桂林it培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林it培訓最新招聘,七星區562條臨桂區301條,有培訓提升等,更多it培訓it培訓教學培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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海外銷售(俄語)
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 項目提成
2025-12-19
閔女士人事主管崗位職責:
1.負責跟進、開拓海外客戶,執行并完成銷售計劃;
2. 負責與客戶的談判,準確把握客戶需求,并協助售后服務;
3. 負責銷售相關文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作;
4. 完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,俄語要求精通;
2. 2年以上的工作經驗,有國際貿易從業經驗者優先;
3.大專及以上學歷,電子、通信、光學等其他理工科專業;
4.工作積極主動,具有良好的學習能力和團隊合作精神。
【崗位加油站】生活與夢想,我們攜手奔向陽光的未來:
1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報桂林市高層次人才,第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元)
2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關懷福利:節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓提升機會:內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修
5、特色主題活動:三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
IE工程師
5000-7000元·13薪2025-12-19
閔女士人事主管1、建立健全標準工時、標準產能、標準人力、標準作業動作等系列標準資料保證生產,進行產能規劃及爬坡管理;
2、產線平衡分析、人機分析和動作研究,生產效率提升改善;
3、負責生產現場改善,通過IE手法推動浪費的排除,節約成本;
4、負責生產流程、作業標準制定,生產人力工時、產能標準、物料用量存量及損耗的測算制定;
5、組織制定與精益相關流程、制度及規范,負責精益理念、方法、工具的導入及培訓;
6、生產線布局規劃及優化,新設備、新產品導入工時和人力測算分析;
7、負責新產品跟進,異常處理,工程變更執行,工裝治具導入,工藝文件制作;
8、負責生產投資回報評估、成本分析改善,推動減少損耗、品質問題,降低制造成本;
9、完成領導交辦的其它任務。
任職要求:
1、工業工程相關專業本科及以上學歷;
2、2年以上IE工作經驗,有大型企業工作經驗、通訊行業更佳;
3、熟悉IE的基本理論和方法:ECRS原則/七大手法/八大浪費及QC工具等,具備工業工程方面的系統知識結構;
4、精通精益相關工具應用(5S、TPM、VSM、SOP、3P等);
5、有精益生產、現場效率改善、產能提升、精益降本改善經驗及成功案例;
6、有項目規劃、組織管理能力、溝通協調能力;
7、具備良好的學習能力、人力關系及有較強的文字功底及表達能力。 -
銷售業務員
3000-4500元2025-12-19
陳女士人事1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略
2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務
4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開車經驗,必須能開手動擋的車
8、有意向者請電話聯系預留電話 -
海外銷售
5000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-19
閔女士人事主管第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
SQE(供應商質量工程師)
4500-6000元·13薪2025-12-19
閔女士人事主管1、來料不合格品的判定;就來料問題與采購溝通,督促供方改善; 2、嚴重品質異常判定和處理,督促供應商改善; 3. 指揮、監督所轄人員嚴格按照檢驗規定作業,杜絕不良品流入和流出; 4. 相關檢驗規范和作業指導書的制定和修改; 5. 及時向上級主管匯報所負責區段的質量狀況; 6、完成上級交辦的各項工作; 7、供應商品質管理,現場品質稽核; 8、進料檢驗規格的維護及更新。 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-19
閔女士人事主管第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
普工(兩班倒)
4500-6000元2025-12-19
閔女士人事主管1、按部門要求學習并完成電子產品的制作; 2、有專人帶教,操作自動化設備; 3、動手能力較強,細心耐心、有責任心; 4、工作環境舒適,全年恒溫; 5、兩班倒8:30-20:30、20:30-8:30。 6、40歲以下。 -
電子焊接工
4000-5000元2025-12-19
閔女士人事主管1、初中以上學歷; 2、通信電子手工焊接,貼片式元件的焊接、產品裝配。 3、熟悉(從事過)電子元器件焊接工作者優先; 4、具有較強的學習能力與實干精神,有較強的責任心; 5、為人踏實肯干,善于溝通,對待工作認真、細心。 -
光電子學研究生/博士/博士后(光學)
15000-30000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-19
閔女士人事主管1、?基于LiNbO3薄膜緊湊型高速電光調制器的設計; 2、?鈮酸鋰薄膜材料制備技術研究; 3、?射頻薄膜聲體波(BAW)器件和薄膜體聲波諧振腔(FBAR)器件研究; 4、?硅光高速電光調制器的設計; 5、?超高功率光學器件的理論、實驗及應用研究; 6、?自動駕駛激光雷達的設計及應用研究; 7、?量子通信光源的原理、制作及應用研究。 -
海外銷售(英語泰語)
6000-10000元2025-12-19
閔女士人事主管第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元;第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險一金 3、員工關懷福利:節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓提升機會 …… :內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修 5、特色主題活動:三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實施:食堂、健身房、KTV、足球場 -
酒店客房主管(客世界輕奢酒店)
4000-5000元2025-12-19
陳明娟行政人事部經理制定管理制度和經營目標,組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監督考核,確保其符合工作規范和質量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施 -
酒店前臺主管(客世界輕奢酒店)
4000-5000元2025-12-19
陳明娟行政人事部經理崗位職責: 1、負責酒店前臺的日常管理工作,確保服務流程順暢高效; 2、處理客人入住、退房及相關預訂事宜,提供優質的客戶服務; 3、監督前臺員工的工作表現,進行績效評估及培訓指導; 4、維護前臺區域的整潔與安全 -
桂林區域叉車銷售代表
3000-10000元2025-12-19
蔣世娟綜合文員1.負責完成桂林區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。 -
入境旅游電商運營助理(英語)
5000-10000元2025-12-19
韋女士HR崗位描述: 1、負責境外OTA(在線旅游電商平臺)的產品編輯,上線,維護等工作; 2、學習和了解行業知識、產品特點、競爭環境等,協助提供相關市場信息支持; 3、提取產品賣點,撰寫營銷文案,配合美工做好圖片設計,提升產品轉化率; 4、產品日常維護,產品各項數據的統計和分析,及時對產品進行調整。 崗位要求: 1、良好的英語聽、說、讀、寫能力; 2、熟練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等; 3、較強的抗壓力,善于溝通,執行力強,有較強的責任心和團隊合作精神; 4、熱愛旅游,勤奮好學,敢用接受挑戰,有旅游相關工作經驗者優先; 工作時間:早9:00-12:00;下午13:30... -
入境旅游定制師(多語種)
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 歡迎殘疾人
2025-12-19
韋女士HR2、對客戶的行程體驗負責,管理跟蹤訂單,積極收集整理客戶反饋,優化服務水平,維護公司品牌建設; 3、無須擔心客源,無需應酬,銷售主要負責提高成交轉化; 4、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓
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廖小姐投遞了 桂林市客都匯商業有限公司 的 酒店前臺主管(客世界輕奢酒店) 職位2025-12-19 -
李先生投遞了 桂林金雅作物科技開發有限公司 的 銷售業務員 職位2025-12-18 -
翟先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 SQE(供應商質量工程師) 職位2025-12-18 -
陶先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-12-16 -
張先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-12-15
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