桂林大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘

桂聘提供2025年12月桂林大數(shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘，七星區(qū)31條靈川縣25條，有五險(xiǎn)等，更多大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

旅游電商運(yùn)營(yíng)

3500-9000元

桂林佳程旅游有限公司

桂林-七星區(qū) 3人 1年以上大專以上旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:156

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-12-09

歐陽(yáng)

行政總監(jiān)

招聘人數(shù)：3人年齡要求：26-35周歲工作地址：七星區(qū)三里店合鑫大廈6樓月休6天，五險(xiǎn)，法定節(jié)假日，旅游踩線福利，節(jié)假日禮品，生日禮品福利 1、負(fù)責(zé)飛豬、攜程、去哪兒、抖音來(lái)客、美團(tuán)、途牛等旅游網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)； 2、旅游產(chǎn)品編輯上線，完成產(chǎn)品覆蓋工作； 3、提取產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，撰寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)文案，配合美工做好圖片設(shè)計(jì)，提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率； 4、產(chǎn)品日常維護(hù)，產(chǎn)品各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析； 5、需要有工作經(jīng)驗(yàn)1年以上的，有旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪資：底薪+提成=4000元--9000元，上不封頂福利：底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+生日福利+節(jié)假日禮品福利+年終旅游福利

食品質(zhì)檢員

4000-5000元

桂林裕康達(dá)食品科技有限公司

桂林-平樂(lè)縣 2人 1年以上 23-50歲大專以上化學(xué) 食品運(yùn)輸投遞:3人瀏覽:235

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-12-09

康小達(dá)

工作地址：平樂(lè)縣沙子鎮(zhèn)
工資待遇：4K-5K 工作餐國(guó)家法定節(jié)假日
1、負(fù)責(zé)來(lái)料檢測(cè)；
2、產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；
3、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單，輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論；
4、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤；
5、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。
任職要求：
1、大專學(xué)歷，食品、藥學(xué) 、化學(xué)、質(zhì)檢等專業(yè)；
2、食品質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)一年；
3、懂食品標(biāo)識(shí)標(biāo)簽優(yōu)先。

采購(gòu)員

3500-4000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 24-45歲大專以上糧油食品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:154

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-12-09

尹小姐

行政主管

一、產(chǎn)品的采購(gòu)
1、根據(jù)公司銷(xiāo)售狀況，分析出庫(kù)存安全信息，有采購(gòu)需求或者有性價(jià)比高貨物，及時(shí)提報(bào)副總經(jīng)理，經(jīng)批示后，下訂單給供應(yīng)商或參與拍賣(mài)。
2、訂單中需包含：材料、品名、數(shù)量、單價(jià)、金額、計(jì)劃到貨日期，以便查詢。
3、須審核訂單后在與供應(yīng)商確認(rèn)采購(gòu)信息，需有確認(rèn)人簽字回執(zhí)傳真。
二、跟進(jìn)生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量
1、跟進(jìn)產(chǎn)品配送進(jìn)度，復(fù)核訂單信息，檢查產(chǎn)品樣品材質(zhì)。
2、根據(jù)訂單信息，確認(rèn)到貨日期。
3、將產(chǎn)品相關(guān)信息告知生產(chǎn)部倉(cāng)管員，確保采購(gòu)信息無(wú)誤。
三、跟進(jìn)產(chǎn)品入庫(kù)
1、做到產(chǎn)品信息、單據(jù)和發(fā)票隨貨同行，與倉(cāng)管員核對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品的信息。
2、將倉(cāng)庫(kù)檢查出來(lái)的不合格產(chǎn)品與供應(yīng)商協(xié)商處理。
3、退貨需寫(xiě)退貨單，讓貨款有據(jù)可查。
四、付款與對(duì)賬
1、每月定期與供應(yīng)商核對(duì)數(shù)據(jù)，需核對(duì)入庫(kù)單據(jù)和單價(jià)表。
2、核定發(fā)票信息，確定付款周期安排付款。
五、數(shù)據(jù)管理和存檔
1、庫(kù)存管理跟日匯報(bào)。
2、建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)并分級(jí)和評(píng)級(jí)。
3、各地采購(gòu)糧食成交均價(jià)周匯并分析，結(jié)合國(guó)內(nèi)和國(guó)際糧食價(jià)格走向做出糧食價(jià)格走向預(yù)測(cè)匯報(bào)。
六、其他
1、完成采購(gòu)副總安排的其它任務(wù)。

