1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林電子公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年12月桂林電子公司培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)566條臨桂區(qū)302條，平均工資約為4652元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
桂林長(zhǎng)白班貼標(biāo)簽5000+
5000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供吃住
- 長(zhǎng)白班.不用上夜班
- 發(fā)工資早可預(yù)支
8小時(shí)前
陳女士人事部總監(jiān)桂林市區(qū)電子廠招聘長(zhǎng)白班臨時(shí)工/正式工，包裝，品質(zhì)，貼標(biāo)簽，工作輕松，提供吃住！
薪資待遇：16塊/小時(shí)，180塊左右一天，月綜合工資5000-5500，提供2-4人間住宿，每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資！提供工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、國(guó)家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過(guò)節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。
工作內(nèi)容：公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，組裝，包裝，貼標(biāo)簽等工作，手工，空調(diào)房坐班，長(zhǎng)白班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適， 即學(xué)即會(huì)。
要求:18 -43周歲，初中以上學(xué)歷，動(dòng)手能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，常規(guī)情況下周日單休！工作時(shí)間:白班:8:30-20:20(中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘) -
電子工程師
10000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
8小時(shí)前
張女士HR崗位職責(zé)
硬件設(shè)計(jì)與開發(fā)
主要參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)，負(fù)責(zé)電子電路設(shè)計(jì)，與軟件、結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，制定硬件方案，解決硬件調(diào)試中的技術(shù)問(wèn)題。
測(cè)試與優(yōu)化
主導(dǎo)樣機(jī)測(cè)試，編寫測(cè)試方案，分析測(cè)試數(shù)據(jù)，定位并解決設(shè)計(jì)缺陷。
根據(jù)產(chǎn)品迭代需求，優(yōu)化硬件設(shè)計(jì)，提升性能，并跟進(jìn)量產(chǎn)過(guò)程中的工藝改進(jìn)。
文檔與合規(guī)管理
編寫硬件設(shè)計(jì)文檔（原理圖、BOM 表、規(guī)格書）及測(cè)試報(bào)告，確保技術(shù)資料完整可追溯。
配合產(chǎn)品認(rèn)證（如 CE、FCC、RoHS），提供硬件相關(guān)資料，協(xié)助完成合規(guī)性測(cè)試與整改。
任職要求
學(xué)歷與專業(yè)
本科及以上學(xué)歷，電子信息工程、電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、微電子等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn)
3-5年及以上電子硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有消費(fèi)電子、工業(yè)控制、醫(yī)療設(shè)備等領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)歷優(yōu)先。
熟悉至少一種行業(yè)應(yīng)用（如嵌入式系統(tǒng)、電源設(shè)計(jì)、傳感器電路），具備完整項(xiàng)目從設(shè)計(jì)到量產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)。
基本技能
硬件設(shè)計(jì)：熟悉繪制原理圖與 PCB 設(shè)計(jì)工具，精通一款國(guó)產(chǎn)32位MCU應(yīng)用優(yōu)先；掌握模擬 / 數(shù)字電路設(shè)計(jì)，熟悉常用芯片選型與應(yīng)用。
測(cè)試與調(diào)試：熟練使用各種需要的高度工具，如示波器、邏輯分析儀等儀器。
行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：了解 EMC、安規(guī)（如 UL、IEC）認(rèn)證要求，有參與產(chǎn)品認(rèn)證流程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
長(zhǎng)白班貼標(biāo)員（4500-5500）
4000-5000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 長(zhǎng)白班坐班
- 發(fā)薪早 可預(yù)支工資
8小時(shí)前
鄧經(jīng)理人事七星長(zhǎng)白班招聘??長(zhǎng)白班??姐妹們趕緊約起來(lái)吧，可預(yù)支工資！
薪資待遇：?16元/小時(shí)，160-180塊左右每天，月綜合工資4500-5500每月，舍?每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資！提供工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、國(guó)家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過(guò)節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn)一金！
