GB 9706、GB 4793等標準,包括對應(yīng)的國標及IEC標準;
3、熟悉安規(guī)相關(guān)項目的測試原理及設(shè)備原理。
四、其他要求:
1、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟練使用電路設(shè)計軟件;
3、熟悉安規(guī)實驗室相關(guān)的測試整改工作;
4、熟悉使用辦公軟件;
5、具有一定的英語閱讀能力;
6、有ISO 17025體系、團隊管理、崗位相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗。 -
EMC測試工程師
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
黃小姐人資專員崗位職責(zé):
1、負責(zé)EMC項目的測試工作;
2、負責(zé)撰寫實驗室測試報告;
3、配合維護日常體系運作及外部審核;
4、協(xié)助測試不合格樣品整改,對產(chǎn)品設(shè)計提出整改建議。
任職要求:
一、教育背景:
1、文化程度:本科及以上;
2、專業(yè)要求:電子相關(guān)專業(yè)。
二、工作經(jīng)驗:
1、同崗位工作經(jīng)驗三年以上優(yōu)先考慮,可接受應(yīng)屆生;
2、有相應(yīng)的第三方檢測機構(gòu)檢測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟悉ISO 17025體系相關(guān)要求者優(yōu)先考慮。
三、工作技能:
1、了解實驗室管理體系;
2、熟悉EMC相關(guān)的檢測標準和要求;
3、具有一定的操作能力;
4、具有一定的電路基礎(chǔ)知識。
四、其他要求:
1、具有一定溝通能力;
2、可以使用電路設(shè)計軟件;
3、熟悉使用辦公軟件
4、具有一定的英語閱讀能力,英語四級及以上;
5、有EMC相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗。 -
外檢員
3500-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-09
周先生站長崗位核心職責(zé) 1、通過行駛證、VIN碼鋼印比對,確認車輛與送檢資料一致性,嚴查“套牌車”“改裝車”等。 2、依據(jù)檢測標準,檢查車身顏色(是否與行駛證照片一致)、車窗玻璃(貼膜透光率≥70%)、所有燈光是否正常,標記好違規(guī)改裝部分等。 3、熟練操作外檢專用設(shè)備。 4、實時錄入檢測數(shù)據(jù)至。 5、對外觀合格車輛粘貼“外檢通過”標識,引導(dǎo)至環(huán)檢車間/安檢車間; 6、每日下班前清理工位油污、雜物,歸位檢測工具。 福利待遇:五險、雙休、績效獎、享受國家法定節(jié)假日、?工作餐 上班時間:早上8:30~12:00下午14:00~17:30 任職要求 1. 機動車維修、汽車檢測與維修技術(shù)、交通... -
測試工程師
10000-15000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 1年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:38- 五險
- 公積金
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品需求進行系統(tǒng)、模塊測試,包括測試方案設(shè)計、執(zhí)行、異常反饋和追蹤解決,測試報告等 。 2、定位和協(xié)助解決產(chǎn)品(模塊)測試過程中出現(xiàn)的異常問題。 3、改進測試流程,提高項目的交付效率。 4、調(diào)研、開發(fā)、使用測試工具,提升測試效率。 5、負責(zé)公司產(chǎn)品電磁兼容(EMC)測試及整改(電子類)。 6、負責(zé)公司產(chǎn)品安全規(guī)范(安規(guī))測試及整改。 7、學(xué)習(xí)和研究新技術(shù)以提高測試的效率和質(zhì)量,滿足質(zhì)量保證的需求。 任職要求: 1、 電子、機械及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷; 2、 熟悉模擬電路,數(shù)字電路等,能獨立進行電路分析(電子類); 3、 熟練掌握機械原理和機械設(shè)...
約 5 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
安全測試工程師電子測試工程師信息安全測試工程師qa測試工程師硬件測試工程師軟件測試工程師軟件安全測試工程師生產(chǎn)測試工程師網(wǎng)絡(luò)測試工程師硬件產(chǎn)品測試工程師質(zhì)量管理/測試工程師測試工程師安全測試測試員測試技術(shù)員生產(chǎn)測試系統(tǒng)測試產(chǎn)品調(diào)試工程師手工測試qa測試qa測試員手機測試測試實習(xí)生小程序測試產(chǎn)品測試實習(xí)生性能測試軟件調(diào)試工程師接口測試通信測試網(wǎng)絡(luò)測試電源測試web安全測試可靠性測試軟硬件測試仿真測試軟件驗證工程師內(nèi)容生產(chǎn)測試壓力測試大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試無線測試android測試整機測試測試專員軟件測試主管web功能測試測試組長
桂林測試工程師招聘(有項目提成)最新投遞
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李先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-12-17 -
劉先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-12-16 -
賀先生投遞了 福達控股集團有限公司 的 食品安全總監(jiān)(桂林冷鏈) 職位2025-12-14 -
蔣先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-12-13 -
龍先生投遞了 福達控股集團有限公司 的 食品安全總監(jiān)(桂林冷鏈) 職位2025-12-12 -
李先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 外檢員 職位2025-12-11
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桂林測試工程師招聘工資
¥
4796
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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4.5%2K
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11.4%3K
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13.6%4K
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27.3%5K
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11.4%6K-8K
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2.3%8K-1W
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2.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.5%
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初中3.1%
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大專9.4%
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本科25%
桂林測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.5%,初中占3.1%,大專占9.4%,本科占25%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.9%
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1-3年21.9%
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3-5年6.3%
桂林測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.9%,1-3年占21.9%,3-5年占6.3%。