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桂林進(jìn)出口公司產(chǎn)品運(yùn)營招聘 logo

桂林進(jìn)出口公司產(chǎn)品運(yùn)營招聘

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桂林產(chǎn)品運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:4K
  • 26.7%
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.3%
  • 高中
    8.3%
  • 本科
    8.3%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,高中占8.3%,本科占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 3-5年
    8.3%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,3-5年占8.3%。

桂林 產(chǎn)品運(yùn)營百科

...崗位職責(zé)
1.參與產(chǎn)品用戶運(yùn)營,對產(chǎn)品用戶做回訪,對回訪內(nèi)容做整理和輸出,提煉用戶問題,挖掘有價(jià)值用戶需求。
2.對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)做收集,整理和呈現(xiàn)。
3.關(guān)注用戶體驗(yàn),對所有影響用戶行為和使用體驗(yàn)的方面進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)將獲得的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果反饋相關(guān)部門,積極有效地推動(dòng)活動(dòng)和產(chǎn)品改進(jìn);
4. 定期關(guān)注競品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,不斷優(yōu)化運(yùn)營效果。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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