1、計劃執(zhí)行:負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計劃,保證銷售指標(biāo)的達成;
2、市場調(diào)研:負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息的調(diào)研工作,及時了解同類產(chǎn)品的情況;
3、代理商管理:對代理商進行篩選、管理和維護,督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院數(shù)據(jù)庫的相關(guān)工作,負責(zé)商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及醫(yī)院流向;
5、信息收集:對市場信息進行收集和反饋,及時解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題;
6、政府事務(wù)跟進:了解和掌握區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務(wù)工作;
桂林合同執(zhí)行經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月桂林合同執(zhí)行經(jīng)理最新招聘,靈川縣1條,平均工資約為4740元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多合同執(zhí)行經(jīng)理保險商務(wù)經(jīng)理大數(shù)據(jù)商務(wù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理
5000-5500元11小時前
唐女士人事1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù),負責(zé)辦公室的全面工作;
2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作,與總經(jīng)理保持工作方向一致;
3.做好公司會議記錄,會議決策的執(zhí)行跟蹤,向總經(jīng)理匯報執(zhí)行進度;
4.負責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作,及時提醒總經(jīng)理的日常行程;
5.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源戰(zhàn)略計劃;
6.參與公司發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,并據(jù)此制定各部門工作計劃并達成工作目標(biāo);
7.協(xié)助總經(jīng)理制定公司各項政策,督促及監(jiān)管執(zhí)行情況;
8.各類通知、公告發(fā)布;制度文件擬定、合同修改;
9.解決使用商城系統(tǒng)遇到的問題;
10.負責(zé)制定績效考核方案,薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計;
11.企業(yè)文華宣傳和打造 ,活動組織,聚餐組織安排;
12.重要客戶、供應(yīng)商的招待;
13.水電工會議及其它各種會議的前期準(zhǔn)備工作及主持;
14.其他上級交付的臨時工作。
相關(guān)要求:
1.38歲以下,工商管理、企業(yè)管理、人力資源相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.熟悉桂林市招聘渠道使用,精通國家規(guī)定及企業(yè)薪資、福利政策;熟悉勞動法及桂林市地方勞動法律法規(guī),用工規(guī)定及用工備案、社保辦理流程;
3.參加過企業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn);具備獨立組織策劃培訓(xùn)的能力;
4.三年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,曾擔(dān)任助理職位并且有銷售和財務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具有很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力 ;
6.總結(jié)和書寫能力較好;
7.良好的計劃和綜合分析能力;
8.能熟練使用 Excel/PPT/Word ;
9.個人征信良好,無犯罪記錄;
10.具有一定的抗壓能力;
11.有C1駕照,熟練駕駛;
12.能接受偶爾出差。
福利:節(jié)假日福利+五險+帶薪年假+營養(yǎng)工作餐+下午茶
約 1 個崗位
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桂林商務(wù)經(jīng)理招聘工資
¥
4740
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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1.8%2K
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17.5%3K
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29.8%4K
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26.3%5K
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8.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷77.4%
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高中1.9%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科3.8%
桂林商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占77.4%,高中占1.9%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.1%
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1-3年17%
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3-5年1.9%
桂林商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.1%,1-3年占17%,3-5年占1.9%。