桂林活動公司招聘
桂聘提供2025年12月桂林活動公司最新招聘,七星區60條臨桂區35條,有五險等,更多活動公司活動公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售工程師
5000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
5小時前
閔女士人事主管崗位職責:
1、根據市場營銷計劃,負責公司產品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標;
2、負責銷售項目的活動策劃和執行;
3、管理維護客戶關系以及進行客戶間的長期戰略合作計劃;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析,開拓新市場,發展新客戶;
5、關注行業新應用,定位新應用的具體需求
6、協助處理客戶產品應用過程中的問題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、大專及以上學歷,通信、光電、電子信息工程等相關專業;
2、具備光通信行業銷售經驗或技術型工程師從業經驗優先;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
【崗位加油站】
1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關懷福利:節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓提升機會:內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修
5、特色主題活動:三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
銀行電話客服
2500-10000元5小時前
李女士人事職位描述:通過電話的形式,提醒客戶及時處理逾期的款項,并幫助客戶解決還款遇到的問題,為客戶提供貸后服務。 要求:會電腦操作基本流程,有良好的溝通能力,反應靈敏,抗壓能力強,具有良好的團隊合作意識,服從管理安排,有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關電話業務經驗者優先錄用,無征信證明不良,無犯罪記錄。 年齡:18-40歲,男、女不限,學歷不限 上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00 薪資:底薪2100+全勤200+補貼200+業績提成+節日福利,月綜合工資5000元以上,上不封頂 福利:轉正購買五險,帶薪年假,工齡獎,節日福利,生日會,國家法定節假日休假,公司不定期組織聚餐,團建等活動。 -
客戶經理
3000-8000元5小時前
王經理人事1、負責個人和集團客戶電話卡業務維護與拓展,參與營銷活動,宣傳推廣.
2、接待客戶咨詢,協助辦理業務。
3、了解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴.
4、指定地區進行地推推廣。
5、 工作地點桂林市靈川縣,就近上班
薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。
工作時間:上六休一,合理安排工作與休息時間。
保險保障:轉正后購買五險,為您的生活提供基本保障。
發展空間:公司提供廣闊的職業發展空間和豐富的培訓機會,助力您實現個人職業目標 -
安全總監
10000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
5小時前
招聘HRHR協助總經理貫徹落實國家和行業、上級各項有關安全生產、職業健康、環保、消防管理等相關方針、政策和法規,結合公司安全生產實際,制定公司安全生產管理實施辦法。對公司 EHS 負直接領導責任。 2. …… 是安全生產重要負責人,統籌協調和綜合管理公司的安全生產工作,對公司的安全生產監督工作負綜合監管領導責任。 3. …… 組織制定公司的總體 EHS 政策、方針、目標和工作計劃;組織制定、修訂和審批安全規章制度并組織實施。 4. …… 負責組織編制公司用于安全生產宣傳教育、改善作業環境、提高設備安全性能的年度專項安全投入資金計劃;監督審查公司安全資金的管理使用情況和專職安全生產管理人員配備情況。 9. …… 組織制訂公司各類事故的應急預案,并組織實施預案的培訓和演練工作。 11. 組織開展各項安全生產競賽活動,推廣安全生產工作先進經驗,實施獎懲政策,主導推動和落實集團各項 EHS 活動。 12. -
產品推廣員
4500-6000元5小時前
楊先生總經理(一)推廣工作要求 上班時間要求:實行不定時工作制度,每周一調休、每周四統一參加公司培訓及動銷總結溝通會議。 …… 每周二、周三、周五、周六、周天參與市場動銷活動,開展超市或社區或農貿市場終端推廣活動,活動包含擺臺+試吃+游戲互動等。 …… (二)培訓及參會要求 1.每周四推廣員統一參加公司組織的培訓及總結交流會議。 …… 2.公司將配置培訓負責人,從產品介紹、公司介紹、推廣話術、試吃要求、活動執行等方面為推廣人員進行專業培訓,同時開展活動經驗總結交流會,推廣優秀銷售經驗、幫扶落后人員提升銷售技巧。 -
國內電商運營助理
2200-3500元6小時前
吳主管電商主管2、負責協助運營進行活動提報并按照提報活動方案執行。 3、負責店鋪的日常數據管理、流量管理、體驗分提升管理。 …… 4、對電商運營工作有熱愛,能接受的加班情況(活動大促或上新前后) ,偶爾下班后也需要在家里處理運營店鋪方面的事情,最好家里有電腦,沒有電腦的話,手機也可以處理。 5、電子商務經驗者優先考慮。 …… 6、需要在公司上班,不接受居家辦公。 7、上班時間:9:00-12:00,13:00-18:00,全勤26天,月休4-5天(調休)。 8、薪資結構:底薪+全勤+工齡+獎金+社保 -
新媒體運營專員
4000-8000元6小時前