購(gòu)銷(xiāo)員

3000-4000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 5人 1年以上 22歲以上中專以上糧油食品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:175

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
項(xiàng)目提成

2025-12-09

尹小姐

行政主管

2、跟進(jìn)產(chǎn)品配送進(jìn)度，復(fù)核訂單信息，檢查產(chǎn)品樣品材質(zhì)。 3、各地采購(gòu)糧食成交均價(jià)周匯并分析，結(jié)合國(guó)內(nèi)和國(guó)際糧食價(jià)格走向做出糧食價(jià)格走向預(yù)測(cè)匯報(bào)。 …… 4、每月定期與供應(yīng)商核對(duì)數(shù)據(jù)，需核對(duì)入庫(kù)單據(jù)和單價(jià)表。 5、核定發(fā)票信息，確定付款周期安排付款。 …… 6、熟悉大米行業(yè)知識(shí)、企業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí)及掌握銷(xiāo)售知識(shí)與技能； 7、積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)，按時(shí)保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)； 8、及時(shí)地、如實(shí)地向上級(jí)匯報(bào)或反饋市場(chǎng)信息； 9、高標(biāo)準(zhǔn)地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和妥善處理客戶投訴

品質(zhì)工程師

5000-8000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣 1人 2年以上大專以上企業(yè)管理咨詢展覽投遞:2人瀏覽:79

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-08

莫女士

人事

分析產(chǎn)品缺陷數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)措施; 4. 協(xié)助處理客戶投訴并推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán); 5. 對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督與巡檢，跟進(jìn)質(zhì)量問(wèn)題整改及質(zhì)量提升方案落實(shí)。 6. …… 掌握產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)方法與工具 5. 熟悉涂料產(chǎn)品性能測(cè)試與質(zhì)量控制要點(diǎn); 6. 具備數(shù)據(jù)分析與質(zhì)量改善能力 7.具有較強(qiáng)的責(zé)任心機(jī)溝通協(xié)調(diào)能力

帶貨主播

3000元

桂林金瓴建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所

桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 1人 20-40歲地產(chǎn)策劃建筑設(shè)計(jì) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司投遞:2人瀏覽:51

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2025-12-08

卞先生

BOSS

與企業(yè)開(kāi)展商務(wù)合作，并對(duì)企業(yè)資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格合理性等信息進(jìn)行審核 3、選定所要推廣的商品，策劃營(yíng)銷(xiāo)方案，確定傭金結(jié)算方式 4、通過(guò)直播或短視頻等形式對(duì)商品進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)推廣 5、結(jié)算直播銷(xiāo)售貨款，配合協(xié)調(diào)產(chǎn)品的售后服務(wù) …… 6、分析銷(xiāo)售、觀看、用戶互動(dòng)等數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略，加強(qiáng)用戶活躍度和直播間知名度，提高用戶從觀看到購(gòu)買(mǎi)的轉(zhuǎn)化率基本上要求是，年紀(jì)20-40之間，有一定語(yǔ)言表達(dá)能力和文字理解能力，口齒流利，有責(zé)任心

儲(chǔ)備干部（質(zhì)量管理方向）

4000-10000元

桂林五環(huán)電器制造有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 3年以上 25-45歲大專以上電氣制造業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:6人瀏覽:147

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-12-08

劉小姐

人事專員

崗位職責(zé)： 1.參與質(zhì)量問(wèn)題的分析與解決，跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施，對(duì)措施的有效性進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控和評(píng)估。 …… 2.收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，定期撰寫(xiě)質(zhì)量報(bào)告，為質(zhì)量改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)，推動(dòng)公司內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量的不斷提升。 …… 2、技能：熟悉質(zhì)量管理體系（如 ISO9001 等）的基本要求，了解常用的質(zhì)量工具和方法，如 QC 七大手法等；熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT 等），能夠運(yùn)用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析

制程質(zhì)量班長(zhǎng)

7000-8000元·13薪

桂林澳群彩印有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 35-50歲大專以上包裝印刷知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:129