工作內(nèi)容：公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，包裝，檢測(cè)，穿散件，貼標(biāo)簽等工作，手工活，空調(diào)房坐班，長(zhǎng)白班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適， 即學(xué)即會(huì)。
要求：18-41周歲女工，18-35歲男工，初中以上學(xué)歷，動(dòng)手能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，常規(guī)情況下每周休息一天，工作時(shí)間:白班:8:30-20:30(中間休息 1 小時(shí) 30 分鐘左右) -
電子工程師助理
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
8小時(shí)前
張女士HR1. 崗位職責(zé): 1、協(xié)助電子工程師完成產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)與測(cè)試工作; 2、參與電子元器件的選型與采購(gòu)流程; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣機(jī)的組裝與調(diào)試，確保功能實(shí)現(xiàn); 4、編寫相關(guān)技術(shù)文檔，包括測(cè)試報(bào)告、BOM清單等; 5、參與產(chǎn)品改進(jìn)項(xiàng)目，提出合理化建議。 任職要求: 1、電子相關(guān)專業(yè)背景，具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ); 2、熟悉常用電子元器件的性能與應(yīng)用; 3、熟練使用EDA工具，如Altium Designer或 OrCAD; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力; 5、對(duì)醫(yī)療電子設(shè)備領(lǐng)域有濃厚興趣，愿意在醫(yī)療科技行業(yè)發(fā)展。 #可接受成績(jī)優(yōu)異應(yīng)屆畢業(yè)生# -
初高中教師
4000-10000元
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
陳女士人事部總監(jiān)桂林教育機(jī)構(gòu)招聘行政文員/招生老師 /初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師 （各1名），每天工作7小時(shí)上行政班，雙休制！ ??招生老師薪資待遇：月綜合4000 - 10000元/月，具體構(gòu)成： 2000元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 700元績(jī)效獎(jiǎng)金+招生提成。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的課程咨詢與推廣工作； 2、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)或面對(duì)面等方式與家長(zhǎng)和學(xué)生進(jìn)行有效溝通； 3、完成招生目標(biāo)，維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)跟進(jìn)潛在生源。 任職要求： ?1、22-35歲以內(nèi)，高中及以上學(xué)歷，性格開朗，有溝通能力； ?2、對(duì)教育工作有熱情，有銷售或招生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ??初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師薪資待遇：月綜合4... -
超市營(yíng)業(yè)員
3000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 節(jié)假日假期
8小時(shí)前
周女士人事4、、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日禮金，定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 …… 5、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長(zhǎng)年假20天 工作地址:象山區(qū)翠竹路8號(hào)一樓東側(cè)臨街門面樂(lè)優(yōu)康生活超市（桂林銀行旁邊） -
設(shè)備工程師
7300-15000元
9小時(shí)前
周玲波人事專員（可接受越南語(yǔ)面試） 工作地：職后先在重慶萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 -
工藝工程師
6300-15000元
9小時(shí)前
周玲波人事專員（可接受越南語(yǔ)面試） 工作地：入職后先在重慶萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 -
品質(zhì)工程師
5000-15000元
9小時(shí)前
周玲波人事專員（可接受越南語(yǔ)面試） 工作地：職后先在重慶萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 -
AOI檢驗(yàn)員
3000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
房女士綜合部經(jīng)理負(fù)責(zé)SMT貼裝產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。 -
全屋定制安裝員
4000-10000元
9小時(shí)前
鄒翠松根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙，按時(shí)按質(zhì)量完成全屋定制柜子和 護(hù)墻板、櫥柜的安裝。需要有1年以上安裝經(jīng) 驗(yàn)，能看懂圖紙，積極和設(shè)計(jì)師溝通. -
長(zhǎng)白班貼標(biāo)員
5000-5700元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 工作輕松簡(jiǎn)單