廖女士人事崗位職責: 1、負責微信、微博、抖音等平臺日常運營,依平臺特性與用戶畫像策劃內容,輸出圖文、短視頻并發布,提升賬號活躍度與粉絲量;? 2、圍繞品牌與產品目標,策劃執行話題互動、直播等營銷活動,做好活動前調研 …… 、方案制定,活動中資源協調,活動后復盤優化,提高品牌曝光與產品轉化;? 3、分析閱讀量、粉絲增長等數據,挖掘用戶需求,結合行業趨勢優化運營策略; 4、熱點創作:追蹤行業熱點,結合公司業務產出創意內容 -
小程序運營
3500-6000元6小時前
劉女士HR1、搭建平臺運營體系,根據公司業務戰略規劃、運營策略及產品運營方向,提升經營業績 2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復購率、訂單量、交易額負責 3、協調各方資源,與門店、產品、內容、設計等進行溝通 …… ,確保項目落地,分析活動效果 4、制定平臺推廣費用預算,監控分析數據,定期跟蹤、評估推廣效果,制作統計分析報表,改進營銷策略 5、公司地址:桂林市漓江鵝產業示范區內 5、有意請直接電聯:李總 13 -
區域市場客戶主管
3000-4000元14小時前
彭小姐崗位職責: 1、全面負責河池各城區、縣份的運營管理事務,確保辦事處正常運作; 2、負責有效進行“和校園”(校訊通)項目的運作推廣; 3、負責“和校園”(校訊通)項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施 …… ; 4、對市場信息、行業動態和競爭對手情況進行收集分析,為公司提供合理建議; 5、負責片區業務團隊管理,完成片區業務任務指標; 6、負責轄區內員工業務的培訓、考核,管理評估和激勵員工的工作績效; …… 7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達,代表公司與移動公司、合作校方領導進行日常工作交流和關系維護。 …… 任職要求: 1、中專及以上學歷,市場營銷、工商管理等專業; 2、3年市場工作經驗,熟悉通訊行業或有管理工作經驗者優先; 3、具有較強的溝通、協調和組織能力(需與校方領導、移動公司領導經常性溝通工作 …… 工作地點:金城江區,出差區域為河池各城區、縣份 工作時間:公司實行雙休制行政班,有帶薪寒暑假。 -
保險顧問
3000-20000元2025-12-17
王曉紅人事職位描述: 1.維護公司老客戶的服務; 2.提醒客戶續期交費,為客戶辦理保全、理賠等服務; 3.邀請客戶參加公司各項服務活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓。 …… 5.有帶薪培訓,公司有各種獎勵,如物質、旅游、表彰等。 -
駐外保安(剛果金)
10000-13000元2025-12-17
陳經理招聘顧問海外補貼工資和國別補貼,約合計人民幣12K-15K,條件優秀者可適當上浮;根據集團業績和國家項目業績,發放年度績效獎金; 2、五險一金、全球醫療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食;年度帶薪年假、節日補貼、通訊補貼和活動 …… 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據用人單位要求有需要可進行現場面試) 簽證辦理周期:1.5個月左右 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 -
2025-12-17
熊先生經理-負責協助總經理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓 ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護公司網站日常,出差報銷審核 會議統籌及會議主持,辦公室環境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等 -及時傳達總經理的指示 …… - 起草、審核、修改各類文件、推文,軟文等,內容準確且符合公司要求與總經理意圖。 - 負責總經理文件的收發、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。 …… - 在商務接待活動中,協助總經理做好接待安排,包括來賓迎送、會議安排、用餐安排等,展現公司良好形象。 - 參與部分商務談判,負責相關資料準備、談判記錄等工作,并協助總經理跟進談判后續事項。 -
商超運營經理
5000元2025-12-17
傅先生總經理1、負責超市商場營銷管理 2、制定商場銷售計劃,做好各商場營銷活動監查和銷售目標的實現 3、做好同類產品市場調查,為公司決策提供依據 -
人事經理
6000-8000元2025-12-17
黃女士人事專員2-統籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據公司業務發展需求,制定并執行招聘計劃,確保人才及時到崗;設計并優化培訓體系,提升員工專業技能與綜合素質;建立科學合理的績效管理制度,激勵員工達成工作目標; …… 4-定期對人力資源數據進行統計分析,為公司決策提供數據支持與建議。? 5-負責部門團隊建設與管理,培養和提升下屬的專業能力與綜合素質。 ? …… 3-擁有出色的組織策劃能力,能夠獨立組織大型招聘活動、員工培訓、企業文化活動等。? 4-具備較強的問題解決能力,能夠快速分析并解決人力資源工作中出現的各類問題。? -
營業員
3000-6000元2025-12-17
許經理人事經理崗位職責:負責受理營業廳內相關通信業務,并為客戶提供優質服務,參與各項業務營銷活動,服從公司工作安排。 應聘成功與中富通集團股份有限公司桂林分公司簽訂勞動合同
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陶先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-12-16 -
周小姐投遞了 中國聯合網絡通信有限公司桂林市城北分公司 的 營業員 職位2025-12-16 -
殷小姐投遞了 中國聯合網絡通信有限公司桂林市城北分公司 的 營業員 職位2025-12-16
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