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-12-08

龍小姐

人事專員

熟悉印刷全流程，明確各環(huán)節(jié)關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，能掌握質(zhì)量管理方法，能運(yùn)用魚(yú)骨圖，柏拉圖等工具分析質(zhì)量問(wèn)題，指定改進(jìn)方案，面對(duì)突發(fā)質(zhì)量問(wèn)題，能快速排查原因，制定臨時(shí)補(bǔ)救措施和長(zhǎng)期預(yù)防機(jī)制，能統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間質(zhì)量數(shù)據(jù) …… 堅(jiān)守質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不因趕工期，降成本等妥協(xié)，對(duì)批量生產(chǎn)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)敏感，能主動(dòng)預(yù)判并干預(yù)，能適應(yīng)印刷行業(yè)訂單高峰期的高強(qiáng)度工作，具備清晰的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，對(duì)色彩差異、尺寸誤差等細(xì)微質(zhì)量問(wèn)題有效高敏感度，確保產(chǎn)品符合客戶驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

QA/質(zhì)量主管

3000-6000元

桂林有聯(lián)電子有限公司

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 25-40歲大專以上電子民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:124

五險(xiǎn)
工作餐

2025-12-07

周明

人資主管

2、監(jiān)控產(chǎn)品生產(chǎn)和檢驗(yàn)各環(huán)節(jié)，確保交付產(chǎn)品符合放行條件，對(duì)不合格品流出公司負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)對(duì)重大質(zhì)量問(wèn)題的分析和處理，提報(bào)不合格優(yōu)先減少計(jì)劃，跟蹤不合格糾正/改進(jìn)措施并參與持續(xù)改進(jìn)。 …… 8、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司質(zhì)量管理體系各過(guò)程進(jìn)行監(jiān)視和測(cè)量，指導(dǎo)各部門(mén)做好數(shù)據(jù)分析和評(píng)價(jià)工作。 9、參與公司質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核，協(xié)助編制內(nèi)部審核報(bào)告，跟蹤驗(yàn)證不符合項(xiàng)的整改。

私域運(yùn)營(yíng)

5000-8000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上大專以上旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:131

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-12-07

廖女士

人事

建立公司私域管理體系，精準(zhǔn)把握客戶需求，做好私域內(nèi)容策劃，制定流量、銷(xiāo)售、粉絲增長(zhǎng)等相關(guān)策略; 建立完善客戶數(shù)據(jù)庫(kù)； 4、包含不限于：微信運(yùn)營(yíng)、微信群、官網(wǎng)、小程序等私域矩陣變現(xiàn)全案策劃及落地; 5、完成各賬號(hào)的數(shù)據(jù)分析 …… 熟悉各平臺(tái)規(guī)則，有各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、運(yùn)營(yíng)手段多樣化、運(yùn)營(yíng)思路清晰活躍； 4、能構(gòu)思豐富的直播內(nèi)容，講解到位，展示到位，直播間節(jié)奏把控到位，調(diào)動(dòng)直播間氛圍到位，服務(wù)態(tài)度到位； 5、通過(guò)直播進(jìn)行產(chǎn)品介紹 …… ，客戶答疑、活動(dòng)講解等挖掘產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)和亮點(diǎn)，促成交易； 6、大專以上學(xué)歷。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)專員

3000-6000元

桂林市沫香食品有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū) 1人食品瀏覽:56

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2025-12-07

劉鑫沅

經(jīng)理

分析直播數(shù)據(jù)（流量、GMV、用戶畫(huà)像），定期輸出復(fù)盤(pán)報(bào)告，迭代運(yùn)營(yíng)策略。 4. 聯(lián)動(dòng)線下20家門(mén)店，整合資源（如門(mén)店引流、庫(kù)存管理），策劃線上線下聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。 5. …… ? 精通數(shù)據(jù)分析工具（抖音羅盤(pán)、飛瓜數(shù)據(jù)），能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化直播策略。軟性能力： ? 具備較強(qiáng)的創(chuàng)意策劃能力，能結(jié)合面包產(chǎn)品特色（如桂林特色口味）設(shè)計(jì)吸睛內(nèi)容。 …… 加分項(xiàng)： ? 對(duì)烘焙行業(yè)有熱情，了解面包制作工藝、消費(fèi)趨勢(shì)（如健康低糖產(chǎn)品）。 ? 有桂林本地資源（如本地媒體、社群渠道）或成功打造過(guò)區(qū)域品牌直播案例。

