1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林金貿中心培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林金貿中心培訓最新招聘,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂保安
3800-4700元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-08
梁老師經理薪資待遇:3800-4700一個月,
月休四天,包住
要求:身高160以上,年齡18-45歲,
身體健康,無犯罪記錄
可預支 -
臨桂小區保安
2900元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-07
梁老師經理薪資待遇:3800一個月,
月休四天,包住
要求:身高165以上,年齡19-48歲以內,
身體健康,無犯罪記錄
可預支 -
253 生產拉長
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-04
戴先生HR【崗位職責】:
1.根據生產計劃進行生產、保質保量完成生產任務;
2.提升品質合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質量要求;
3.生產現場管理、目視管理、維護生產秩序及各項規章制度、推進7S;
4.負責好本小組生產訂單的物料,監督好本小組材料的去向;
5.負責監督員工按照操作規程操作,生產過程出現異常及時向上級反饋并協助處理;
6.負責控制本組產品質量、數量、工(料)廢數量,并負責監督員工按分類及區域存放;
7.負責小組人員的管理與培訓;
8.上級安排的其他工作。
【任職要求】:
1.男女不限,年齡23-40歲,中專及以上學歷。
2.2年以上液晶顯示屏/生產管理工作經驗及20人以上團隊管理經驗優先錄取。
3.對人、機、料、法、環現場管理經驗豐富。
4.能快速根據人員狀況排線及人員調整。
5.熟悉生產計劃達成及效率提升方法。
6.品行端正,執行力強,無不良嗜好。 -
營運高級專員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-03
謝小姐1、每日巡場,負責檢查公共設施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經營情況,發現問題及時處理;負責對商戶經營貨物的陳列、經營品種、營業員管理提出建議。協助工程、物業、保潔現場突發事件、衛生狀況處理;跟進處理商鋪進場、退場工作; 2、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經營數據,整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業額的統計,結算對賬工作; 3、負責組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負責商鋪費用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學歷,接受應屆畢業生; 2、熟悉零售行業,對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物...
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桂林市尊意企業管理信息咨詢有限公司一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);電子產品銷售;人力資源服務(不含職業中介活動、勞務派遣服務);旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動) -
桂林職翔企業管理有限公司招聘部一般項目:企業管理;專業保潔、清洗、消毒服務;物業管理;大數據服務;社會調查(不含涉外調查);安全系統監控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目):停車場服務;人力資源服務(不含職業中介活動、勞務派遣服務);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);裝卸搬運。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動) -
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龍小姐投遞了 桂林經濟技術開發區人才服務中心 的 253 生產拉長 職位2025-12-09 -
龍小姐投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 營運高級專員 職位2025-12-08
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