桂林經理助理招聘(有培訓提升)
桂聘提供2025年12月桂林經理助理最新招聘,七星區8條疊彩區4條,平均工資約為4154元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多經理助理總經理助理董事長助理/總經理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
行政專員/總經理助理
2600-5000元2025-12-16
劉總負責人1、負責公司日常工作開展行政管理工作;
3、負責管理和協調公司設備倉庫儲存各方面的事宜;
4、負責協助上級領導對公司活動項目統籌和執行安排;
5、負責員工工作安排管理,工作執行情況考勤等相關事宜;
6、領導安排的其他工作。 -
總經理助理
3000-5000元2025-12-16
李達總經理招聘總經理助理(應屆生優先) 崗位信息 - 崗位名稱:總經理助理 - 招聘人數:1人 - 工作性質:全職 - 任職要求:2024/2025屆應屆畢業生,持有C1及以上駕照且駕駛技術熟練;熟練使用電腦及辦公軟件(Word、Excel、PPT等);溝通表達流暢,執行力強,細心耐心,能高效處理日常瑣事。 工作職責 1.?負責日常發貨相關工作(對接物流、整理發貨單據、錄入相關信息等); 2.?協助總經理處理日常溝通,及時回復消息、傳達工作指令; 3.?負責基礎辦公文檔的整理、編輯與歸檔,借助電腦完成數據統計等工作; 4.?完成總經理交辦的其他行政瑣事及臨時工作。 薪資福利 - 薪資:3500-5000元/月; - 優勢:工作氛圍輕松,事務流程清晰,適合應屆生積累職場經驗。 -
招聘助理
3000-6000元2025-12-15
秦經理經理崗位職責: 1、協助進行招聘需求分析,制定招聘計劃,確保招聘流程的高效執行; 2、負責簡歷篩選、面試安排及候選人初步溝通,提升候選人體驗; 3、參與招聘渠道的拓展與維護,優化招聘渠道策略; 4、協助進行人才庫建設,維護人才信息,支持長期人才儲備。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學或相關專業優先; 2、具備良好的溝通能力和協調能力,能夠處理多任務并保持高效率; 3、積極主動,具有高度的責任心和服務意識,能夠適應快節奏的工作環境; 4、熟悉招聘流程,有招聘實習或相關工作經驗者優先。 -
總經理助理
4000-6000元2025-12-10
王經理人事1、負責總經理日常行程管理,包括計劃、提醒、預定、接送等; 2、協助總經理與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實CEO布置的工作任務的貫徹,對執行情況實時反饋; 3、協助總經理做好內外訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理; 4、負責總經理的所需資料的文件管理,行業資訊收集等工作; 5、完成總經理交辦的其他工作; 6、理工科、機械,信息化,化工類工科專業優先考慮 -
總經理助理
3000-6000元2025-12-07
粟老師粟老師輔助總經理統籌協調各公司及學校的工作安排,包括且不限于以下幾方面工作內容: 1.?日程與會議管理:協調安排總經理的日常行程,預約對接各類事務,同時籌備會議,負責會議記錄并跟進后續事項落實。 2.?公文與溝通工作:起草、審核和分發公司公文、報告等文件,還需傳遞總經理指令,做好內外部溝通,接待重要來訪人員。 3.?事務與項目協助:處理總經理的日常行政事務,比如文件歸檔、差旅安排等,另外會協助總經理推進核心項目,收集相關數據與進展并匯報。 有法律基礎、有駕照及駕駛經驗者優先錄用!
約 5 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林經理助理招聘(有培訓提升)最新投遞
-
賀先生投遞了 廣西膜寶包科技發展有限公司 的 總經理助理 職位2025-12-17 -
鄧小姐投遞了 桂林市星泓工程咨詢有限公司 的 總經理助理 職位2025-12-16 -
林小姐投遞了 廣西膜寶包科技發展有限公司 的 總經理助理 職位2025-12-15 -
毛先生投遞了 桂林市天宇職業培訓學校 的 總經理助理 職位2025-12-13 -
魚小姐投遞了 中國人壽保險股份有限公司桂林市漓江支公司一部 的 招聘助理 職位2025-12-11 -
王先生投遞了 桂林市天宇職業培訓學校 的 總經理助理 職位2025-12-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林經理助理招聘工資
¥
4154
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 18K,最多人拿:3K
-
8.8%2K
-
50%3K
-
14.7%4K
-
17.6%5K
-
2.9%8K-1W
-
2.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷42.4%
-
中專12.1%
-
大專30.3%
-
本科15.2%
桂林經理助理招聘需要什么學歷?不限學歷占42.4%,中專占12.1%,大專占30.3%,本科占15.2%。
經驗要求分析
-
不限經驗54.5%
-
應屆畢業生9.1%
-
1-3年36.4%
桂林經理助理招聘需要什么經驗?不限經驗占54.5%,應屆畢業生占9.1%,1-3年占36.4%。