1.潛在供應商的開發和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。
桂林檢測工程師招聘
桂聘提供2025年12月桂林檢測工程師最新招聘,七星區1條象山區1條,平均工資約為4934元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多檢測工程師檢測工程師質量檢測工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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1、土建類、工民建、建筑工程等相關檢測員
3000-5000元2025-12-17
張女士人力資源專員1、土建類、工民建、建筑工程等相關專業專科以上學歷。
2、有3年以上建筑工程材料檢測經驗。
3、具有中級及以上工程師職稱證,具有建筑工程材料相關的檢測上崗證。 -
波峰焊技術員
6000-8000元2025-12-04
嚴小姐人事經理職責描述:
1.工藝操作與執行
1.1、設備操作與監控:熟練操作波峰焊機及輔助設備(如助焊劑噴涂系統、預熱裝置等),根據產品需求調整焊接參數(如溫度、速度、波峰高度),確保焊接過程符合工藝標準。1.2、程序調試與優化:針對不同PCB板(如單面板、雙面板)設計焊接程序,通過試產驗證參數合理性,優化焊接效果以減少虛焊、連錫等缺陷。
1.3、材料管理:負責焊錫、助焊劑等耗材的領用、存儲及使用記錄,確保材料質量符合生產要求。
1.4、焊接工裝外發制作與驗證。
2.設備維護與故障處理
2.1、日常維護:執行設備點檢、清潔及潤滑,定期檢查波峰噴嘴、導軌等關鍵部件,預防設備異常。
2.2、故障診斷與修復:快速識別設備運行異常(如溫度波動、傳送帶卡頓),進行基礎維修或協調專業維修團隊處理,記錄故障原因及解決方案。
2.3、預防性維護:參與制定設備保養計劃,協助完成月度/年度大修,延長設備使用壽命。
3. 質量控制與改進
3.1、質量檢測:使用放大鏡、顯微鏡等工具檢查焊點質量,識別并記錄不良品(如漏焊、焊點不飽滿),返修或報廢處理不合格產品。
3.2、數據分析:統計焊接不良率,分析根本原因(如參數設置不當、材料問題),提出改進措施并跟蹤效果。
3.3、工藝改進:參與新工藝開發,協助工程師優化焊接流程,提升生產效率和產品可靠性。
任職要求:
1.中專及以上學歷,電子、機械或相關專業優先;
2.熟悉波峰焊原理及操作,具備基礎電路知識;能使用檢測工具(如萬用表、顯微鏡);了解ISO質量管理體系;
3.熟悉smt生產制程和制造工藝,具有獨立處理產線設備異常的
能力;
4.具有較強的工作責任心及工作積極性,服從上級工作安排。
約 2 個崗位
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桂林檢測工程師招聘最新投遞
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桂林質量管理/測試工程師招聘工資
¥
4934
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 12K,最多人拿:4K
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0.6%小于2K
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1.3%2K
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20.1%3K
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31.2%4K
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20.8%5K
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14.9%6K-8K
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8.4%8K-1W
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3.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷42.6%
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初中0.6%
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高中8.4%
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中專4.5%
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大專26.5%
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本科16.8%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占42.6%,初中占0.6%,高中占8.4%,中專占4.5%,大專占26.5%,本科占16.8%。
經驗要求分析
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不限經驗49.7%
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1-3年40.6%
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3-5年8.4%
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5-10年1.3%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占49.7%,1-3年占40.6%,3-5年占8.4%,5-10年占1.3%。