1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林秀峰區培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林秀峰區培訓最新招聘,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-12-18
周女士招聘1、了解客情,熟悉零點及宴會菜單,負責檢查開餐用各類餐具、盤飾品的準備情況。?
2、負責檢查打荷臺里外的清潔和各類餐具的擺放整齊工作。
3、負責安排當天調味品的領取工作。
4、負責安排開餐前各類原料預加工及盤飾品的制作準備工作。
5、開餐時指揮安排爐灶各菜系菜肴的分發和協調工作,嚴格控制出菜順序和起菜速度。
?6、嚴格執行“專菜專做”工作原則,以確保菜肴出品的質量。
7、負責監督切配崗出品的質量、數量和爐灶崗菜肴出品的質量,嚴把菜肴質量關。
8、安排本組員工的值班、輪休,負責本組員工工作表現的考核、評估。?
9、檢查下屬員工的儀表儀容及個人和包干區衛生,督促員工做好收尾工作和安全工作。
10、完成廚師長交辦的其他工作。
1、對工作有責任心
2、身體健康。
3、初中以上文化程度。
4、有2年以上酒店相關崗位工作經驗。
5、工作細心、耐心。
6、工作時間:7小時工作制,月休5天。(9:00-13:00、16:00-20:00) -
設備工程師
7300-15000元2025-12-18
周玲波人事專員崗位職責: 1、設備標準構建:負責全工序設備技術標準的制定、修訂與維護,確保標準科學、可落地。 2、維保計劃管理:主導設備點檢、保養及備件計劃的設計、優化與持續改進,推動計劃100%執行并監督效果。 3、故障閉環管理:組織跨部門分析設備異常,制定并跟蹤糾正、預防措施,驗證改善效果形成閉環。 4、專項改善推進:針對重復故障、瓶頸設備與業務熱點問題,牽頭成立專項小組,推動根因解決并固化成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與設備管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事設備管理工作,對設備有較濃厚興趣。 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
工藝工程師
6300-15000元2025-12-18
周玲波人事專員崗位職責: 1、負責電池項目引進全流程,包括工藝可行性評估、技術驗證,以及生產工序 SOP 和配套文件的編制與落地。 2、主動提案并排查制程中的品質風險與安全隱患,制定優化方案并推動執行,保障生產穩定性。 3、協助完成生產設備、治具的驗收工作,跟進日常使用維護,參與設備改良需求的提報與落地。 4、配合開展工藝試驗與改善項目,負責產品或特定批次的生產跟進,及時反饋并解決過程中的問題。 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,化學基礎知識過硬,有興趣從事工藝類工作 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:入職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
品質工程師
5000-15000元2025-12-18
周玲波人事專員(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 -
人力資源總監
8000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-12-18
廖女士人事崗位內容: 1、根據公司發展,參與制定企業人力資源發展規劃和目標,建立和完善適宜公司發展戰略的人力資源管理體系; 2、統籌管理部門工作,完成招聘需求; 3、負責組織及監督各業務部門的培訓工作執行情況 …… ,并跟進培訓結果; 4、根據行業和公司發展狀況,協助各部門制定并實施公司薪酬激勵體系; 5、負責與各部門對接績效考核工作,實施并完善相應的獎懲條例; 6、負責完成員工勞動關系的管理,并及時上報存在問題及提交解決方案 -
5A景區行政辦公室主任
8000-12000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 晉升機制
2025-12-18
廖女士人事崗位內容: 1. 負責景區辦公室對內、對外發函、申請、通知等文件的起草; 2. 負責安排景區日常后勤工作,包括車輛、綠化、環境衛生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作; 3. 協助景區各種管理規章制度的建立、修訂及執行監督; 4. 協助建立景區行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內執行; 5. 配合景區進行企業文化的建立; 6.作好領導的參謀,及時為景區領導提供信息和建設性意見; 7. 督促有關部門及時完成景區各項工作,并將監督情況及時反饋給領導; 8. 負責公司對外聯系、宣傳工作。 崗位要求: 1、統招本科及以上學歷,5年以上行政工作經驗,3年以上大中型企業同等職位工作經驗;... -
行政文員
4000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-18