寒假工兼職

2800-3500元

桂林市沫香食品有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人食品投遞:5人瀏覽:405

項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-12-07

劉鑫沅

經(jīng)理

1. 1. 1. 1、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作； 2、負(fù)責(zé)收銀，確保現(xiàn)金安全； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的陳列工作； 4、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的促銷(xiāo)試吃工作； 6、負(fù)責(zé)門(mén)店貨品的盤(pán)點(diǎn)工作； 7、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作

編導(dǎo)及剪接

4000-10000元

空氣速度(廣西)體育用品有限公司

桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 1人大專以上房地產(chǎn) 服飾體育用品投遞:2人瀏覽:215

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-12-06

張女士

緊跟市場(chǎng)趨勢(shì)，挖掘熱點(diǎn)話題，結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)新性的內(nèi)容策劃；策劃并編寫(xiě)短視頻文案腳本，確保內(nèi)容具有吸引力和傳播性。 3. …… 崗位需求： 1.大專及以上學(xué)歷，編導(dǎo)、新聞傳播、廣告、影視制作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.5年以上信息流內(nèi)容編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，熟悉短視頻（抖音、視頻號(hào)等）平臺(tái)內(nèi)容玩法； 3.具備優(yōu)秀的網(wǎng)感，對(duì)熱點(diǎn)敏感，擅長(zhǎng)將產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)轉(zhuǎn)化為用戶感興趣的內(nèi)容 …… ； 4.熟悉信息流平臺(tái)算法邏輯，能通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)內(nèi)容優(yōu)化； 5.獨(dú)立完成腳本撰寫(xiě)，掌握分鏡設(shè)計(jì)、剪輯基礎(chǔ)（如PR/剪映），能與后期高效協(xié)作； 6.具備跨部門(mén)溝通能力，抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏內(nèi)容產(chǎn)出。 …… 通過(guò)后臺(tái)數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控視頻的表現(xiàn)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略，優(yōu)化短視頻內(nèi)容，提升觀看量和互動(dòng)效果。 7.

新媒體運(yùn)營(yíng)主管/經(jīng)理

6000-8000元

桂林致和文化傳播有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上大專以上旅游文化傳播瀏覽:57

五險(xiǎn)
工作餐
包吃包住

2025-12-06

秦女士

崗責(zé)： 1、制定線上推廣策略：根據(jù)景區(qū)或產(chǎn)品特點(diǎn)與目標(biāo)客群，制定年度/季度新媒體營(yíng)銷(xiāo)策略與推廣計(jì)劃； 2、明確平臺(tái)矩陣分工：根據(jù)不同平臺(tái)的特性，進(jìn)行差異化的運(yùn)營(yíng)定位，例如將抖音作為核心曝光渠道，負(fù)責(zé)短視頻和直播 …… 4、多平臺(tái)內(nèi)容分發(fā)：在抖音、小紅書(shū)、微信、微博、大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)進(jìn)行內(nèi)容發(fā)布與維護(hù)，并確保品牌風(fēng)格統(tǒng)一； 5、粉絲互動(dòng)與輿情管理：及時(shí)回復(fù)評(píng)論、私信，維護(hù)社群氛圍，提升用戶粘性； 6、定期監(jiān)測(cè)各平臺(tái)數(shù)據(jù) …… （閱讀量、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化率等），分析運(yùn)營(yíng)效果，基于數(shù)據(jù)制作運(yùn)營(yíng)報(bào)告，提出內(nèi)容、活動(dòng)及投放策略的優(yōu)化建議；任職要求： 1、網(wǎng)感與創(chuàng)新力：對(duì)社交媒體熱點(diǎn)高度敏感，能快速結(jié)合品牌進(jìn)行創(chuàng)意創(chuàng)作； 2、內(nèi)容創(chuàng)作能力

BOM工程師

8000-12000元

桂林市啄木鳥(niǎo)醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上本科以上醫(yī)療器械知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:55

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2025-12-06

楊小姐

人力資源專員

崗位職責(zé) 1.BOM管理：負(fù)責(zé)BOM（物料清單）創(chuàng)建、維護(hù)、審核及優(yōu)化，確保BOM數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 …… 2.數(shù)據(jù)維護(hù)：根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更、工藝調(diào)整等需求，及時(shí)更新BOM信息，確保生產(chǎn)、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén)使用最新版本。