桂林電話客服招聘(有歡迎殘疾人)
桂聘提供2025年12月桂林電話客服最新招聘,七星區11條疊彩區5條,平均工資約為3476元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多電話客服移動電話客服銀行電話客服招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話客服
2500-4000元2025-12-16
艾麗人事主管崗位職責:
1、負責人工服務熱線,為客戶提供專業性的業務咨詢解答;
2、通過電話聯系客戶,處理發貨、退款、催付等場景;
3、根據用戶問題分析具體情況,維護客戶關系,提升滿意度。
任職要求:
1、愿意打電話,語言表達能力良好;
2、邏輯清晰,有外呼工作經驗者優先;
上班時間:早班中班排班 月休6天 -
銀行電話客服員
7000-15000元2025-12-15
唐女士經理一、崗位職責 1、以電話的方式協助銀行處理信用卡逾期賬款; 2、通過電話溝通、書面函告、短信通知等方式與銀行不良信用卡透支債務人進行通知、提醒; 3、運用培訓中所學的知識與客戶溝通、商談、督促客戶還款; 4、合理運用溝通技巧、談判技巧,促使客戶在規定時間內還款; 5、不需要外出拓展客戶,以電話形式觸及各大銀行信用卡逾期賬戶進行協商溝通并為客戶聽過解決方案。 二、任職要求 1、年齡在18-35歲之間,能力優秀者、有相關經驗者可放寬至40歲,男女不限。 2、有客服、銷售、法律從業等經驗者可優先錄用。 3、接受無經驗小白,入職后會培訓,主管一對一帶教,無不良從業記錄跟不良征信記錄。 4、普通話流利,有團隊合作意識和團隊合作精神。 三、薪資福利 1、無責底薪2500-3000+高提成+項目獎金+五險+定期團建+定期下午茶等,綜合薪資7000-15000元/月,能力優秀者上不封頂。 2、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:30,一天上班7個半小時,午休2小時,月休4-6天。 3、國家法定節假日休息,入職后簽訂勞動合同,轉正后購買五險。 4、工作地址:桂林市七星區信息產業園創新大廈A座C412. -
電話外呼提醒客服
5000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 歡迎殘疾人
2025-12-08
蔣女士人事1、工作職責:
通過主動外呼電話,致電公司信貸逾期客戶,進行逾期款項通知提醒催繳工作(辦公室內工作,無需外勤,由公司提供逾期客戶名單)
2、薪資待遇:基礎工資3000-4500+提成薪酬+排名獎+職級津貼,平均薪酬7-10K;能力優秀者可達10K以上
3、工作地點:桂林市七星區現代金融大廈
4、應聘要求:
1.普通話流利,有一定的抗壓能力;
2.銷售與催收經驗或電銷方面經驗優先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學歷不限
4.無不良記錄與良好的信用。
有志于金融行業發展,溝通表達能力良好
征信良好
5、福利待遇:
A、入職簽訂勞動合同,按國家規定購買五險一金(享受商業保險、養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、公積金);
B、享有帶薪年假、婚假、產假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節日福利(元旦、春節、端午、可雙休
工作時間:
冬時令早上9:00-12:00 午休一個半小時 下午1:30-6:00
夏時令早上9:00-12:00 午休兩個小時 下午2:00-6:30
節假日(春節、中秋、端午、三八等)發放實物福利,多勞多得,入職帶薪培訓,晉升平臺廣闊
約 3 個崗位
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桂林電話客服招聘(有歡迎殘疾人)最新投遞
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王小姐投遞了 濟南創盛企業管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-12-17 -
魯小姐投遞了 濟南創盛企業管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-12-03 -
諸葛先生投遞了 濟南創盛企業管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-12-02 -
秦先生投遞了 廣西信禾元信息技術有限公司 的 銀行電話客服員 職位2025-11-06 -
龍先生投遞了 濟南創盛企業管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-09-27 -
駱小姐投遞了 濟南創盛企業管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-09-16
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桂林電話客服招聘工資
¥
3476
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 9K,最多人拿:3K
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11.6%2K
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52.3%3K
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14.8%4K
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4.5%5K
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5.2%6K-8K
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0.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷78.3%
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初中2.9%
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高中9.4%
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中專5.8%
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大專3.6%
桂林電話客服招聘需要什么學歷?不限學歷占78.3%,初中占2.9%,高中占9.4%,中專占5.8%,大專占3.6%。
經驗要求分析
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不限經驗92.8%
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應屆畢業生1.4%
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1-3年5.8%
桂林電話客服招聘需要什么經驗?不限經驗占92.8%,應屆畢業生占1.4%,1-3年占5.8%。