桂林鐵山工業(yè)園電工招聘
桂聘提供2025年12月桂林鐵山工業(yè)園電工最新招聘，平均工資約為3570元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多電工維修電工機(jī)電工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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普工/操作工
4000-7000元
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理人事按照車間生產(chǎn)要求按時(shí)完成。
男女均可。
吃苦耐勞，服從安排，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
有電氣方面工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
實(shí)驗(yàn)員
3500-5000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理人事1. 1)優(yōu)先大專以上學(xué)歷；
2）優(yōu)先有過從事成套產(chǎn)品試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)人員以及軍人；
3）具備一定的學(xué)習(xí)能力；
4）吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神。
5）有低壓電工證，高壓電工證。 -
維修電工
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
伍輝玲人力資源部部長(zhǎng)1.對(duì)生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修；
2.做好設(shè)備定期的維修保養(yǎng)，并認(rèn)真做好有關(guān)設(shè)備的維修、保養(yǎng)等原始記錄；
3.中專及以上學(xué)歷，具有鉗工、電工操作證優(yōu)先；
4.年齡45歲以下，有維修相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。 -
裝配電工
3500-7000元
1小時(shí)前
唐經(jīng)理人事1. 箱式變壓器線路裝配及接線，高低壓配電柜裝配及接線。 2. 吃苦耐勞，服從安排，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 3. 有水電安裝及工廠線路 ，相類似工作經(jīng)歷優(yōu)先。 4.男女均可 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班高工價(jià)招電工免體檢有住宿
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-12-16
馬主管人事經(jīng)理七星區(qū)箱變廠長(zhǎng)白班招聘 年齡：18～50歲男女不限！ 會(huì)看高低壓試圖，箱變二次線配線，必須有接線基礎(chǔ)，有電工證更好，或者有裝配經(jīng)驗(yàn)，能接受加班。 8元/餐（先吃后扣） 住宿100元/月（水電費(fèi)平攤） -
產(chǎn)品研發(fā)工程師
8000-13000元
2025-12-16
江女士HR任職要求： 1.碩士及以上學(xué)歷，電力系統(tǒng)及電氣工程類、電工電介質(zhì)材料、高電壓或高壓絕緣、自動(dòng)化、電子類和通信類等相關(guān)專業(yè)；如985/211優(yōu)秀畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件。 -
（質(zhì)檢、試驗(yàn)）技術(shù)員
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
2025-12-12
劉小姐人事專員要求： 1)供用電技術(shù)、電廠設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)或電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2)熟練運(yùn)用Office（Word、Excel、PPT）等辦公軟件及CAD制圖軟件； 3)具高壓電工作業(yè)資格證優(yōu)先； 4)熟悉電抗器檢驗(yàn) -
裝配鉗工
4200-8000元
2025-12-09
唐經(jīng)理人事1、工作認(rèn)真仔細(xì)，確保工作安全 2、根據(jù)機(jī)計(jì)圖紙，攻螺紋、套螺紋，打螺絲等操作 3、吃虧耐勞，接受加班 4、按工藝要求檢查及自檢，按照技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求保證產(chǎn)品質(zhì)量 -
裝配鉗工
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-08
劉小姐人事專員要求： 1、具備一定鉗工、電工相關(guān)技能； 2、具備機(jī)械圖紙識(shí)圖能力； 3、身體健康、吃苦耐勞 -
普工組裝工
3000-6000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-12-04
唐經(jīng)理人事高低壓配電柜裝配工，箱變裝配工 年齡20~45歲以下, 吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神，服從安排
約 10 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
維修電工機(jī)電工機(jī)電工程設(shè)備維修電工專業(yè)電工設(shè)備維護(hù)電工機(jī)械電工弱電工程低壓電工水電工物業(yè)水電工物業(yè)電工裝配電工維修水電工高壓電工電工焊工弱電電工弱電工程師工程水電工機(jī)修電工電工機(jī)修二級(jí)機(jī)電工程高低壓電工裝修水電工機(jī)電工程師水電工程師電工綜合維修工汽車電工物業(yè)弱電工電工項(xiàng)目經(jīng)理裝修電工汽車維修電工水電工程電工機(jī)修工機(jī)修工/電工工程維修電工酒店工程部酒店工程維修維保電工制冷電工強(qiáng)電電工售后維修電工電工水電電氣安裝電氣裝配配電柜裝配工電氣技工值班班長(zhǎng)燈具安裝強(qiáng)電維修工程安裝人員萬能工高壓配電值班長(zhǎng)
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司工業(yè)自動(dòng)化控制軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù)；裝備自動(dòng)控制嵌入式軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù)；嵌入式軟件服務(wù)；半導(dǎo)體封裝與測(cè)試設(shè)備制造與銷售；芯片檢測(cè)設(shè)備制造與銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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廣西鳴新底盤部件有限公司汽車零部件設(shè)計(jì)、制造、銷售;經(jīng)營(yíng)本企業(yè)產(chǎn)品的出口業(yè)務(wù)和所需機(jī)械設(shè)備、零配件、原材料的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國(guó)家限定經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外)。
桂林鐵山工業(yè)園電工招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 桂林速誠(chéng)機(jī)電工程有限公司 的 裝配電工 職位2025-12-17 -
陽先生投遞了 桂林速誠(chéng)機(jī)電工程有限公司 的 普工組裝工 職位2025-12-17 -
王先生2025-12-17 -
翟先生2025-12-16 -
黃先生投遞了 桂林速誠(chéng)機(jī)電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-16 -
唐先生投遞了 桂林速誠(chéng)機(jī)電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-15
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桂林七星區(qū)電工招聘工資
￥
3570
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：3K
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10.5%2K
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63.2%3K
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26.3%4K
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5.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65%
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初中15%
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高中15%
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中專5%
桂林七星區(qū)電工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占65%，初中占15%，高中占15%，中專占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55%
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1-3年40%
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3-5年5%
桂林七星區(qū)電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占55%，1-3年占40%，3-5年占5%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