- 市區(qū)長(zhǎng)白班
- 發(fā)工資早 可預(yù)支
2025-12-17
鄧經(jīng)理人事15~21一小時(shí)/工業(yè)區(qū)電子廠小時(shí)工，長(zhǎng)白班、兩班倒可自由選擇 【招聘要求】女工18-47歲，男工18～40歲，需認(rèn)識(shí)26個(gè)字母，無(wú)色盲??、無(wú)明顯紋身，身體健康（不體檢） 【工資待遇】到手工資4500-5700元 【伙食】三餐全包不扣費(fèi)（包吃包住） 【住宿】4-6人間空調(diào)熱水齊全??水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足???8－20點(diǎn) 【班次】長(zhǎng)白班、兩班倒可以自由選擇！！！ 【崗位】電子產(chǎn)品，配件組裝 【手機(jī)】車間可以帶手機(jī) 【發(fā)薪】每月6號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放 【紋身】紋身不外露，染發(fā)不夸張 【面試時(shí)間】?周一～周五 【資料】身份證原件? 【地點(diǎn)】二塘工業(yè)區(qū)平樂(lè)縣黨群服務(wù)中心 -
桂林手機(jī)包裝員200每天
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 人走賬清
2025-12-17
陳女士人事部總監(jiān)臨桂最美手機(jī)廠臨時(shí)工/正式工漲工資啦??正式工入職最高獎(jiǎng)勵(lì)3000元，年齡也放寬了，臨時(shí)工16-47歲，正式工18-45歲，兄弟姐妹們約起來(lái)吧[握手] 1??臨時(shí)工待遇：18塊每小時(shí)，180-200左右一天，月綜合工資4700-5600每月，提供公寓式住宿； 2??正式工待遇：綜合工資4500-6000每月，綜合底薪2300元+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)50/200元+星級(jí)獎(jiǎng)40/320元+產(chǎn)能績(jī)效0/400元+20元/晚夜班補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金，平常加班1.5倍19元/小時(shí)，周末加班2倍25元/小時(shí)，節(jié)假日加班3倍38元/小時(shí)，每月享有180餐補(bǔ)，提供公寓式住宿，購(gòu)買五險(xiǎn)一金，新入職正式工最高獎(jiǎng)勵(lì)3000... -
工藝工程師
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-17
張女士HR負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行工藝標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)規(guī)范的培訓(xùn)與指導(dǎo)，確保操作符合要求。 六、成本控制： 參與生產(chǎn)成本的核算與控制，通過(guò)工藝優(yōu)化、材料利用率提升等方式，協(xié)助達(dá)成降本增效目標(biāo)。 -
綠色直播+百萬(wàn)網(wǎng)紅引流合作+桂林頭部傳媒
5000-10000元
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-16
于女士人事經(jīng)理特點(diǎn)： 可居家辦公，可兼職，官方認(rèn)證，設(shè)備無(wú)門檻，薪資上限無(wú)封頂，桂林頭部娛樂(lè)傳媒公司，嚴(yán)選頭部公會(huì)，時(shí)間靈活，月入過(guò)萬(wàn)，頭部公會(huì)百萬(wàn)網(wǎng)紅引流合作，零門檻高收入，副業(yè)天花板，綠色直播，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，免費(fèi)培訓(xùn)
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)培訓(xùn)管理銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理教師培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行廚師培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專家培訓(xùn)助理培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)主辦培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)文化主管人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
桂林電子公司培訓(xùn)招聘最新投遞
-
盤先生投遞了 桂林市愛巢家具有限公司 的 全屋定制安裝員 職位2025-12-17 -
韋先生2025-12-17 -
龔先生投遞了 桂林市愛巢家具有限公司 的 全屋定制安裝員 職位2025-12-17 -
彭小姐2025-12-17 -
羅先生2025-12-17 -
李女士2025-12-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
7.7%2K
-
15.4%3K
-
26.9%4K
-
19.2%5K
-
7.7%6K-8K
-
5.8%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷66%
-
初中4.3%
-
中專2.1%
-
大專17%
-
本科10.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66%，初中占4.3%，中專占2.1%，大專占17%，本科占10.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)76.6%
-
1-3年19.1%
-
3-5年4.3%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
人力資源 10人以下
-
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
-
-
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