廖女士人事崗位內容: 1.負責公司上傳下達工作等。 2.負責落實辦公室工作計劃和辦公室內部的管理。 3.負責公司通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理。 4.負責相關會議的準備,以及會議決議的督辦事項。 5、負責電話的接聽和投訴記錄,以及公司日常接待工作。 6負責遺失物品的登記和處理。 7.負責部門會議紀要的整理。 8.完成上級交辦的其它各項工作。 崗位要求: 1、女性,本科及以上學歷,身高在165cm以上,30歲以下,形象氣質佳,熟悉辦公軟件操作,有文字功底,語言表達及溝通能力佳,優秀者可適當放寬學歷要求。 2、能接受接待和應酬。 備注:本崗位單休,薪資為綜合薪資。 -
快消品經理
6000-8000元2025-12-18
廖女士人事景區快消品選品、采購,優化商品結構,管控庫存、降低損耗; 2、制定銷售及促銷方案,分析數據與消費趨勢,調整策略保障銷售額增長; 3、開拓維護內外部銷售渠道,洽談合作,優化鋪貨陳列; 4、管理銷售團隊,組織培訓與績效考核 -
員工食堂廚工
2200-2300元2025-12-18
周女士招聘1、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛生等; 2、負責食材的洗滌、切配等工作準備工作及幫員工打菜; 3、負責員工食堂廚房及用餐區域的衛生清理、正常使用。 任職資格: 1、年齡30—50歲,性別不限,身體健康; 2、具有責任心,良好的執行能力和溝通能力,能夠嚴格按照標準操作; 3、勤奮努力,對餐飲工作有較高的工作熱情。 工作時間:5:00-13:30、9.00-13.30 、15.30-19.00 -
置業顧問
3000-10000元2025-12-18
張先生招聘負責人1、負責售樓部來電客戶及現場客戶的接待工作; 2、負責客戶的追蹤、聯系和回訪工作; 3、負責成交客戶收款及合同簽訂工作; 4、做好售后服務的跟進工作。 崗位要求 1、有1年以上房地產銷售經驗者; 2、表達能力、觀察力及應變能力較強; 3、吃苦耐勞,學習和服務意識較強。 -
銷售助理
2500-6000元2025-12-18
張先生招聘負責人崗位描述: 1.銷售數據統計及提報; 2.銷控政策和數據更新; 3.銷售費用初審和提報; 崗位要求 : 1.1年以上房地產企業同崗位經歷; 2.熟悉網簽系統及操作流程; 3.熟練使用辦公軟件, 4.善于溝通協調,勝任節假日適當值班換休安排, 5.領導安排的其他工作,執業操守記錄良好。 -
消防監控員
3500-4000元2025-12-17
潘女士人事主管崗位描述: 監控中心負責查看小區內監控錄像。 相關要求: 1、男女不限,26-40歲,高中以上學歷,有學歷證; 2、國家要求監控員持證上崗,要求持中級消防監控證,沒有持證的請勿投遞簡歷(考證要求:①23周歲以上,②中專以上學歷要有學歷證書,③能提供5年以上的工作證明) 3、會電腦操作 4、入職前體檢 福利待遇: 轉正4000+(持中級消防監控證額外補貼),餐補飯卡300,社保,月休4天,上班時間7:30-19:30/19:30-7:30。 (男士可以提供宿舍) 工作地點:桂林市臨桂區彰泰滟瀾山、歡樂頌;秀峰區清華園;靈川彰泰峰譽 ★★★★【重點提示】 1-有意向投簡歷后會顯示電話,可電話咨... -
桂林東西巷-招商專員
3800-4500元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-17
胡女士HR一、崗位職責: 1.負責完成個人招商任務指標及客戶維護工作 2.尋找并確定目標客戶,進行意向客戶的跟進洽談 3.有效地開辟招商渠道,不斷收集目標商戶信息 4.負責辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項手續的辦理; 5.負責入駐品牌的圖紙跟進及裝修前期準備工作協調; 6.負責跟蹤自己引進品牌的經營情況,給商戶經營提供必要幫助; 7.定期進行詳細的市場調研,搜集同行業資料作出對比,協助制定招商方案 8.做好老客戶關系維護工作,同時完成每月新客戶拓展任務指標; 9.完成部門領導交代的其他工作。 二、崗位要求: 1.大專及以上學歷,一年以上相關工作經驗; 2.具備... -
學徒
2500-3000元2025-12-17
陸忠總經理1. 從事義齒加工的學徒 -
前廳服務員
3000-4500元2025-12-17
張店長店長崗位職責?: 負責顧客接待、點單及用餐服務 維護餐廳環境整潔與餐具擺放 協助處理顧客需求與投訴 ?任職要求?: 男女不限,年齡20-35歲,形象端莊,溝通能力強 有餐飲服務經驗者,接受新人培訓 ?薪資待遇?
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李小姐投遞了 桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司 的 5A景區行政辦公室主任 職位2025-12-19 -
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桂林培訓招聘工資
¥
4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66%,初中占4.3%,中專占2.1%,大專占17%,本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占76.6%,1-3年占19.1%,3-5年占4.3%。