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桂林餐飲公司培訓招聘 logo

桂林餐飲公司培訓招聘

桂聘提供2025年12月桂林餐飲公司培訓最新招聘,七星區566條臨桂區302條,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

麥當勞 管培生

2500-3500元
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 大專以上 餐飲 咖啡 投遞:3人 瀏覽:239
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-04
許經理
招募經理
崗位職責:邊上崗邊培訓,學習所有基礎崗位的同時學習理論與系統知識,區域管理,半年后通過鑒定晉升為部門經理
任職資格:大專或以上學歷,30以下歲,專業不限,較強的服務意識及學習能力,服從工作安排。
工作時間:每天9個小時,每月8-9天休,輪班輪休,能適應夜班及通宵。
其它:吃苦耐勞,學習能力強,可接收實習生,桂林及周邊縣內均可,較穩定的工作者,有類似工作經驗者優先。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:28人 瀏覽:759
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-12-04
許經理
招募經理
崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等
工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時。
晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:8人 瀏覽:601
2025-12-04
許經理
招募經理
崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等
工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月不超過80個小時。
社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明。
學生兼職:能提供全日制在校學生證明
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
任職資格: 年滿18,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓),服從工作安排,能上晚班。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:6人 瀏覽:583
2025-12-04
許經理
招募經理
崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班, …… 每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由
約 79 個崗位
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桂林培訓招聘工資

¥ 4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    66%
  • 初中
    4.3%
  • 中專
    2.1%
  • 大專
    17%
  • 本科
    10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66%,初中占4.3%,中專占2.1%,大專占17%,本科占10.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    76.6%
  • 1-3年
    19.1%
  • 3-5年
    4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占76.6%,1-3年占19.1%,3-5年占4.3%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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