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桂林興進廣場門店店長招聘 logo

桂林興進廣場門店店長招聘

桂聘提供2025年12月桂林興進廣場門店店長最新招聘,平均工資約為5504元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店店長生鮮門店店長連鎖門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

服裝店長

5000-10000元
桂林-七星區-桂林融創文旅城 1人 2年以上 25-38歲 高中以上 服裝 內衣 投遞:2人 瀏覽:137
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
8小時前
甘茂平
總經理
一、崗位職責
1.團隊管理:負責門店員工招聘、培訓及日常管理,制定排班計劃,提升團隊專業素養和服務意識,打造高效銷售團隊。
2、銷售目標:制定門店月度、季度銷售計劃,分析銷售數據,通過營銷策略,達成業績,提升門店整體營收。
3、客戶服務:主導優質服務標準落地,處理客戶咨詢、投訴及售后問題,維護老客戶關系,提升客戶復購率與滿意度。
4、庫存管理:負責門店庫存盤點、補貨及陳列調整,確保貨品結構合理,減少庫存積壓。
二、任職要求
1、學歷經驗:高中以上文憑,2年以上店鋪管理經驗,熟悉內衣品類
2、能力要求:具備較強的銷售策劃、團隊管理及溝通協調能力,能獨立解決門店運營管理,對銷售數據敏感,有目標感。
3、職業素養:熱愛零售行業,親和力強,具備良好的客戶服務意識與抗壓能力,能適應早晚班及節假日排班
三、晉升空間:店長--區域督導 ---市場經理

洗車店店長

4000-7000元
桂林-七星區-棠棣之華 1人 2年以上 24-45歲 餐飲 食品 投遞:1人 瀏覽:215
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-12-17
劉女士
人事經理
崗位職責:(必須有洗車店管理、運營、工作經驗)
1.負責洗車店的日常運營管理,確保洗車服務質量。
2.監督和管理洗車流程,確保效率和服務水平。
3.組織和推廣洗車活動,提升店鋪知名度。
4.處理客戶咨詢,確保客戶滿意度。
任職要求:
1.具備良好的領導能力和團隊管理經驗。
2.熟悉洗車行業流程和標準,有相關工作經驗者優先。
3.良好的溝通技巧和服務意識,能夠處理客戶反饋。
4.具有較強的市場推廣能力和創新意識。
約 2 個崗位

七星區附近熱門公司

桂林市海陸空食品配送有限責任公司
許可項目:城市配送運輸服務(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產;酒類經營;餐飲服務;住宿服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發;鮮蛋批發;鮮蛋零售;水產品零售;水產品批發;新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發;蔬菜種植;水果種植;水產品收購;初級農產品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業產品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術品及收藏品批發(象牙及其制品除外);會議及展覽服務;互聯網銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
七星區酒閣主酒業
互聯網技術、計算機系統集成的開發、推廣、服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林市桂海旅游開發有限公司
許可項目:餐飲服務(不產生油煙、異味、廢氣);食品銷售;食品生產;演出場所經營;住宿服務;住宅室內裝飾裝修;旅游業務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:酒店管理;洗燙服務;家政服務;養生保健服務(非醫療);體育健康服務;健身休閑活動;停車場服務;企業管理;物業管理;住房租賃;票務代理服務;旅客票務代理;會議及展覽服務;組織體育表演活動;園區管理服務;娛樂性展覽;游覽景區管理;組織文化藝術交流活動;體育賽事策劃;體育場地設施經營(不含高危險性體育運動);體育用品設備出租;體育競賽組織;戶外用品銷售;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);計算機系統服務;交通設施維修;智能農業管理;農林牧副漁業專業機械的安裝、維修;水污染治理;商業綜合體管理服務;規劃設計管理;土地整治服務;市政設施管理;中草藥種植;健康咨詢服務(不含診療服務);公園、景區小型設施娛樂活動;職工療休養策劃服務;旅游開發項目策劃咨詢(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)

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桂林七星區門店店長招聘工資

¥ 5504
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 2.4%
    2K
  • 19%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 47.6%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    75.3%
  • 高中
    9.4%
  • 中專
    5.9%
  • 大專
    9.4%
桂林七星區門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占75.3%,高中占9.4%,中專占5.9%,大專占9.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    69.4%
  • 1-3年
    29.4%
  • 3-5年
    1.2%
桂林七星區門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占69.4%,1-3年占29.4%,3-5年占1.2%。

桂林 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
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