1、熟悉各類產品種價格，了解客戶經營動態，掌握送貨各環節流程。
2、熟悉所轄送貨區的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據的簽收和貨物的領取、交接工作。
4、標準送貨程序安全及時規范高效、做好送貨工作。
5、負責貨款簽收，確認，現金足額繳存，做到日清日結，確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息，及時辦理未送達客戶的寄存，退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
桂林進出口公司配送員招聘
最近沒有發布招聘
建議你留下自己的簡歷，我們將盡力轉交給相關HR
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林配送員招聘工資
￥
3571
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 18K，最多人拿：3K
-
0.7%小于2K
-
11.1%2K
-
68.1%3K
-
18.8%4K
-
5.6%5K
-
1.4%6K-8K
-
0.7%8K-1W
-
0.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷81.8%
-
初中9.7%
-
高中2.6%
-
中專3.9%
-
大專1.9%
桂林配送員招聘需要什么學歷？不限學歷占81.8%，初中占9.7%，高中占2.6%，中專占3.9%，大專占1.9%。
經驗要求分析
-
不限經驗85.7%
-
應屆畢業生2.6%
-
1-3年11%
-
3-5年0.6%
桂林配送員招聘需要什么經驗？不限經驗占85.7%，應屆畢業生占2.6%，1-3年占11%，3-5年占0.6%。
